Елена Соколова, новоизбраният президент на NP "директор Нижни Новгород Гилдия Certified брокерите" RK "Манхатън".
- Нижни Новгород затворен предимно малки агенции и индивидуални предприемачи, някои от тях се присъедини в по-големи играчи на пазара. Това предполага, че единствен път е преминал, и по-лесно да се работи обединена днес. Друг фактор, който допринася за този процес - промяна, която се състоя на пазара.
Променени методи на работа, начини за насърчаване на обектите, които са до голяма степен е нещо от интернет.
Днес - по време на високотехнологични компании, и това със сигурност води до значителни разходи, които не са били подготвени за малки агенции. Промените засягат и самите служители компании за недвижими имоти. Сега, за да бъде успешна, трябва да сте супер активен, мобилни, за да бъде "ти" с уреди, джаджи, интернет. Тези, които не отговарят на тези изисквания и не са склонни да се промени, принудени да напуснат професията. Днес на пазара на недвижими имоти се слаби играчи, на пазара се изчиства и лекува. По мое мнение, това е естествен процес за всеки бизнес. За да оцелеят, трябва постоянно да се развива. И когато компанията се развива, подобрява качеството на услугите си, всички да се възползват от това.
Причините, които стават по-малко отворени нови агенции за недвижими имоти, са едни и същи. Хората започват да осъзнават, че в бизнеса с недвижими имоти не е лесно пари, този бизнес не е за всеки, тук е необходимо да работим усилено и да инвестира много. Вярвам, че този процес е положителен. Нека да дойде и тези, които са готови да предоставят висококачествени услуги, а след това на професията "недвижимост" ще бъде престижен и по-уважаван.
Олга Berdyugina, председател на ПП "Лига на успешните агенти по недвижими имоти," директора на академия "Златен ключ".
- Mass затваряне агенции за недвижими имоти, разбира се, на първо място, поради икономическата ситуация в страната. Нивото на доходите на населението намалява, а компонента на разходите на всички, включително и в агенциите увеличава. Затворете тези, които не са в състояние да оцелее в жестока конкуренция.
Какво е най-важното във всяка успешна компания? Това постоянно обучение на служителите и развитие. Ако това не стане, тогава компанията ще рано или късно да бъде принуден да се затвори. За съжаление, негативната тенденция на пазара: хората не искат да учат, по някакъв начин се счита, че бизнеса с недвижими имоти не е толкова сложно. Това не е така. Професионализъм в имотите е от съществено значение, за да научите нови инструменти и техники за продажби. Какво е вярно през 90-те, сега не минава.
В Нижни Новгород затвори най-вече по-малките компании. Останете тези, които имат силна структура на компанията е разработила и развива служители, които работят в екип.
Знам, че сега на агенцията не е само елиминиран в Нижни Новгород, но също така да открият нови. В бизнеса идват младите (под 35) хора, и това е особено добре - мъже. Това ново поколение с напълно различна представа за нашия бизнес. Наскоро проведено в НП "Луан" "Маратон Здраве" най-ясно показа, тази тенденция. В надпреварата на нея присъстваха много млади хора, които успяват не само в работата и проучване, но може в полза на семействата, децата прекарват свободното си време, за което естествено здравословен начин на живот. Това ново поколение от енергичен, амбициозен, целеустремен. Щастлив съм!
Свързани статии