Редът на зареждане здравни работници, която се проведе в съответствие с приложение 4 към Правилника за заплащане на здравни специалисти.
Да работи за определянето на размера на заплатите на медицинските и фармацевтични работници, специалисти и служители и месечни нива на заплатите и заплатите на работниците, както и надбавки за продължителността на непрекъсната работа по реда на управителите на здравните служби, за да се създаде такса постоянен призив комисия в състав: главния счетоводител, на работника или служителя, отговарящ въпроси, свързани с персонала, ръководител на планиране и икономически отдел (икономист), представител на проф - обединение комитет, както и на други х лицата, участващи шеф на агенцията да работи върху ценообразуването. Председател на комисията за оценка е начело на институцията или определен заместник-ръководител.
комисионна Call такса се ръководи от настоящите условия на заплащане на работниците и други нормативни актове. Комисията резултатите са отразени в списъка на съответната такса повикване.
Тарифирането служители на здравни заведения, проведени във формите на рейтинг листата, номер 1, № 2 и номер 3.
В форма на рейтинг листата номер 1 се провежда за фактуриране: ръководителят на институцията, главния счетоводител и техните заместници, главна медицинска сестра, длъжностни лица, включително и началниците на отдели и техните заместници.
В форма на рейтинг листата на номер 2 се извършва плащане за медицински и фармацевтични персонал.
Формата на рейтинг листата № 3 проведе работна тарифирането.
Съвкупността от всички рейтинг листата може да бъде представен на резюмето на рейтинг листата.
Тарифирането на лицата, работещи на непълно работно време (вътрешни и външни) в съоръжението, която се проведе в отделни линии за всяка позиция (професия). Също така отделно проведено зареждане главен лекар и неговите помощници - лекарите, които извършват работа на медицинската си специалност в съответните отделения.
Свободни позиции (заемане работници) са отразени в структурните звена, в които те са налични. Таксата за повикване посочва месечен ведомост на свободните длъжности (търгува работници) се изчислява въз основа на средната работна заплата (скорости), определени въз основа на т.н., както и средни стъпки за периода на продължителна работа при подходяща позиция (професия от работници).
В формите на рейтинг листата, номер 1, номер 2 и номер 3 не засяга бонуси, надбавки и други плащания, надхвърлящи заплати (месечните проценти) и допълнителни такси за продължителност на непрекъсната работа в здравните заведения. Така например, през нощта и допълнително заплащане за работата, за комбиниране на тях (позиции) стимулиращ характер квоти, вискоза коефициенти и т.н.
За да имат достъп до регистъра, трябва да изберете поредица от елементи от менюто "Заплатите -> Фактуриране -> Работна" - който се отваря следния прозорец "на списъка с рейтинг на работниците и служителите", представен в ris.tarif_med1_1_1.
Обмислете елементи са под формата на дисплея и контрол по ред от ляво на дясно:
Отиди на - ви позволява да направите прехода към който и да е от генерираните списъци. За да направите това, правото на полето за избор, левия бутон на мишката върху бутона със стрелка (), със списък представен ris.tarif_med1_1_2, от които да изберете от списъка желаната покана такса в който се влиза (в допълнение към този преход може да се осъществи и чрез избиране на формата на табове изисква списък).
Ако се опитате да отидете на това, което някога списъка, който все още не е формиран, ще има предупреждение (ris.tarif_med1_1_3).
Ако последният елемент "Резюме на списъка с рейтинг" е избран. но никой няма да се получи следното предупреждение (ris.tarif_med1_1_4) Списъкът не е сформирана, което означава, че консолидиран списък на рейтинга може да се формира само след формирането на основните тарифните списъци.
Трябва да се отбележи, че и тримата тарифен списък са същите като в колоната, които ще се слеят в едно, както и разнообразие, които не могат да се комбинират. В този случай, ако има, че ще бъде "Х" в него на съответните позиции в първоначалния списък на колоната. Дали може да се види на извадка от списъка на ris.tarif_med1_1_6.
"Отказ" бутон ви позволява да се откаже образуването на структурата от списъка за рейтинг и да се върнете към основната форма;
бутона "Филтър" - ви позволява да направите формирането на списъците с повиквания такса за отделните постове и структурни подразделения на институцията. Натискане на този бутон води до откриването на следния вид (ris.tarif_med1_1_7).
Тази форма е разделен на 2 части: списък на отдели, както и списък на нейните позиции. За да се формира заплащането на такси от някои от тях трябва да се отбележи желаните квадратчета в списъка (отметки по подразбиране в двата списъка са в позицията на "всички") и натиснете "ОК". Формирането ще става автоматично, без да натискате основната форма на бутона "Update". Натискайки бутона "Отказ", ще доведе до провал на формиране на филтъра, след което формата е затворен. лентата за търсене ви позволява да търсите за най-близкото съответствие нечувствително. (Пример: ако сте написали думата "лекар" в позициите на лентата за търсене, курсорът ще се премести на първа позиция да се налага да се срещне думата "лекар" в името си (ris.tarif_med1_1_8), в този случай, "Акушер-гинеколог" Ако не. сочейки към думата "лекар" веднага напише своята специализация на курсора ще се премести в позицията на съответния специалист - ris.tarif_med1_1_9);
поле с въвеждането на "датира" - позволява ви да изберете дата, за която ще се формира от списъка с рейтинг;
в зависимост от комбинацията на отметки в "резултати". и последната воля на Met има различно становище по списък форми. Така че, ако решите да поставите отметка в "В края на списъка", но в същото време проверка на "Групата", ще бъде таксувана в допълнение към общия резултат ще бъде представена подробни резултати за всяка позиция. примерен изглед може да се види на фрагмент от ris.tarif_med1_1_10. Ако решите да поставите отметка в "Групата", а след това няма да бъдат показани резултатите за конкретни позиции.
Ако изберете квадратчето "След позиции" (в такъв случай отбележете "Група" за селекция няма да бъде на разположение). освен общ резултат от подробни резултати се извеждат не в края на списъка, а веднага след всяка от длъжностите (ris.tarif_med1_1_11);
след образуването на списъци можете да го потърсите в определен служител, на негово име, фамилия и бащино име (в зависимост от данните, вписани в личната си карта) в "Търси по име" - въведете в полето за търсене на необходимата информация и кликнете върху бутона за търсене. Ако не се намери запис с текст за търсене на курсора ще се премести до нея. Ако имате нужда да търсите по-нататък е необходимо да натиснете бутона, за да продължите да търсите. След това търсенето ще продължи на следващия ред;
след всички необходими параметри на горното директно на самото образуване на рейтинг листата, можете да започнете да се избира, като кликнете върху "Refresh" бутона. Ако ще да се намерят данни за посочените параметри за избор в базата данни, необходими за формирането на тарифите те се показват в съответните им форми;
за отпечатване на генерирания списъка, натиснете бутона "Печат", което води до генерираните данни списък ще бъдат разтоварени за по-нататъшно печат в Excel;
Свързани статии