област Поръчка Oblzdrav Волгоград
област Oblzdrav Волгоград
Министерството на здравеопазването на Волгоград РАЙОН
При одобрение от препоръки за определяне на броя на персонала на медицинските организации, подчинени на региона на Комитета за здравна Волгоград
С цел да се рационализира броя на персонала на лечебните заведения на подчинение на здравната комисия на региона Волгоград, нареждам:
1. За да одобрява насоките за определянето на редовен брой на заетите лица на лечебни заведения на подчинение на здравната комисия на региона Волгоград (наричани по-нататък - препоръки), в зависимост от приложението.
2. За да препоръча на ръководителите на лечебните заведения на подчинение на здравната комисия на района Волгоград:
2.1. В разработването и одобряването на медицински персонал на организацията се ръководи от настоящите насоки.
2.2. Членки трябва да установят медицинските персонала на институциите в рамките на бюджетните средства, за да се гарантира изпълнението на функциите на държавните институции и грантове бюджет и автономни институции.
3. Контролът на изпълнението на тази цел да се възложи на заместник-председателя на комисията Troneva VE
Министър на здравеопазването
област Волгоград
V.V.SHKARIN
Заявление. НАСОКИ ЗА идентификационния номер на персонал от медицински организации, подчинени на региона на Комитета за здравна Волгоград
1. Общи положения
Указания за определяне на редовен брой на заетите лица на лечебни заведения в региона Волгоград (по-нататък - Насоките) са предназначени за използване в работата на ръководителите на лечебните заведения на подчинение на здравната комисия на региона Волгоград (наричани - лечебни заведения).
Броят на публикациите на медицински персонал се определя, като се вземат предвид условията и обхвата на работата на медицинската организация.
Позициите са въведени в рамките на утвърдения фонд работна заплата за съответната финансова година.
Примерна форма на изчисляването на броя на служителите на организациите на медицинските работници се предоставя в допълнение 2 към настоящите насоки.
При изпълнението на генериране на доходи (ВБМ) дейности на ръководителите на лечебни заведения, независимо на редовен брой на служителите за изпълнение на генериращи приходи (ВБМ).
2. Основни принципи и процедура за определяне на численост на персонала на здравето на работещите
Позициите в образуването на персонала, изчислена въз основа на следните показатели (въведени от изчислението):
броят на наличните легла;
по силата на свързване на населението;
на медицинската организация;
в структурното звено на медицинското организацията;
количествени и обемни показатели;
на поста според промяната на дължина (работно време);
броя на други щатни бройки.
Количествените показатели за изпълнение;
на обема на услугите,
Броят на хората, обслужвани от приложената се определя според статистическите органи, броят на служителите на предприятия (институции), студенти, ученици от средните специални учебни заведения, колежи и училища, деца в образователните институции - според статистическите органи. Ако властите не разполагат статистически данни за населението на деца, се определя в съответствие с детските градски клиники. Изваждане на броя на децата в общата популация (на базата на статистическите органи) се определя от броя на възрастното население. Ако властите не разполагат статистически данни за броя на служителите на предприятия (институции), студенти, ученици от средните специални учебни заведения, колежи и училища, децата в учебните заведения, се определят въз основа на други органи (например, образователни власти).
Броят на публикациите на медицинския персонал, се определя въз основа на методика, в съответствие с условията и обхвата на работата на медицинската организация.
Ако цифрите за отчетния период не съответстват на планираните стойности, е необходимо да се преразгледа броя на персонала на работниците и служителите, чиито работни места са въведени с оглед на съществуващото обхвата на работата.
Изчисляване на броя на персонала се извършва в следния ред:
Той изчислява броя на медицинските позиции на основните умения;
изчислява броя на позициите на глави от основните отделения функционира за разделяне на освободените и не освобождава от директна медицинска работа;
брой медицински позиции на основната функция е намалена поради въвеждането на ръководителите на отделенията за мнения, които според Процедура лекар следва да извършват работа в изцяло или частично;
прогнозния общ лекар мнения основни специалности, включително и ръководители на отдели, отговарящи позиции се разпределят за извънболнична медицинска служба получаване пациенти;
изчислен брой медицински позиции спомагателни услуги, основаващи се на наличието на централизация на отделните услуги;
изчислено брой глави помощни единици услуги, докато намаляване на съответните номера на медицински позиции;
изчислява като броят на длъжностите на ръководителите на поликлиники, заместник-началник на медицинска организацията.
По същия начин, е необходимо да се изчисли броят на средни и ниски постове медицинския персонал.
Отделно изчислява броя на работниците и служителите от броя на немедицински специалисти.
Резултатът е максималната прогнозна брой на длъжностите за всяка група персонал.
3. Отчет за подмяна позиции
Ръководителят на медицинската организация въз основа на оперативна необходимост има право да се отделят структурно звено на медицинската организация да влезе позиции, които не са предвидени за тях в съответствие с правилата за изчисляване на редовен брой служители за сметка на други позиции на структурните звена или други ведомства по дизайн позиции изявления подмяна в рамките на снимачната площадка медицинска организация работната заплата.
Позиции вписани в позиции подмяна лист трябва да отговарят на номенклатурата на мнения.
Въвеждане на мнения за пост заместващи изявления може да бъде не повече от една година и се извършва по съответния начин годишно.
Отчет за места за заместване на шаблона, приготвен съгласно приложение 3 към настоящите насоки.
Приложение 1
на методически препоръки
със стандартна дефиниция
брой на заетите лица
медицински организации,
подчинение
здравната комисия
област Волгоград
Приложение 3. Отчет за резервни позиции
Приложение 3
на методически препоръки
със стандартна дефиниция
брой на заетите лица
медицински организации,
подчинение
здравната комисия
област Волгоград
Изявление резервни позиции
___________________________________________________________________________
(Наименование на лечебното заведение, под ръководството на
Област Волгоград здравната комисия)
с "__" ______________ да "__" _____________ 20__
Позиции предвидени препоръки методология, но не влезли в персонала
Позиции вписани в набирането на персонал, но не са обхванати от препоръките на методологията