чрез прилагане на задължението в отчитането в FSS SP
Доскоро предприятия са длъжни да докладват на извънбюджетните фондове, по-специално, в Службата за финансов надзор, независимо от наличието или отсъствието на работниците и служителите.
Необходимостта от този доклад е, че:
- IP натрупва Стража задължителни вноски, които се заплащат;
- в случай на застрахователно събитие, служителят ще бъде в състояние да получи съответните ползи от работодателя, а работодателят - да възстановят разходите си, като държава.
Формуляр за докладване на Службата за финансов надзор
В продължение на няколко години, доклади в Службата за финансов надзор, предвидени по образец, 4-FSS. Когато изменения или допълнения, новата форма се въвежда в използването на подходящ ред.
Подготовка на доклади до СИФ извършва в съответствие с действащите правила. предприемач докладът трябва да предостави следната информация:
- като се започне от първа страница номерация подпечатани и заверени с подпис и печат на PI или упълномощено лице;
- върху заглавието страница съдържа информация за получателя на доклада и предприемач, дата, час;
- върху всеки лист регистрационен номер в Службата за финансов надзор и NACE;
- Раздел I се поберат месечното изчисляване на фонда работна заплата на работниците и служителите, на съответните вноски и баланси, да плащат данъци в началото на периода;
- в Таблица 2 са поставени информация за плащанията, извършени в полза на наетите работници и служители в застрахователните случаи;
- Таблица 3 дублира оценки застраховка на бази данни, но под формата на повишаване;
- в случай на ниски цени на подаване на заявлението, или в сътрудничество с увреждания, пълни следните таблици 4-5;
- Раздел II е посветена на оценки по отношение на професионални заболявания и злополуки на работното място. Пълненето се извършва както в раздел I.
Докладът е пълен с натрупване от началото на годината на тримесечна база. Празен е направен във формата на ръкописи или по електронен път.
Дата и място на докладване предлагане FSS SP
В случай на непредставяне в срок на 4-FSS, FE могат да бъдат доведени до административна отговорност. съгласно чл. 46 FL-212 и чл. 19 FL-125.
Тази година, размерът на глобата за всеки от артикулите се определя от една и съща и е в размер на 5% от средствата, натрупани през последните вноски тримесечие. PIM не трябва да надвишава 30% от тази сума и да бъде по-малко от 1-то. Рубли.
За фирми с персонал от над 25 души, предоставена само електронен метод за отчитане и връщане на FSS-4 на хартиен носител, може да бъде глобен в размер на 200 рубли.
Процедурата за подаване на отчети в Службата за финансов надзор
Докладът може да бъде предоставен в Службата за финансов надзор по различни начини с някои ограничения. Според закона позволи формуляра за превод FSS-4, както следва:
- лично, като посетите офиса на фонда;
- чрез интернет, чрез системата за електронен автоматизиран работен процес;
- по пощата.
В първия случай, посещение на клон FSS SP и предава доклад фонд на служителите. При липса на грешки и неточности, върху бланка на син печат се поставя върху документацията за допускане.
Вторият вариант включва приготвянето и прилагането на доклад на специална система за електронен обмен на документи между осигурените лица и на фонда. Този метод елиминира загубата на време за посещение на клон FSS. След проверка и приемане на електронно отчитане, SP получава съответния протокол.
Последният метод включва изпращането на доклад под формата на писмо с обявена стойност и уведомяване. писма датата на отпътуване, се приема за дата на доставка на доклада.
Пример на отчети в FSS SP
Владимир съобщено, че и двете IP без служители на една година. След като взе решение да разшири дейността си, предприемачът нает през месец 10 служители, както и три месеца по-късно с 18 повече в договорите GPC. В резултат на това през първото тримесечие на персонала от 10 души, а във втория, има 28.
Мъжът не предостави в Службата за финансов надзор не отчитане и продължава своята дейност. След известно време, на работника или служителя се разболя и изисква от него да плати обезщетения за временна инвалидност, за която Владимир отказали. Служителят е подала жалба до инспекцията по труда.
FSS е назначен за проверка, в който стана ясно, че собственикът всички права на гражданите не са нарушени, и съответно времето на отчети за доставка, също.
По закон, в случай на сключване на споразумения GPC, предприемачът става работодател, и поради това не длъжен да върне на необходимите вноски за социално-осигурителните фондове и предоставяне на отчети.
заключение
В края на това ние можем да се направят някои изводи:
Най-популярните въпроси и отговори относно докладването на СИФ IP
Въпрос: Здравейте. Аз съм предприемач и имам двама служители. Тя е в размер на изчисляване на СИФ, но за да влязат в отдел FSS получи само 20 номера. За да се защитят мястото, но аз не приемам доклада от фонд на служителите, като каза, че на документи на хартиен носител, те не приемат, и аз трябва да се свърже с електронна система за управление на документи и да премине през FSS-4 до 25 цифри.
Сега нямам време да издаде необходимите документи и да се свържете към системата, в допълнение, тази услуга се заплаща и IP не донесох още повече приходи.
Prompt, дали е възможно да се намери решение на въпроса по друг начин и да доставят на ръка изчисления. И още нещо. Аз съм закъснял с крайни срокове, дали наказанието е наложено на мен?
Във вашия случай, държавата е само на 3 лица, ви е дал и затова имате право да представи доклад за формуляр 4 FSS-на хартия.
служител Foundation е нарушил правата си, и, следователно, неспазване на периода на изчисляване е по негова вина. Вследствие на глобата, наложена на вас няма. и можете да вземете си рекорд в скоро време в печатна форма.
списък на закони
Свързани статии