1. Общи положения
1.1.Nastoyaschaya длъжностна характеристика определя правата, задълженията и отговорностите на търговията маркетинг _____________________ (по-нататък - "Дружеството").
Име на институцията
1.2. Търговско-маркетинг е взето и той бе отстранен от него със заповед на генералния директор.
1.3. Търговско-маркетинг е подчинен на ръководителя на маркетинговия отдел.
1.4. При липса на търговски маркетинг, неговите права и задължения се изпълняват от друг офицер, който придобива съответните права и да бъде отговорен за правилното изпълнение на своите отговорности.
1.5. За позицията на търговията маркетинг прие лице с висше образование.
1.6. Търговско-маркетолог трябва да знаете:
-Основи на бизнес планиране, ценообразуване и бюджетиране;
-технологични и търговски бази, мърчандайзинг, дистрибуция и търговия на пазара;
- обработка на информацията с помощта на методите на съвременните средства за комуникация и комуникация;
-организационни и административни документи началници, които се отнасят до служебните си задължения;
-техническите регламенти и стандарти за продуктите;
- принципи и психология на продажбите;
- етика на деловото общуване;
- теория на маркетингови проучвания;
- методи за насърчаване на продажбите на стоки;
- процедурата за докладване на изпълнението;
- методология за оценка на ефективността на интервенциите;
- цените на дребно и на едро за продуктите.
1.7. Търговско-маркетинг се ръководи в своята дейност:
-правилата на регламентите на предприятието на труда;
-действащото законодателство, документи и нормативни актове, свързани с работата, извършена от тях;
-постановления, заповеди и разпореждания на ръководството на организацията;
-учебни материали за специалност;
-правилата, които регулират в рамките на отношенията;
-Това описание на работни места.
2. Задължения
2.1.Planirovat дейности търговията търговия с една четвърт, месец, година.
2.2.Razrabatyvat предложения за увеличаване на продажбите на компанията.
2.3.Razrabatyvat планове, концепции, бюджети, търговията маркетингови дейности и отговаря за тяхното изпълнение.
2.4.Analizirovat нужди на POS-материали.
2.5.Razrabatyvat и наблюдение на получаването и изразходването на POS-материали.
2.6.Planirovat и монитор с търговията маркетингов бюджет.
2.7.Prezentovat търговията маркетингови проекти на клиенти и отдел продажби на компанията.
2.8.Vzaimodeystvovat с BTL-агенции и продуцентски компании.
2.9.Vesti преговори с клиенти в рамките на маркетингови проекти.
2.11.Kontrolirovat търговци на работни места.
2.12.Osuschestvlyat одиторски обекти.
2.13.Analizirovat ефективността на мерките и да осигури подходящо отчитане.
2.14. Взема решения, заедно с ръководителя на продажбите отстъпки и продажби.
3.1.Zaprashivat лично или от името на управлението на персонала и документите, структурни звена и доклади, необходими за изпълнение на служебните му задължения.
3.2.Vyskazyvat и е внесено в конструктивните предложения за оптимизиране на обслужването на клиентите.
3.3.Vzaimodeystvovat с други услуги на предприятието.
3.4.Znakomitsya с проектите на решения на управлението, свързани с разделението на операции.
3.5.Vynosit до началника на предложения за насърчаване на изявени служители, за налагане на глоби на нарушителите на труда и производството дисциплина.
3.6.Dokladyvat главата на всички открити нарушения и недостатъци по отношение на извършената работа.
3.7.Vynosit до началника на предложения, насочени към подобряване на работата по тази характеристика.
3.8.Podpisyvat и утвърждава документи само в рамките на своята компетентност.
3.9.Trebovat спазването на правилата за работа с документи на сигурността (фактури, формуляри за поръчка, пълномощни, фактури) и други документи.
Търговско-маркетинг е отговорен за:
4.1.Nesoblyudenie работни правила и изпълнителен дисциплина.
4.2.Obespechenie изпълняват поръчки, инструкции и други указания за употреба.
4.3.Narushenie наредби и правила, регулиращи дейността на дружеството.
4.4.Nesoboyudenie противопожарните норми, норми за безопасност и др.
4.5.Prinyatie с прилагането и изпълнението на документи за операции, противоречащи на законодателството, одобрен от нормативните актове и документи.
4.6.Prichinenie материални щети и повреди на бизнес репутация.
4.7.Razglashenie търговска информация на фирмата.
маркетингови дейности 4.8.Organizatsiyu.
4.9.Nechetkoe и ненавременно изпълнение на служебните им задължения, при условие, че това описание на работата в съществуващото трудово законодателство в рамките на България.
4.10.Netaktichnoe лечение на служители и клиенти на компанията.
Ръководител на структурно звено: __________________ _____________
(Подпис) (име, инициали)
С инструкция е запознат,
Свързани статии