Момичета наистина се нуждаят от помощ. Ситуацията е следната. Служител дойде в болница с инфаркт. Аз останах там в продължение на два месеца. Дойде донесе болница (д). Той казва: Искам да работя. Какво работа? Той отвори третия болницата. Тогава той призна, че няма да има, а не един (който ще се съмнявам). Той каза, че не го искам в болница - иска да работи. Той предлага опция - ние откъсне болница, той е написал изявление в отпуск, без заплащане, и той отива да работи. След всичко казано, че иска да се пенсионира.
Следваща - толкова по-добре. Малко по-късно той се обади и каза, че той има заем. И прикрепен към застраховката на кредита. И за тази застраховка - тя може да върне парите. Само трябва оригиналния болницата. И това, което сме?
Не бях срещнал такъв, така че наистина се нуждаете от съвет. Е, ако теоретично. Мога ли? Да предположим, че ние действително премахване на болницата (или по-скоро става дума за това много застраховка), служител пише почивка за своя сметка само за периода на болестта му. Нас нещо е за него? (Е, действително в добро, чичо, и каране на ски по време на работа може да се обляга. - Аз не искам такава тежест за поемане на душата му). Може би Оставете ги отхвърли? Остави го да напише да обяви уволнението, пише заяви в отпуск, без заплащане, болен му плати - и нека прави каквото си иска.
Много ми се иска да чуя вашето мнение.
Искам да привлека вниманието на модератор за този пост, защото:
Ако имате бюджет на организацията, по-добре е да предаде на болницата, за да плати. Във всеки случай, ако тя инфаркт на миокарда, в зависимост от инфаркт на лезията на стената (голям, melkoochagovyj) тя ще премине клинични експертна комисия на участъка при терапевта заедно с кардиолог. Група не може да даде. Най-хубавото е, след като той се затваря сертификата за инвалидност, да го изпратите на медицински преглед, както и резултатите от заключенията, да реши - да го оставите по време на работа или не. Но силата на неговото обучение, за да се включат във всеки случай - не може да бъде в близко бъдеще. Е, ако експертната комисия ще се реши да го изпрати на мсек, може да получите на група инвалидност 3 или 2. Отново - 3 група инвалидност може да му позволи да работи.
Искам да привлека вниманието на модератор за този пост, защото:
Да, държавни служители. Благодаря. Но ако работникът все още иска да напусне (аз не разбирам. - Това, което той е направил, но ох добре), за колко време ще трябва да го плати друга болница? В рамките на един месец от датата на уволнение? И като цяло, бяхме тогава няма право (по какъвто и родителски организации) - това се предполага, че "се отърва от". Това е наистина другар "каша" сварено.
Искам да привлека вниманието на модератор за този пост, защото:
Болнични се заплаща на последно място на работа. Мисля, че това е все още си струва чакането с уволнението. В такава ситуация, това може да бъде един. И се оказва, че принудително и го хвърли като ненужна вещ. Може би всичко ще струва повече. Имахме подобна ситуация, човек донесе удостоверение за инвалидност, го изпрати на периодична med.osmotr той постави ограничения върху работата му бъде предложена работа, той отказа да напише декларация и ние го уволни. Ако той няма да пусне увреждания, а след това да го изпратите med.komissiyu може би все още е възможно да се работи?!
Искам да привлека вниманието на модератор за този пост, защото:
защо все още сте в болницата счетоводния отдел за плащане не се предава?
То може да бъде шест месеца, за да продължи да те нараня какво - няма bolnyak той не плаща?
Пренесена - преминал buham, всички, които считат платени.
В момента няма нови болница - в таблицата по-NN, отново ще buham за плащане.
Искате ли да напуснете - нека да напише декларация за уволнение. Това, което твърдят нещо. Уволнени, тъй като той иска да.
Болницата е предмет на организацията, а не на застраховката! Оставете ги да отидат в гората!
Ако участниците. все още в отпуск по болест, а след това работи априори не може! Това е било по един или друг! Така че нека да не се измисли.
В рамките на един месец след изписването, вие все още трябва да плати на болницата ги доведе.
Искам да привлека вниманието на модератор за този пост, защото:
защо все още сте в болницата счетоводния отдел за плащане не се предава? Не изхвърляйте чехли, аз не съм виновен. Един мъж лежеше в болницата, болницата веднага отиде в областта, в санаториум-курорт. Пристигна снощи, това дойде при нас и донесе документите.
Искате ли да напуснете - нека да напише декларация за уволнение. Това, което твърдят нещо. Уволнени, тъй като той иска да. Болницата е предмет на организацията, а не на застраховката! Оставете ги да отидат в гората! Ако участниците. все още в отпуск по болест, а след това работи априори не може! Това е било по един или друг! Така че нека да не се измисли. В рамките на един месец след изписването, вие все още трябва да плати на болницата ги доведе. Благодаря. Реализирани.
Момичета, а след това питат за друга болница. Една болница между 03.09 - 24.09, вторият болницата 24.09 - 17.10. Оказва се припокриват. Попитах служителя - защо. Той казва, че 24 той все още е в болница и в същия ден отидох в един санаториум. Възможно ли е това?
Искам да привлека вниманието на модератор за този пост, защото:
Свързани статии