Неплащането на допълнителни плащания на служителите, когато възложените им допълнително натоварване - нарушение на трудовото законодателство и изисква прилагането към осъдените административно наказват с глоба.
1) Преди да се съгласите да работят в параграф допускане изпит, да зададете допълнително заплащане / компенсация, и какъв размер ще бъде, ако се плати.
2) Ако учителят изисква писмено съгласие, това означава, че той има право да даде такова съгласие не.
3) Ако учителят не даде съгласието си за работата, организирана в салона на ПЕС, работодателят няма право да се прилагат към него се предприемат дисциплинарни действия.
4) Ако учителят е съгласен, но след това се оказва, че допълнителните разходи за работата на изпита тя няма да, след това се отнасят, например, съдът няма да има смисъл.
5) Ако учителят не е дал писмено съгласие да работят организирано в салона на ПЕС, и го е издал заповедта за тази работа, е възможно да се прилага по отношение на Държавната инспекция по труда и прокуратурата с копие от трудовия им договор и заповедта за привеждане на организатора в публиката на ПЕС.
Свързани статии