ПредишенСледващото

Този принцип изисква държавните и общинските служители, за да бъде далеч от политиката, от пряк борбата за власт.

Историята показва, че в Русия е почти никога не се наблюдава моралното принципа на политическа неутралност: в периода на древна Русия бяха Великия херцог; Руски представители империя положи клетва за вярност към краля; в съветския период, което е предпоставка за успешното популяризиране на професионалната стълбица е членство в комунистическата партия; явлението се появи в днешната практика като "административен ресурс".

Бюрокрацията желание да участват в борбата за политическа власт - отрицателния и опасно явление. Официалният отговорен само за изпълнение на техните конкретни действия, както и за политическата чувството за отговорност на тези действия не може да се проведе. В допълнение, служителите са предимно слаби политици, поради недостатъчното развитие на лидерски качества и умения на обществената дейност.

Гражданско и общинска услуга трябва да е извън обществения ред, и политически възгледи и предпочитания не трябва да се водят в подбора и наемането, въпроси за кариера и придава класа редици, сертифициране и т.н.

Той е този по смисъла на нормативните нормативните актове, регламентиращи държавната държавната и общинската служба.

В Sec. "H" чл. 2 от Указ на президента на Руската федерация "за одобряване на общите принципи на официалната поведение на държавните служители", се посочва, че държавният служител е предвидено да бъде неутрален, което изключва възможността да повлияе на техните служебни дейности на политическите партии като други доброволни граждански сдружения.

В чл. 17 от Закона за държавната служба принцип политическа неутралност е забраната за държавни служители, за да се възползват от официалната позиция на предизборната кампания, както и провеждане на кампании по въпросите за референдума (номер 12, H 1 ..); използвате официални правомощия в интерес на политически партии и други обществени сдружения, религиозни асоциации и други организации, както и публично да изразят отношението към тези сдружения и организации, ако това не е част от задълженията си (§ 13, ал.1 ..); създаване на структура на управление на политическите партии, сдружения и други (с изключение на съюзи, ветерани и други местни обществени групи) и религиозни организации, или да улесни създаването на тези структури (н. 14 ч. 1).

Подобни правила, уреждащи официалната поведение на общинските служители. В чл. 14 от общинската служба зададена като забрана включва общински служители не могат да използват предимствата на служебно положение за предизборна кампания, както и възбуда чрез референдуми (п 11 ч 1 ..); офицер използва позицията си в интерес на политически партии, религиозни организации, както и други публични и публично изрично съотношение към споменатите комбинирани като общински служител (н 12 ч 1 ..); създаване на местната власт, на други общини за структурата на политически партии, религиозни и други обществени сдружения (с изключение на синдикатите, както и ветерани и други местни обществени групи), или да улеснят създаването на тези структури (стр. 13 ч. 1).

Както може да се види, на държавна и общинска служба не трябва да бъде политически интереси и предпочитания. В този случай, по отношение на длъжностно лице не говорим за забрана на собствените си политически убеждения. Друго нещо, в това, което формира тя изпълнява своите виждания и разкрива партизанщина му. Никой не забранява на държавни и общински служители, за да бъде член на нито една политическа партия. Но партийни задължения и задачи той трябва да извърши услугата, и на вашето работно място. Служителите трябва да следват волята на закона, а не волята на органа страна.

По този начин, основната идея на моралния принцип на политическа неутралност е да изберете държавни граждански и общински служители в съзнание неутрална позиция по отношение на политически партии и движения, които осъзнават лоялност и добросъвестност услуга на държавата и народа.

Ако сте открили грешка в текста, маркирайте думата и натиснете Shift + Enter

Свързани статии

Подкрепете проекта - споделете линка, благодаря!