Цели - в рамките на конкретно състояние или резултатите, които групата има за цел да се постигне, като работят заедно. Цели се разработват насоки в процеса на планиране и съобщени на членовете на организацията, която е най-важният фактор за координиране на дейностите на групата. Общите цели обединяват екипа и дават всичко информираността работа.
Ориентация дадено от ясно определени цели, определя последващи решения за управление.
ЦЕЛ ЕДИНИЦИ
Всяка организационна единица се изисква също и да развиват своите цели. Например, целта на разделението на пазара може да бъде да се намали броят на жалбите на потребителите в N% през следващата година. Цели на подобни служби в различни организации могат да бъдат много по-близо един до друг, отколкото дори обект на различни отдели в рамките на една и съща организация, така че това е особено необходим при тяхната координация. Цел устройства трябва да отговарят на организацията като цяло, а не влизат в конфликт с тези на другите отдели.
организационни цели, трябва да притежават редица характеристики:
- Конкретност.
- Видимостта (кратко и дългосрочно).
- Реалност (достъпност).
- Взаимната свързаност (един не противоречи на другото).
- Ефективност (ефективност и рентабилност).
Постигане на целите чрез ръководни функции: организация, планиране, мотивация, контрол, координация.
Основната цел на дейността на търговски организации - печалба.
Примери за организацията цели
Свързани статии