Фактори на човешкото поведение
Въпроси за дискусия
Първо място в тази серия, разбира се, и от лица с най-suschimi техните свойства, несъвместимост на условията в конфликтни-вия на техните интереси, различия в ценностите и маниери за комуникация.
Когато става въпрос за личността, обикновено означава, отделния човек или личност. Тези концепции са са EDI-nnym поне не съвсем еднозначни, те не са идентични. Между двете не може да се приравни защото те възпре-делящи противоположни страни на човешката природа.
От безусловното признаване на несходство на хора, определяне на специфични лице само й присъщи инди-видуални и социално значими качества на необходимите мостове също трябва да се заключи, че не е имало човек, състоящ се от някои добродетели, че няма никакви пропуски или слабо-Бост. Трябва да се вземат всеки за какво е, Raspaud-лаг колкото е възможно пълна информация за четири Lovek, с които да общуват и да vzaimodeystvuesh. Винаги е полезно да се разбере по-добре хората, съзнателно otno-sitsya конфликти и обяснение на причините, поради които те се наричат. Ние не можем да пренебрегнем факта, че поведението на всяко лице, неговите постъпки и действия посредничат отговор на индивида към определена житейска ситуация, изразявайки своята неправителствена то двете рационалните и емоционалните качества, някои тенденции, нагласи, мотиви.
Необходимата информация за лицето са различни Пу-tyami от различни източници. Сред тях се появи не само за по-рано съобщи, информацията и личните данни, но също така и опит в директна комуникация. Например, един много важен човек munikabelnost мъж пътя си да се срещне и задръжте на хора, дрехи, поза, заета по време на разговора. Един вид "визитната картичка" е глас тон и интонация, която да позволи да се съди за характера и дори интелигентността на индивида, неговата скромност, или, напротив, самохвалство, арогантност.
Ако делът на говоримия език, изречени думи падат едва 7% от информацията за контакт, а след това чрез интонацията и глас модул-- предим- приблизително 38%. Но по-голямата част (по-поло-вина) информация, предадена езика на изражението на лицето и жестове. Психолозите имат общо над един милион различни телесни признаци, които позволяват на един или друг съдия хора, говорят силно от думите показват темперамент, ха raktere и желания на човека. Така че, като обичайната усмивка и смях забележимо разкрие вътрешното състояние на събеседник, той Chuv-ТА. В крайна сметка, смехът е един щастлив и тъжен, доброто и злото, Дру-zhelyubnym и враждебен, снизходително и привлекателен.
Инсулти до психологически портрет и добавя в Cherkio. Тези характеристики на писмото, тъй като размерът на буквите, да ги пишете, наклона, комбинирани ред етапни точките и запетаите, тя може да се провери пол, възраст, степен на образование, професия-временния титуляр наклон темперамент почерка и вероятно му поведение в някои ситуация.
Разбира се, ние трябва да разчитате не само на себе си, често много субективни впечатления. Полезно е да се знае мнението по този въпрос професионалисти - психолози, социолози, педагози, Дру-GIH специалисти в хуманитарните науки. Между другото, психолози, ко-заместващи представа за конкретни хора, обърнете внимание на това, което цвят заобикалящата ги неща, които те дават предпочитанията-ТА; че за модели, остри ъгли и плавни овали автоматично обръща лицето на празен лист хартия, а в мислите си; той яде - бързо или бавно, алчен, или безразлични, по-veredliv дали е от храна, консумирани безразборно; как, в каква позиция свикнали на този човек да спи и т.н.
Собствен наблюдение и приема препоръките-поръки на експерти, които да помогнат по-точно да се оцени потенциала на познато лице, което е, да даде неделима свързваща заедно Функции-Ristiku физическо, умствено, духовно и други умения. Те - наблюдение и изпълнение на препоръките - Lend-са на големи възможности за обективно откриване на ДДС върху интелектуална, волева и емоционална качество на нещо интересно ли човек.
За да интелектуалните качества включват свойствата на мислене, на цялото човешко познание, неговия ангажимент към истината, както и възгледи, принципи и позиция. Всяка човешка общност проведе обединени от общото координатна система от ценности - система, която позволява да се разделят доброто от злото, правилното от неправилното, да се възползват от вреда, дава смисъл на живота на хората, дава на хората възможността да се движите в това, което е добро и какво е лошо, за да реши за себе си един въпрос, за който той живее. Без да знае стойността на мотивация, че е трудно, ако не и невъзможно, за да възпре-акции, с които се занимаваме, които са близо до вас: мъдър, искрен, очарован от неговите проучвания и истинските думи на човек, или хитър, потаен, беден духом човек на улицата с тесен, еснафско възглед за живота, безразличие към общата кауза.
Волеви качества, свързани най-вече с мотиви подтикват yuschimi към действие, проява на човешките способности, той Raspaud-невярна на други хора. Тези свойства са особено разпръсват-са в очите на главата, или той наистина енергичен, уверен и пълен с хора жизненост, способност да се влияе на другите и да ги доведе, или за админист-ративен си позиция скрита склонност към един и само правило - "не харесва ми препятствие."
Емоционалните качества абсорбират различни нервни възбуждане, емоции и чувства, свързани със същите E-морални ценности като добър дълг, чест, приятелство, LU-и любов, и т.н. естетическа способност да се прави разлика между красивото и грозното. Когато посочи, че въпросното лице, - добър, съвестен, но лесно уязвима и много чувствителен Th Lovek, то по този начин на първо място се обърне внимание на емоциите си. Емоциите също взети заедно, биха могли ефективно да сигнализират за засилването на жизненост, готовността на хората Lich-ност за доходи, да отговорим на обществото и самите себе си мим за техните действия.
Отговорност - това е преди всичко духовно, морала, но психологически качества, присъщи на един свободен и зрял Lich-ност.
Същото чувство за справедливост имат желанието и желанието на човек вътр рояк ще изпълни гражданските си задължения, за ограничаване на престъпно намерение. Лоялност, уважение към закона и принципите на правовата държава се основава на чувство за собствена Дост instva, чест и дълг, на взаимно доверие на хората един към друг.
Без съмнение, свойствата на отделния човек, макар и в различна STE интерес, появата на конфликти, тяхното по-нататъшно развитие и разделителна способност. В тази връзка, редица човешки качества, присъщи на това генетично, заслужават по-голямо внимание.
На първо място се осъществява връзка между конфликта и нрав - тези свойства на еластичност на отделните E-характеризиране динамичните характеристики на човешката психика, то във връзка с времето на Хипократ Сан gvinikam, флегматичен, холеричен или меланхоличен. Степента на възбудимост и инхибиране на човешки ритъм, poryvis-капацитет на летаргия в неговите реакции един или друг начин засегнато при комуникация и взаимодействие с други.
Спомнете си, че обикновено румен активно и бързо, лесно-конвергенция ditsya и се разбираме с хората, весели и активни, но не седи-преносимост монотонност и робски труд. Флегматичен по-сдържан в тяхното поведение и търпелив, сдържан, но като правило, малки ак tiven, в очакване на един импулс отвън. Холеричен е избухлив и прекалено тъп, често показва висока производителност, но неговата активност и енергия на преливането, липсата на ограничения по временния спад. Меланхолична чувствителен, емоционален и отзивчив, но често се колебаят и вечно отлага-ност, недобре адаптирани към новите условия, болезнено отново жив провал, че е лесно да се превърне в отчаян.
Разбира се, това е само преобладаването в темперамента на човека, на една или друга от тези черти. Съчетавайки в различни пропорции, те са по дефиниция, предложен от К. Юнг, проявяват особен народ като обща - общителен и introvertiveness и специално - умствено, емоционално и интуитивен сензорен - психологически характер видове. Влияние на индивидуален склад, ясно ви прояви на психични свойства на личността му за конфликт очи, се нарича по-видими.
Характерът на човека се проявява най-вече по отношение на задълженията към обществото, към другите хора и към себе си. Това може да бъде усилена работа и безделието, пестеливост и прахосване, амбиция, мивки и т.н.
За размисъл единствената значима информация "за обратна връзка-".
Въпрос 3. Предложената схема представлява психолози квадратен разделени хоризонтални и вертикални линии на четири части - зона. Първият от тях - "отворен" зона - обозначава-chaet информация, известна на всички: на самия човек, и други; обемът на тази информация се разширява за сметка на съседни области и сътрудничество stavlyaet информационен основа на междуличностните отношения.
Вторият ( "сляпо") площи, посочени в становището на другите за този човек, че тя знае за определен период от време, и които, като "обратна връзка" при условие, че в последващ ефект върху човешкото поведение. трета ( "скрит") зона заключава Sweda-ТА на такива функции, които другите не са налични или все още не са известни, поради закриването на човека, неговата нежелание да "отворен vatsya" кратко запознанство и т.н. Четвъртият ( "неизвестни") площ съхранява информация за потенциала на личността, които нито той, нито другите не са известни, но по какъв начин е да ни се появяват при някои екстремни обстоятелства.
В ежедневието, особено темперамент, характер и размисъл може да се прояви в най-различни форми, да доведе до интра- и междуличностни конфликти!
Ако служителят не успее да се хармонизират няколко почти спрегнати му роли, има конфликт между ролите на - производителност роля конфликта. Така например, в ситуация, в която в началото псевдоним на отдела на компютърен център изисква съ-убождания ускорят компютърна обработка на цифрова информация, въпреки бързането по този въпрос е изпълнен с появата на грешки, както и ЖП-практикуващите сайта, загрижени за качеството на извършената Рабо вие настоявате за по-задълбочено обработка на данните, дори предварително духат, ако е необходимо забавяне, операторите се оказват vayutsya-верижна поради невъзможност на изпълнение в този случай несъвместими роли.
Междувременно разпитан като ръжда гризач желе-DA, то ще се отпуснете, обречени човешки нерешителност. Страхът парализира способността да мислят и действат рационално. Завист, ако тя също "черни", което води до досадни сравнения провокират да се засягат, враждебност и дори Нена Vista. Човек губи самочувствие, стигат до крайности - той става прекалено упорит, ядосан, ядосан и агресивен, показва лицемерие, сервилност и опортюнизъм, или са постоянно в лошо настроение, умишлено извън работещ диалог с колеги. Последствията са придружени от слаба leniem интерес в случая и намаляване на ефективността на работа. В такива случаи, според експертни оценки, 20 - 40% от производителността на труда пада.
Свързани статии