Някои последици от прехода към новите разработчиците пенсионната формула го отворят в понеделник по време на пресконференция в агенцията RBC. Оказа се, че разработчикът планира да намали отпусканите пенсии за работещите пенсионери.
Преди това "Finmarket" вече съобщи за плановете на труда постепенно (предложени за пет години), за да откаже изплащането на пенсиите на работещите пенсионери. Сега се оказва, че на първо място това ще се отрази на тези, които имат големи заплати. То може да бъде ограничение за количество zarpalty + пенсията, над която пенсионерът няма да получат. Така че добри работещите пенсионери плащат за безработни.
"Новият пенсионната формула осигурява стимули да се пенсионират по-късно от възрастта (55 години за жените и 60 години за мъжете -" Finmarket "). В този случай размерът на пенсията ще започне да се увеличава значително.
Предлага се този подход:
Така спестени пари може да се увеличи доста ниски пенсионни пенсионери. "
"От гледна точка на здравия разум на, работа пенсионер, за които работодателят прави вноски, трябва да бъдат мотивирани за по-дълъг и ефективна работа. Особено, ние не трябва да забравяме, че с работната сила, ние нямаме толкова добра ситуация.
Сега работи 12 милиона пенсионери. Не можем да позволим тези хора драстично напуснали пазара на труда. Те нямат адекватна замяна.
Тук все още има работа за вършене. Формула - това е само проект, който ще бъде допълнително разгледан в правителството ".
Людмила Presnyakov, директор на проекта "FOM-FIN" Фонд "Обществено мнение"
"С висока заплата за възрастни хора, разбира се, предпочитат да работят дори лишен от пенсиите: заплатата им е няколко пъти повече от пенсия.
Но реакцията на факта, че някои от тях са взети, а другият се оставя, ще бъде много негативно. Тихи версия прояви на недоволство - намалява. Но може би по целия път да участват в протести.
Това са правилата на играта: или те трябва да се промени за всички, не само високи служители, или дава някаква компенсация. Така например, те имат право в бъдещото увеличение на пенсиите: те са обект на общо приложими към служители, които отказват регистрация на пенсия след достигане на официалната възраст за пенсиониране ".
Предишните условията на пенсионната реформа е, че застрахователната част от пенсията, не беше съвсем безлично. Хората са работили, удържани и вярвали, че те имат индивидуална пенсионна капитал.
Друго нещо, ако високопоставени работещите пенсионери, лишени от фиксирана основна пенсия, която сега е на разположение директно от федералния бюджет да плати. Това е тази част на лентата може да бъде доста безболезнено: осигурителни вноски за неговото формиране не участват.
Най-малко е необходимо да се проведе представително изследване на настоящите и бъдещите пенсионери, за да се определи най-вероятният сценарий за тяхното поведение. Ако някоя част от пенсионерите да реши да откаже да работи, бюджетът ЗФР ще бъдат лишени от ползите.
Такива високи-пенсиониран работещите да имат в Държавната Дума, правителството. Има някои, в областта на науката, но един нормален учен може да донесе на работа само с краката напред.
Високо платени професионалисти, работещи специалитети могат да се откажат от работата, гледане на лишаването от пенсиите си, като по-ниска заплата, защо за същите пари ще работи в пенсиониране? Може да отидете на по-малко усилия. "
Tuchkova Елвира, професор по право академия Московския държавен
"Идеята не е да се плаща за работещите пенсионери ходи като кръг. В съветския период, оперативни пенсиите не се заплащат. И се сблъскват с факта, че не е достатъчно младши служители: охрана, Watchmen, медицински сестри. След това тя не е за изпускане в индустрията инженерния и техническия персонал.
След това бе решено да се плащат 100% от персонала на пенсия за поддръжка, и 50% - инженерно-технически персонал (в северната част и Далечния Изток - 75%). В края на 80-те години ние се опитахме да откаже изплащане на пенсиите им. Веднага всички те се оттегля. Не е имало евтини работници, в много области нямаше кой да работи.
Високо платени работници имат днес - това е основно стокови индустрии. Аз не споделям с тях, но дискриминацията е очевидна. Те вече плащат 10% от сумата, надвишаваща 568 хиляди рубли. Годишните приходи, без да получават допълнителни пенсионни права.
В други страни този проблем е решен по различен начин. В Германия работещите пенсионери пенсиите предполага допълнителна цена към печалба, която е в момента на пенсиониране. Те смятат, че нормално. Има страни, в която пенсията работещите пенсионери не са платени най-малко. Нито една идеология.
Окончателното решение ще бъде за тези, които ще се направи въже. Най-вероятно това ще бъде голям бизнес, който е против изплащането на пенсиите на работниците и служителите. Това веднага оголи работни места. Но най-вероятният сценарий - заплатите грижи в сянката ".
Свързани статии