Валери Сидни. Началник на правния отдел на фирма "Eurochem", "Избрани (с препратки) станат съдии, прокурори или адвокати. Малцина биха могли да се включат в преподаването и научните изследвания и легална работа. По-голямата част от измъкнаха мизерно съществуване, тъй като не престижната в обществото на юридически съветници на държавни агенции и предприятия. "Wide" образование профил означава, производството и последващата употреба на "mnogostanochnikov" производствена система се нуждае от планиране, без да уточнява "ноу - Не знам, може да не - не може." Компетентност за развитие на отделните отрасли на правото не е добре дошъл. Натрупването на богатство санкциониран, всяко табу бизнес инициатива да не се съобразят с морални качества на строителя на комунизма. Функционални юридически консултанти ограничени рутинни криминалистика Вземания случаи и обработка на документи предприятия, в които те са работили. Те може да ви посъветва служителите на бизнеса си по-скромен списък с проблеми, но те са били забранени да получи възнаграждение за тези консултации - тези усилия тежко наказани система. Юрисконсулт не участват в управленските решения, той е работил за фиксиран заплата (около 150 рубли на месец, което е много по-малко от приходите на "хегемония") и е имала никакви перспективи за кариера. По това време бях и аз на юридическия съветник, така че знам, че ситуацията от първа ръка. "

Броят на адвокатите е малък (около един адвокат 10-15 хиляди. Души). Те имаха относителна автономия и да печелят значително повече от други членове на адвокатската професия, като получи хонорар, а не фиксирана надница или заплата, колкото и останалите. Барът е предвидено членовете му най-добри перспективи за професионално развитие в рамките на техните системи на нивото на адвокатската колегия на СССР и републики на Съюза, те биха могли да бъдат избирани в органите на изпълнителната власт на своите колеги. Въпреки това, за да стане адвокат, че не е толкова лесно.

Юрий Пилипенко. управляващ съдружник на "Yust" адвокатска кантора "Правна професия в СССР, разбира се, че е доста затворена корпорация и да влязат в него, така да се каже, от улицата беше трудно. Шегувахме се, че без три сандъка с бренди в адвокатите не получават. Не е изненадващо, че на пазара каза, че създаването на "паралелна правна професия" ...

Изглежда, че адвокатите са просто объркани, тъй като повечето от тях са ангажирани по наказателни дела и по граждански отношения - домакинската работа лица. Някои хора започват да практикуват в областта на бизнес услугите, но по-голямата част остава в рамките на обичайната си опит. А класическата юридическата професия буквално изтръпна, когато заедно с нея започна да възникнат множество Адвокати Guild и подобно образование. Формира "паралелна правна професия". "

Партньор в ILF - мечтата на адвокат

Използването на английските термини в професионалния реч се превръща в нещо като елемент от каста. "Transakshinal Loyer", "бележка", "надлежна проверка", "Ем Енд Ей", "Капиталови пазари", "Риал Естейт", "Банково дело", "сътрудник" на сметките, отчет за положения труд и т.н. - .. Тези думи Тя може да се чуе навсякъде, където събралите адвокатите обслужващи голям бизнес.

Илф винаги търси да расте кадри им, като показва възможно кариера - от правна асистент на партньор. Примерът на редица водещи фирми (Baker McKenzie, Freshfields, Основното място, Clifford Chance), в която много руски партньори са поощрено дори и от студенти, които първоначално са дошли към практиката или стажа. Според Никита Прокофиев, този подход се дължи на факта, че международните правни кантори на адвокати практикуват дълбоко специализация в една или две области като качествен продукт с висока скорост може да даде един адвокат с няколко години опит в определена област на правото. Бизнес процеси, включително стандартите за комуникация и информация, по-добри в десетилетията Илф, така че всеки служител, който е работил там, получиха безценен опит и усъвършенства уменията си. Правна бизнес - бизнес, който се фокусира върху клиента, успехът на която се определя от правната възможност за отказ от техните знания в продаваеми стоки. И това не се преподава в юридическите факултети на руските университети. В резултат на това след няколко години на работа на пазара Илф от адвокат с отлични умения за себе си позициониране и продажба на своя опит. Затова се засрамят от преди "магически" света на международната консултантска опитни и работодателите, често се забравя дори да интервюират значително кандидата на Илф.

Така че, в края на първото десетилетие на 21-ви век, стана ясно, че работата във фирма чуждо право - сложна система от израстването в кариерата, постоянно високо натоварване и конкуренцията със същите специалисти. Освен това, по думите на Сиднева работят в твърдо усещане за реалност ", на разстояние от земята" и повишава "степента на елитарност."

адвокат Corporation

Особено популярни инвестиционни банки, адвокати, където основната стимул е компенсационен пакет бонус компонент, чийто размер може да достигне до 400%, но в никакъв случай не е имало по-малко от 50%. Платени като бонуси за някои специални проекти и мега сделки. Общият доход на инвестиционната банка адвоката преди кризата може да достигне до $ 1 милион. Но най-високо платените адвокати, работещи в петролната и газовата промишленост, общият годишен доход, който може да достигне до 2 милиона щатски долара.

В края на две хиляди години засили ролята на държавните корпорации и чести преходи там. Ярък пример - Андрей Попов, ръководител на правния отдел на "Росатом".

Олга Demidova, управляващ партньор RichartsMeyer | Правна Recruitment

"Като една от тенденциите от последните пет години, можем да отбележим, увеличаване на броя на тези, които искат да се развиват като корпоративен адвокат. Преди това, кандидатите често се опитаха да стигнат до Западна адвокатска кантора. Представител донесе по-високи доходи и е по-престижно. Пристигането на нови чуждестранни компании в различни сектори на икономиката до руския пазар, ръстът на бизнес културата на местните играчи и развитието на правните отдели доведе не само до увеличаване на броя на свободните места inhaus адвокати, но и качествена промяна в самата работа. Това е станало по-интересно. Има активно набиране на външни консултанти в правните отдели държавни. адвокати доходите в редица отрасли, като нефт и газ, инвестиционно банкиране, в олигархични финансово-промишлени холдингови дружества станаха много по-високи доходи в консултирането.

Модерен адвокат не трябва само перфектно тълкува нормата на закона, но и да обясни как можете и не може да действа в дадена ситуация, какви са правните последици от съответното решение е за бизнеса. Модерен адвокат в очите на работодателите - това е активен бизнес партньор. Тази работа е по-интересно, и от адвокатите.

Много кандидати са фокусирани върху работните места, където могат да се показват не само правните си умения. Като професионалисти, участващи в бизнеса, за да участват във вземането на решения, които засягат бизнеса, способността да се осигури не само правни съвети, но и бизнес решение въз основа на законовите разпоредби, както и да отговаря за него, като по този начин се допринася за развитието на бизнеса - са основните изисквания които налагат на кандидатите за работа на сън и днес. "

Работа-мечта за бъдещ адвокат

Оставете коментар Отказване на отговора