Днес ние пише за липсата на взаимодействие между стените на IRS инспектори колеги. Лошо, когато не се постигне съгласие ...
Но не само се отличава в това отношение данъка, данъкоплатците не са далеч назад.
Читателите на този форум активно обсъждат ситуацията, която се е развила в компанията, където служителят на счетоводител и персонал не могат да се споразумеят помежду си, а крайностите са обикновени служители, които търсят истината, совалка между счетоводния отдел и отдела за персонал.
Счетоводни служители казаха, че наемането мениджър със завидно постоянство игнорира искането заплата счетоводител, както и заповедите на главния счетоводител. Да направим почивка за 28 дни, това прави 2 различни поръчки на 14 + 14 дни, тъй като периодите, за които отпуск - различни. Поради тази причина, buhprogramme произведени 2 различно изчисляване и объркан персонал в продължение на 3 дни преди празника получи само половината от сумата.
Според персонала, така че е по-удобно за изготвяне на документи (в част автоматична T2 пълнеж), в допълнение, тя беше свикнал да го направят и да променят навиците си, няма да се.
Ситуацията се утежнява постепенно и в крайна сметка избухва на пламъка на искра. След още една визита смутен турист счетоводител изразява жалбите си до инспектора на отдел персонал, а след това тя избухна в сълзи.
Така че кой е прав? В тази връзка, на втория ден се справиха с читателите на нашия форум.
Имате ли такива неща се случват?
Ситуацията е това. Аз изчислителното устройство и разбира се да работи с хедхънтъри. През всичките тези години, които сме имали нормални отношения, а сега почти същият. Но както се оказа, донесох един от kadrovits до сълзи.
Често идват при мен с въпроси на персонала, жалби и скандали, само защото ZPL, ваканция, бл, но често "растат крака" от отдела за персонал.
Винаги се опитвам да се разбере, да се реши проблема, обясни, че лицето си тръгна с разбиране, дори и ако въпросът не е изцяло моя.
Но Кадровица (по време на празниците в контакт) винаги върви по проблема, дойде при народа си с нея voprosom- един отговорен, аз не знам, отидете в спешното отделение на сметки. И те ще. И аз ги разбирам.
Необходимо е само да направите по различен начин в програмата и поръчките ще бъдат всички щастливи. Главен счетоводител каза, да, необходимо е да се направи така, както вие казвате, добре. Отново kadrovitse- да направя както казва главен счетоводител. Аха! Отново тя прави за нея. Аз казах, така че аз няма да направя, винаги съм го направили и цялата ми работа е свършена. Аз съм я ви sprashivayu- с вашия пряк ръководител обсъдени -И защо? - След това направете като главен счетоводител skazal.-аз няма, така че нека ми се skazhet..Horosho самият аз да го кажа в следобедните часове по ваш вкус.
Тук отново идва при мен ... иск на работника или служителя.
Е, тук аз отида с него, вдигна си ред и на заявлението и я питам: "Какво е това? Това е в ред? Къде е направил нали? Ти защо замени какво? Знаеш ли проблема и трябва да sotrudinku обясни какво и как, и превеждате всичко на мен? Колко дълго може. "
Както се оказа, след като си тръгнах тя даде ридание. и сега кадри изглежда подозрително към мен. Boss казва, че аз kadrovitsu обиден. Но аз skazala- работи моменти, тя е роднините ми, че я боли и тя се обиди. Въпросът е бил повдигнат отдавна и глупаво да го потулва, че не иска да се занимавам главата ми, нека другите да решат ..
Като цяло, аз не се чувствам виновен, извинявам се, че не ходи на кос погледи не реагират. Това е историята.
- Шер
Можете да се присъедините към дискусията във форума нишка "Донесох служител до сълзи .."
Спомнете си, че това не е първата история на счетоводители конфронтацията и ВП, да каже на читателя, "Кларк". Такава е случило преди:
За да прекара лятото у дома планове почти всеки втори Bolgariyanin (47%), по-често - възрастни хора (55% сред 60-годишните и по-възрастни), респондентите със слаб, в съответствие с прогнозите си, финансово положение (54%) и жителите на селските райони (68%).
Парични проблеми все още са основна причина за не пътува - това е обявен за 44% от анкетираните не възнамеряват да напускат мястото на пребиваване. За да работи през цялото лято ще бъде 17%. Три пъти го станаха повече от тези, които не могат да пътуват извън мястото на пребиваване по семейни причини (от 4% до 12%).
Най-търсени дестинация за почивка на втората поредна година Bolgariyane нарича Крим: 37% в зависимост от наличността ще прекара лятото там. На второ място в списъка за първи път от 12 години насам, с размери от курортите Черноморското крайбрежие на Кавказ - 31% от анкетираните казват, че е най-привлекателното място за себе си. Чуждестранна губи позиции - това бяха само трето място в списъка (22%).
Но, уви, не е достатъчно, за да има право, е необходимо също така да се възползвате от тях. Че това е само един проблем. Работодателят не иска да изпълни задължението си да осигурят отпуск по график, тъй като няма кой да замени на работника или служителя.
Дайте съвет незаменим служител може да бъде в форум нишка "Искам да напусне! "
Припомнете на: Klerk.ru анкета, проведена за счетоводители на почивка. В момента, лидерът възможност за използване на част от отпуска, за 1-2 седмици. Броят на тези, които всяка година поема пълна почивка за 28 дни - оскъдна. Тези, сред нашите читатели, до момента само 12 души, или 3% от респондентите. Ако не сте участвали в анкетата, гласувате тук.
квалификация на ОСП за студенти
Счетоводство + 1C, Данъчно, Право, МСФО, Управленско счетоводство, ICFE. Сертификат.
банкрут
Ние придружава производства мониторинг, рехабилитация, несъстоятелност. Istrebuem.
По време на форума разгорещена дискусия на един счетоводител почивка. По това време не се постигне споразумение. Колеги, не показват солидарност.
Счетоводители, разделени на два лагера - някои се оплакват, че заради постоянните доклади и претенции от IRS не е възможно да се отпуснете напълно. Други, като обвини опонентите на неправилна организация на труда, твърдят, че да се вземат най-малко 2 седмици почивка, забравяйки за момент за тази работа - е съвсем реална.
но сега проблемът е не толкова на месец, а две седмици, за да си поделят
- Angelica Nick
всичко зависи от организацията на работа.
и със сигурност не в края на отчетния период може да бъде точно две седмици почивка.
Никога не съм в почивка не вземат лаптоп. ваканция - е свещен
20 години, много работа точно в единствено число, а и не е nulevku
- аноним
И чия страна сте?
Присъединете се към дискусията по този въпрос, можете да почиват в тема във форума на "счетоводител ваканция и идващи от данъчните изисквания".
Както е отбелязано в компанията на съвместно проучване "Яндекс", получена от RBC (която е собственик на услугата "Yandeks.Kassa") и "на Yandex.Market" Bolgariyane предпочитат тези заведения пикник заради студеното време. Средната сметка за храна далеч от дома е 1180 рубли.
Какво знаем за България? Всички просто общи думи. Но доколкото тази страна е красива в действителност като гостоприемни, може да се намери само като посетите своя собствена. И това не е необходимо да се скитат през туристическите агенции. Тези компании отдавна са престанали да бъдат добри помощници туристи. Въпреки това, има един чудесен начин да съвременния човек е евтин, бърз и по време, за да си купя билет в Bogar.
Инструменти за счетоводители и предприемачи
Знаете всички наложени санкции за непредоставяне на информация? Чл. 19.7. Административнопроцесуалния кодекс не се вписва.
индивидуални предприемачи без наети работници, които желаят UTII и PSN за търговия на дребно и заведенията за хранене.
Свързани статии