Мениджмънт - един от най-трудните и все още най-деликатните сфери на обществения живот. Стойността му непрекъснато се увеличава.
Управление вътрешно необходими за обществото като цяло и за всяка от неговите части, така че степента на организация на управлението може да се разглежда като един от най-важните показатели за нивото на развитие и на обществото, всеки от своите райони. На първо място, работа, разделение на труда, съвместна работа включва по-голяма или по-малка степен на контрол. И там, където производствения процес придобива характера на социално организирани, с необходимостта да има специален тип труда - управление.
Мениджмънт - функция на всяка организирана система, насочена към запазване на неговата качествена сигурност, за да се поддържа динамично равновесие с околната среда и нейното развитие. Управление има особен отговор на цялата сума на система за информационно взаимодействие за цел да даде такава й поведение и състоянието на такива структурни организация и развитие на тенденции, които ще съответстват на цялата натрупана тази информационна система и да бъдат взети предвид обективните потребности. Това не се фокусира само върху информационните системи на миналото, но неговото бъдеще
В роб общество вече има правни принципи, диференцирането на власт, стриктно разграничаване на субекта и обекта на управление. Ако племенна общност урежда от неписаните закони, писаното право (например законите на Хамураби) се съдържат в робство.
Като цяло демократизация на обществения живот в рамките на политическата власт, за винаги загубил наследствен характер, става избираем и управляващия елит се формира от хора, които са в състояние да управлява различните нива на обществения живот.
Ако сте открили грешка в текста, маркирайте думата и натиснете Shift + Enter
Свързани статии