Заетостта представлява дьо твои елф граждани, което не е в противоречие със законите на страната, насочена-окръг, за да отговори на нуждите и носи своите подчинени печалби или доходи. За работещото население са работници под наем (срещу заплащане), както и лица, самостоятелно заети, - собственици, земеделски производители, членове на кооперации и други.

Една от основните цели на националната икономика на всяка страна е да се гарантира най-заетост на пълно работно време. Такова състояние нел Gia разбере наемането на работа на всички дееспособно население, защото това е, на първо място, това е почти невъзможно, и второ, че е неуместно и неефективна. Следователно, понятието "рационално заетост" и "продуктивна заетост".

Рационално време - да се постигне своята количествена и качествена конструкция, която улеснява-пълно използване на работната сила е-resursov.Effektivnaya време - такова време, което осигурява най-висока ефективност.

Освен това, изолирано и непълна вторичен заетост. Непълно работно време - на работа в условия на намалено работно време или в неработен пълно работно време nedeli.Vtorichnaya - допълнителни хора за работа на непълно работно време, като голямата част от работата.

Класификация на Международната организация на труда (МОТ) Предварително се разглежда, както и други форми на заетост. Например, сезонна заетост - работа въз основа на сезонната заетост kontrakta.Periodicheskaya - редуване на заетостта и безработицата на населението, независимо от SRO-ING едното или другото за goda.Samostoyatelnaya заетост - дейности, осъществявани от самостоятелно Init Ativ под неин контрол.

Съществува голямо разнообразие от теория на заетостта. Ras-изглеждат основните точки на някои от тях, за да получите най-разпространи врата.

Неокласическата теория, които са основатели Е. Bohm-Баверк, F. Wieser, Менгер, М. Валрас, Alfred Маршал, се основава на следното-разпенващ разпоредби.

На първо място, на пазарната икономика се настройва автоматично. Следователно, всяко нарушение на равновесието се възстановява самостоятелно паркиране, но въз основа на взаимодействието на доставките, търсенето и конкуренцията. На второ място, на дългосрочната безработица в условията на съвършена конкуренция е невъзможно, тъй като липсата на баланс автоматично регулира Ся, в резултат на промени в цените и заплатите. На трето място, по отношение на саморегулирането за дълго намеса Суверенния-нето в икономиката няма причина да.

Представителите на класическата школа смятат, че пазарната икономика е саморегулиращ механизъм на микрофона. Ето защо, по-горе на труда предлагането над търсенето възниква само с известно време, под влияние на извънредни обстоятелства (война, елементи Най бедствия и др.). Дългосрочната безработица е по принцип невъзможно. Но ако безработицата е все още там, а след това тя може да бъде otreguli-среда от пазара чрез намаляване на цената на труда (заплати) до ниво, което все още не е възстановен балансът между предварително фалшива труда и търсенето на него. Ето защо не е необходимо да се намеса на държавата в регулирането на процесите на заетостта.

Марксистко теория на заетостта се основава на отворени-Марк К. Som законите на населението. Същността му се състои в това, че търсенето на труд и капитал в процеса на натрупване на капитал. Когато, отколкото търсенето на работна сила нараства по-бавно, отколкото в столицата. Това обяснява от факта, че в резултат на въвеждането на науката и технологиите и на растежа на производителността на труда в една и съща столица ще изисква по-малко работници. В резултат на този закон е появата на така наречената резервна армия от труда, които са безработни.

Според теорията на Кейнс, модерен пазарен механизъм не могат сами да регулират заетостта. Основната пречка за това е еластичност на заплатите и съществуването на синдикати. Ето защо, контролирано състояние заетост.

Безработицата и vidy.Bezrabotitsa - това е временна безработица от икономически активното население. Osnovnoyprichinoy безработицата е цикличното развитие на икономиката. По време на рецесията се увеличава безработицата проценти, както и сроковете за възстановяване - намалени. Това се дължи на факта, че когато рецесията идва, продукция е намалена, vyzy-Карвай спадане на търсенето на работна сила и в резултат на масивен загубата на работни места. По време на изкачване на нарастващото търсене на продукти на компании насърчава ги да разшири заетостта. Причина за безработица също са икономическата криза, по време на който има значително свиване-schenie работни места поради фалити, загуба на продукция или необходимостта от нейната модернизация. В допълнение, безработицата е безпроблемно се покае заради въвеждането на постиженията на научно-техническия прогрес, в резултат на премахването на сто-ryh професии, промени в демографската структура на населението в състояние да работят-ТА.

Според дефиницията на МОТ, безработицата се счита за човек, който иска да работи може да работи, но не разполага с работно място. В страните от ОНД обикновено се считат за безработни граждани в трудоспособна възраст без работа, не се занимава с предприемаческа дейност, не са записани в съвременното училище или не преминава военна служба, и са регистрирани от службата по заетостта.

Следните видове безработица:

- триене, свързани с временни прекъсвания в работата на намиране на нова работа, смяна на жилище, кабинет или розово-sheniya квалификация се прекрати;

- структурни, възникнали във връзка с въвеждането на по-uchno постижения и технологични постижения в производството, когато новият struktu новото наемане на работа, не отговаря създадена професионална квалификация структура на работната сила;

- цикличен характер, свързани с икономическите цикли. Спадът в производството през наблюдавания спад в търсенето на работна ръка във всички сектори на икономиката;

- сезонна, поради промени в търсенето на труд в отделни сектори, от различни периоди от време, като например в селското стопанство, риболов, строителство;

- Институционална причинени от законови или други инсти-налното стандарти;

- Регионално характеристика на даден регион.

Освен това, изолирано:

- доброволната безработица, когато хората не искат да работят, защото на дъното-Coy заплатите на, разстояние от мястото на пребиваване и работа по други причини, въпреки кихат поставя наличност Рабо;

- принудителна безработица, което се случва, когато излишък предложение-zhenii работа, когато не могат да си намерят работа, дори и за отдолу Kuyu заплати;

- скрита безработица, броя на работниците в производството на предварително Witzlaus обективно необходимо.

Триене и структурна безработица съществува във всеки еко-omy и са постоянни. Ето защо, заетостта се счита за приключена, когато равнището на безработица е сумата от триене и структурна безработица. Това ниво ниво nazyvaetsyaestestvennym безлагер-botitsy. Той има тенденция да расте. Ако в 60-правителствена gg.XXstoletiya Este безработицата е 4% от общата работна сила и на 80-то. - 5-6%.

Коефициентът на безработица при пълна заетост се определя от броя на връзка-Ниеми на напълно безработни, регистрирани услуги служебно-тривиално-заетост, от общия брой на заетите и etsya изразява като процент.

Безработицата води до значителни икономически загуби Ним за стоки и услуги, които не са произведени в резултат на престой. В резултат на това той не създава определена част от БВП. Връзката между БВП дефинирани закона за загуба и безработица Оукън желаете да създаде: Всеки 1% увеличение на безработицата през своята Есте-правителствено ниво води до забавяне на БВП 2.5%.

Проблемът със заетостта в страните от бившия СССР са решени главно командване-административни методи с началото на 90-те години. Цялото население в трудоспособна възраст е бил длъжен да работи. Gosu darstva установява списък с професии, мерки за формиране на заплатите ви да ограничат избора на работни места за пребиваване. В повечето предприятия предварително съществували съкращения (скрита безработица).

С прехода към пазарна икономика, скрита форма на безработица се мести в открито. Трябва да се отбележи, че за една пазарна икономика Miki безработица - нормално явление. Въпреки това, нивото му не трябва да надвишава естествената норма, която е 5-6%. Появата на открито безработица повдигна въпроса за формирането на пазара на труда. услуги Практически-радикално заетостта се появиха във всички страни от ОНД, които първоначално помогнаха на безработните в търсенето на работа. Впоследствие, тези услуги са значително се разширява кръгът на неговите услуги: започна да се възстанови за обучение на безработни и обучение на завършилите средно образование в сажди съответствие с вашата съществуваща структура на търсенето на професия, независимо дали плащат обезщетения за безработица, при условие, материална помощ на най-нуждаещите безработни.

Характерно е, че в началото на реформите, скрити безработицата-лас увеличава много по-бързо, отколкото на открито. В момента VRE име все повече се превръща безработните мъже, както и младите хора, които нямат специално образование.

Очакваше се, че с началото на реформите, безработицата ще достигне високо ниво поради значителен спад в производството, за преобразуване на-ennyh индустрии, в процеса на раздържавяване и приватизация gosu предприятия. На практика обаче това не се случи: в по-голямата част от бившите републики на Съветския съюз коефициентът на безработица е по-ниско от очакваното. Много фирми не отхвърлят им па-Botnikov дори и след значителен спад в обема на производството, както и въведени по-кратка работна седмица или по-кратък работен ден, можете нуждаещи административен отпуск. Ето защо, в страните от ОНД все още е налице висока степен на скрита безработица.