Отговор: За да се отрази в отчетите на деня на медицинския преглед, резултатите от която работникът или служителят отказали да стане донор и това не подлежи на плащане, можете да използвате една от следните опции:
- буквен код "HB" или кодов номер "28";
- допълнителен код, разработен от компанията и се одобрява със заповед на главата.
Това споразумение ще се избегне объркване с отражението в таблицата само дни кръводаряване да бъдат платени.
Обосновка: В деня на доставка на кръв и кръвни съставки, както и в деня на свързаната с медицински прегледи на работника или служителя е освободен от работа (част 1, член 186 от Кодекса на труда ..).
В деня на медицинския преглед, резултатите от които са противопоказани за работника или служителя да бъде донор, служителят е освободен и от работата, но въз основа на буквалното тълкуване ч. 5, чл. 186 TC RF, този ден не се заплаща.
За да се отрази в отчетите на деня на медицинския преглед, резултатите от които са отказали на работника или служителя, за да се превърне в донор, можете да използвате писмото код "G" или кодов номер "23", тъй като преминаването на изследването в този случай е също изпълнението на държавни (обществени) задължения. Въпреки това, един и същ код отбелязани дните на кръводаряване, да се плаща в зависимост от часа. 5, чл. 186 TC RF.
Следователно, за да се избегне объркване, денят сметка медицински преглед доклад картата може да бъде белязана от една от следните опции:
- кодът на буквата "HB" или цифров код "28", както е почивен ден без заплащане;
- допълнителен код, разработен от себе си и одобрената организация със заповед на главата.
В организацията на работната заплата се изчислява на базата на график. В този доклад карта, в деня на медицинския преглед и да даде кръводарител казва код "23" ( "G"). Въпреки това, някои служители, които в резултат на медицинския преглед за донори е противопоказан представляват работодател форма информация N 401 / г. В този случай, в деня на преминаване на медицинските работници изпитни въпреки че са освободени от работа, но този ден те не са били платени. Как да се организира по време на работа в такива случаи?
Сходни публикации:
Свързани статии