Biolink Solutions Company обяви завършването на значителен проект - въвеждането на биометрична система за регистрация BioTime работното време в строителството и монтаж фирма "SvyazInzhStroy".
Система за биометрична време и обслужване BioTime се реализира, за да се контролира прецизно времето на престой на обслужващия персонал. В резултат на това - стомана персонал да бъде на мястото на един работен ден, в резултат - увеличаване на производствените обеми.
Точна и надеждна време и обслужване на работниците и служителите в предприятието извършва биометричен терминал Biolink FingerPass TM. За да се регистрирате времето на пристигане по време на работа и да го напусне, работникът или служителят е достатъчно, за да се докоснат до оптичен скенер за пръстови отпечатъци, като част от терминала; за резултатите от идентифицирането на терминала уведомява гласови съобщения, звукови сигнали и съобщения на LCD дисплея. Изображение биометрични данни, се превръща в цифров модел; обратна конверсия не е възможно.
Между другото, изборът падна точно на тази верига точно, защото отпечатъкът, за разлика от картата или PIN-код не може да се забрави или да бъдат прехвърлени на друго лице, той казва, че пристигането / заминаването за себе си и другите.
- Мисля, че BioTime биометрична система ще бъде от полза на всеки мениджър, който знае как да се оценят на работното време на служителите си, защото, както знаете, времето е пари - - каза генералният директор на "SvyazInzhStroya" Сергей Samykina. Струва си да се набляга на факта, че системата изпраща съобщения директно към него.
- нашата система за съвместимост и система "1C: Enterprise". който е много популярен, потвърди официален сертификат, - каза Константин Сорокин. - Сигурен съм, че ще предоставим на нашите клиенти по-нататъшно подобряване на ефективността на инвестициите в ИТ инфраструктура и персонал.
2. Михаил Zotov (ZOMI) 473 08/11/16 1:35 Сега тема
Програмата "Ловци на митове", след като изпитва четеца за пръстови отпечатъци - там, с изключение на гел и силиконови копия на пръста дори просто сканират пръста си върху хартия, биометрични скенери объркани с истински пръст.
На строителната площадка и производството на много усърдни работници са ранени пръсти и често повторно травмирани.
3. Сергей Polikarpov (Serega-Артьом) 10 14/08/16 15:10 Сега тема
Сега аз не разбирам. Съдейки по името на фирмата (и текста на статията), може да се каже, че спецификата на компанията - работа по обекти. т.е. това не е завод, където е трудно работник в 8 часа сутринта влезе в магазина, а в 17 часа в магазина е отишъл. Хората, които работят по различни предмети, да се придвижват в града. Какво е точковата система?
Възможно е да вземат дактилоскопични отпечатъци, може да бъде едно подаване, може да бъде от чипове, все още можете да излезе с нещо, но един ще бъде отмита - ако човек иска Нае мамят системата - той я излъга. Сложната система трудно да мамят, но това изисква повече разходи за поддръжка, по-просто - по-лесно, но това е по-евтино да работи, в резултат: вън и отвън. Инвестирайте (IMHO) не е необходимо да се контролира системата и мотивацията на служителите. Трябва да има пряка причинно-следствена връзка между това колко хора са работили и колко спечелени. Винаги съм вярвал, че времето, прекарано не разбера при изчисляването на заплатите. Е, дойде един човек във фабриката в 7.40, наляво по 17.30 и че той просто добър работник, може да има премии? И това, което той направи между времето - куче го знае. Чайове могат да се управляват, можете да спите в ъгъла на магазина. Друг късно за 10 минути, или наляво, малко по-рано - всичко глоба? Срам на борда? А фактът, че той направи общо повече от два по-точни служител - това няма значение изобщо?
Като цяло, ние се опитваме да дръпнем модерна технология половина на старата логика век, а след това се чудя какъв боклук произвежда.