Кодекс на труда за военните

Отговорите адвокати (2)

Град Непознат

Отнася се дали военни действия на трудовото законодателство, по-специално чл. 161 Част 4. Може ли работодател уволни служител по своя собствена инициатива, бащата на едно голямо семейство, едно от децата е на 3 години, съпругата му не работи? Михаил Viktorovich Максин,
Предмет: Освобождаване от активна служба
Населено място: Chernyahovsk

На военните (сертифициран състав) и при спазване на заповедите на висшестоящите устав на въоръжените сили. Кодекс на труда може да се приложи към цивилния персонал, който работи във военните формирования, възли, части и така нататък.

В съответствие с член 11 TC България норми на Кодекса се прилагат за всички служители, които са в трудово правоотношение с работодателя, и, съответно, са обект на задължително прилагане от всички работодатели (юридически или физически лица), независимо от техните организационно-правни форми и форми на собственост.

Кодекс на труда на Република България не се прилага за военни служители при изпълнение на военните задължения, членовете на Съвета на директорите (Надзорен съвет) на организациите (с изключение на лицата, които са подписани с тази организация трудов договор), лицата, работещи по договори за гражданско право, а други, ако е тя е създадена от федералния закон, освен в случаите, когато посочените лица по реда, установени от Кодекса не са едновременно действат като работодатели или техни представители (от осем статии Lu 11 LC RF). Ако договорът между страните на гражданското право, но по време на процеса се установи, че това споразумение всъщност урежда трудовите отношения между работодател и работник, до такива отношения по силата на четвъртия параграф на член 11 LC България ще прилага разпоредбите на трудовото законодателство и на други актове, съдържаща нормите на трудовото законодателство.

Град Непознат

Той пише доклад за ваканция по лични причини във връзка със смъртта на съпруга, ако дните не са достатъчни, пише в доклада отново. Това отнема свидетелството за смърт след това се прилага като доказателство за необходимостта от присъствието на военна база в семейството. на личен отпуск се дава не повече от 10 дни от неограничен (засега!) няколко пъти.

Вие търсите отговор?
Задайте адвокат по-лесно!

Попитайте нашите адвокати - това е много по-бързо, отколкото търсенето на решение.