- Процедура за плащане
- военен експеримент
надбавка за спешна услуга, която е малко вероятно да бъде ефективен мотиватор, е достойна мито за руски граждани. Младите хора отиват да служат на родината. В армията от тях не само ще се тези хора, но защитниците на Отечеството. Всеки войник, независимо от положението получава обезщетението, а именно така наречените финансови плащания на военнослужещите. Размерът на войник с квоти за наборниците паричните да се интересуват да знаят за бъдещето на всеки боец.
Процедура за плащане
Всеки войник е длъжен да получи сертификат за пари в брой на базата на които плащанията се случват реални ползи. Документ, издаван новобранец финансова и икономическа власт. Войникът има право на получаване на плащането по реда, който се издава от Военния комисариат, и заповедта на командира на записването в списъка на персонала на военното поделение, където обучен служител.
Ако наборна е била прехвърлена на друго място на услуга и не разполага с удостоверение за ръка при загуба или по някаква друга причина, плащане на натрупаните от първия ден на месеца, следващ ток. В тази връзка, войникът е длъжен да напише доклад.
- квалифициран сервизен техник;
- условия на военно обучение;
- задачи, които включват заплаха за живота;
- дейности, свързани с държавни тайни.
В края на живота на един войник получава еквивалентна парична надбавка до удвоения размер, и сираците - обезщетението се увеличава до 5 работни заплати.
Обратно към съдържанието
военен експеримент
Но някои войници изразиха недоволство от размера на материалните помощи. Те твърдят, че на справедливо решение би било да се равнява военна работа за граждански, така че трябва да се определи количеството на квоти пари на не по-малко от минималната работна заплата, която е одобрена от Гражданския процесуален кодекс.
Досега наборниците да получават по-горе сума на материални облаги.
Освен това, наборниците, които служат в руските военни бази извън територията на страната, може да получи доста добра финансова помощ, в размер, който е практически същият като този на един войник въз основа на договор.
В допълнение към тази сума, дължима на работниците и служителите бонуси, които зависят от условията на военно обучение.
Служители могат да избират договор или военна служба. Помощи, разбира се, ще се различава значително. Този проект е все още в процес на разглеждане. Според него, бъдещото попълнение може да избере: една година за военна служба или 2-годишен договор.
Целта на въвеждането на паричен възнаграждение на военнослужещите - стимул за войниците, че те са заинтересовани от прилична производителност на тяхното задължение да защитава родината. Най-силния пол си струва да припомним, че е необходимо да се даде обратно към родината. Сервиз в армията на младите момчета направя истински мъже, които могат да защитават не само себе си, но също така и тяхното отечество.
Свързани статии