УВОД 3
1. основа на информацията в 5
1.1. Концепцията и същността на консултантска 5
1.2. Технологично разполага бизнес консултации 7
2. БИЗНЕС КОНСУЛТИРАНЕ 12
3. ПЕРСПЕКТИВИ НА РУСКАТА управленско консултиране 17
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 24
СПРАВКА 25
Откъс от:
Някои тезиси на работата по организацията като обект на управление и консултиране
Въведение
1. основа на информацията в организацията
3. бъдещото управление РАЗВИТИЕ CONSULTING В РУСИЯ
Консултиране - професионални отношения между експерта с знания и информация, и клиентът има проблем или нужда. Директен участник в допитването е консултант по мениджмънт. Управленски консултант - външен за организацията на обекта на клиента за извършване на някаква работа в интерес на Клиента в управлението на тази организация.
Консултантска дейност - не е прищявка, а не лукс, и помощ при решаване на проблеми, възможност за реално оценяване на потенциала на организацията и направете необходимите промени. Разграничаване на следващите етапи на процеса на консултации:
Първият етап - организационна диагностика, който определя основните проблеми на компанията. Както и организационна диагностика?
На първо място, смята решенията, взети на ниво от първо лице за определен период от време. Това дава представа за разпределението на контрол. Много лидери често са слабо представени, както самите те, и техните възможности изглежда отвън, тъй като те включват сътрудници, включително и подчинени.
Второ, диагностика интервюто се провежда, т.е. специална процедура интервюта с организациите на работниците да идентифицират своите притеснения.
са необходими Тези две процедури (за анализ на решения и диагностични интервюта), за да се организационна диагностика даде положителни резултати.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Управленско консултиране - дейност за предоставяне на независими професионални услуги, които имат консултативен характер и помага лидери и организации в изпълнението на целите и задачите, като позволява на въпросите за управление и бизнес, да идентифицират и използват нови възможности, прилагане промени и обучение
Организационно консултиране на този етап е популярна бизнес. Трябва да се отбележи, че организацията, която е обект на консултации, може да бъде структурирана в даден сегмент. Важен аспект е развитието на области на консултиране за всеки сегмент:
. IT- консултиране;
. финансово управление;
. човешки ресурси консултации;
. маркетинг и т.н.
консултиране задачи трябва да бъдат организирани и за разработване на ефективна програма за консултиране.
В съвременния бизнес свят, че е много важно да се запази темпото на развитие, в противен случай следват неизбежно забрава.
Ако се интересувате от помощ при написването на това е вашата работа, според индивидуалните изисквания - възможно да се резервират помощ в развитието на темата, представена - организация като обект на управление и консултантски услуги. или други подобни. За нашите услуги трябва да бъдат разпределени безплатно на подобрения и поддръжка за защита на университета такса. И няма нужда да казвам, работата ви на задължителен принцип ще бъдат проверени за плагиатство и е гарантирано да бъдат публикувани по-рано. За да поръчате или оценка на индивидуална работа кликнете върху линка и попълнете формата за поръчка.
Посрещане на предизвикателствата,
Скоро се спука главата от посрещането на предизвикателствата на икономиката или математика? С Rosdiplomom прост!
Лично мениджър - за всички!
Нашите клиенти могат да избират своето, с които мениджърите искат да работят!
Внимание! Паус и дипломи.
Изберете готов материал за вашата степен проект!
Свързани статии