Добър ден.
Имаше един въпрос за изчисляване на северните надбавки за лица под 30-годишна работа vahtovo- метод ekspiditsionnym в Далечния север. До каква степен и с каква честота трябва да направи отстъпки, произтичащи данни, ако на мястото на моето пребиваване SFD?
Workplace YANAO.
Каза адвокатът - адвокатска колегия:
Здравейте, Владимир!
Когато методът за промяна на работата зададете обобщена сметка на работните часове на един друг месец, тримесечие или по-дълъг период, но не повече от една година. Отчетен период обхваща всички работно време, времето за пътуване от мястото на работодателя или събирателния пункт преди мястото на работа и обратно, както и свободното време, се дължи на определен период от време. от общото работно време на за периода на регистрация не трябва да надхвърля нормалното работно време, на RF КТ. Размерът и редът за изчисляване на квотите за метод промяна на организацията на труда си поставя, и ги определя в труда (колективна) със съгласието на работника или служителя.
Помощи за метод смяна на работа се заплаща за всеки календарен ден на мястото на производство на строителни работи в периода на наблюдение. Също така се даде обезщетение за действителните дни, прекарани в транзит на местоположението на местата работодателя (събирателен пункт), преди на мястото на работа и обратно.
Ако служител работи в организацията, който се намира в областите, далеч на север и равностойни, също разчита премия на заплатите. надбавка Размер, изразен като процент и зависи от района, в който работи на работника или служителя, както и на неговата възраст. Ако служителят е на възраст под 30 години, размерът на обезщетение зависи и от продължителността на пребиваването му на територията.
Преди приемането на Резолюцията на руското правителство, който определя размера и реда на плащане на обезщетението интерес на работниците на възраст под 30 години, премията за процент работна заплата се изплаща в рамките на шест месеца от максималните суми, установени за съответните области и в специфични области на Крайния север - в размер на 80 %. В ситуация, в която тези работници са живели в тези региони и населени места най-малко една година преди заетост, доходи, премия заплата, изплатени им в общи линии.
Задайте въпроса си адвокат
Свързани статии