Много благодаря на Виктория Kochetkova за подробен отговор на въпроса ми:
"Съпругът около година работи по проект администраторски работни места Ямал без скъсване затваря 12 часа на ден, неделя -... 10:00 Той е работил в продължение на 2 месеца дни mezhduvahtovogo почивка не е напълно отпочинал Те имат много ваканция не вземат, има най ..... отхвърляйки обезщетение за неизползван си ваканционни дни mezhduvahtovogo? "
Но аз бих искал да се изясни: Затваря всички, както вече е описано в официалния доклад картата, "по-бели няма да се случи." на mezhduvahtovogo почивка оттегли от официалните заповеди. Наречен по въпроса в предприятието UC, няма съмнение в размер на оставащите "не otgulennyh" дни, е бил посъветван да се напише писмо до ръководителя на организацията.
Питам ви, за да: как да се оправдае изискването за плащане на рециклирани часа (дни), в който момент на буквата на закона. Освен това, бих искал да знам дали тези дни, имат право на обезщетение за уволнение, в какъв размер?
Още веднъж, благодаря ви bolshon!
Буквата на закона - st.140 LC RF обезщетение необходимо за завършване на изчислението, всички суми, които са създадени, за да уволнението на деня:
1. заплати за датата на освобождаването му, това включва извънреден и нощен труд и в събота и неделя, официални празници Член 136 от Кодекса на труда;
2. Обезщетение за неизползван отпуск член 127 от RF КТ;
3. Всяка начислени, но неизплатени сума.
Заявка графици в член 91 от Кодекса на труда, да поискат фиш, проверка на данните на тези два документа, и следователно се отнася до работодател, който обработка е била платена. В същото време, и да разберете дали всичко е формално или все още е в таблицата за един фиш друг, и е изчезнал цялата обработка.
В съответствие с член 62, член 136 от Кодекса на труда, за да ми предостави документите за периода на работа:
- Фиш за целия период на експлоатация;
- Време листа за целия период на експлоатация;
- Информация форма 2NDFL;
- ............................
В случай на отказ да ми даде тези документи, аз ще се хареса на прокуратурата, в стомашно-чревния тракт и данъчната служба.
За нарушение на трудовото законодателство работодателят носи административна отговорност за st.5.27 Административнопроцесуалния кодекс.
Изявлението за която кандидатствате по следните начини (по избор):
- чрез секретариата, човешки ресурси (персонал) на организацията, на втора инстанция, който сте задали входящ номер и официален печат върху допускането на тази декларация;
- препоръчано писмо с обратна разписка, като регистриран и списък на съдържанието;
- по куриер;
И за ваша информация и разбиране.
Гледайте общо разглеждания период, включително и време на изпълнение на работни места на обекта и времето за почивка между смените st.299 LC RF.
Всеки ден за почивка във връзка с работа по време на обработка в рамките на работния график на часовника (ден mezhduvahtovogo почивка) ще се таксуват по дневния процент на заплатите, дневна ставка (процент от заплатата (заплата) за работен ден), ако е по-високо заплащане не е зададен от колективен трудов договор, локално регулиране или трудов договор.
обработка Clock работното време в рамките на работния график на часовника, а не цяло кратно на работния ден може да се натрупва в рамките на една календарна година и да добавите до цели дни, последвани от предоставянето на допълнителни дни за почивка mezhduvahtovogo (st.301 LC RF).
Мениджър Човешки ресурси
Общата дължина на повече от 10 години 1. I провежда одит на персонала, сложи архивите на служителите "от нулата", разработва наредби, длъжностни характеристики и други местни наредби. 2. Решете конфликти, аз съм в състояние да убеди, да се намери компромис. 3. Отлично познаване на Кодекса на труда и съдебната практика. 4.
- Адигея представител.
- Алтай, Rep.
- област Алтай
- Amura.
- Архангелск регион.
- Астрахан региона.
- Башкирия република.
- Белгород регион.
- Брянск регион.
- Бурятия Rep.
- Владимир регион.
- Волгоград регион.
- Вологда област.
- Воронеж регион.
- Дагестан Rep.
- Еврейски автори. регион.
- Транс-Байкал територия
- Иваново област.
- Ингушетия представител.
- Иркутск регион.
- Кабардино-Балкария република.
- Калининград регион.
- Република Калмикия.
- Калуга региона.
- Камчатски край
- Карачаево-черкези Rep.
- Карелия република.
- Кемерово област.
- Киров област.
- Република Коми.
- Кострома регион.
- област Краснодар
- Красноярск територия
- Крим
- Курган регион.
- Курск регион.
- Ленинград регион.
- Липецк регион.
- Магадан регион.
- Мари Ел република.
- Република Мордовия.
- Москва
- Московска област.
- Мурманск област.
- Ненецкия автономен окръг на района. Околна среда.
- Нижни Новгород региона.
- Новгород региона.
- Новосибирск регион.
- Омск област.
- Оренбург регион.
- Орел.
- Пенза регион.
- къдрене
- Примор
- Псков регион.
- Ростов регион.
- Рязан регион.
- Самара регион.
- Санкт Петербург
- Саратов област.
- Saha (Iakutiia) респ.
- Сахалин област.
- Свердловска област.
- Севастопол
- Северна Осетия - Алания Rep.
- Смоленск регион.
- Ставропол
- Тамбов регион.
- Република Татарстан.
- Твер регион.
- Томск регион.
- Tul.
- Тива представител.
- Тюмен регион.
- Удмуртия.
- Уляновск регион.
- Хабаровск Край
- Хакасия представител.
- Ханти-Мансийск автор. Околна среда. - Yugra
- Челябинск регион.
- Чечения представител.
- Чувашия Rep.
- Чукотка Auto. Околна среда.
- Ямало-Ненецкия автономен окръг на района. Околна среда.
- Ямало-Ненецкия автономен окръг на района. Околна среда.
Свързани статии