Ако се вгледате в днешния законодателство, а именно параграф 3 от Правилника за особеностите на работниците и служителите в посока на движението, която е одобрена от ПМС 749. причината за напускането се счита за писмено решение на главата. Тя е само под формата на заповед или инструкция. Работодателят е длъжен да го публикувате, като мениджър или друг доверен човек - знак.
Как да направите поръчка за директор на бизнес пътуване - проба
Направете поръчка че режисьорът отива на мисия, може главата на тази фирма, или се скрива лицето му. Документът трябва да определя:
- име на фирмата;
- Точка на пристигане;
- времетраенето на пътуването;
- задача цел обслужване.
Един служител може да бъде изпратен в други страни, ако мениджърът одобрява техническото задание. Тя трябва да бъде проблем, оставяйки на целите и очакваните резултати, както и време. Това допълнително се прилага оценка на разходите. Ръководител на компанията може самостоятелно да се определят граници за сумите и целевите фондове, които са били издадени за това пътуване. Те включват:
- Разходи за наем на помещения;
- транспортни разходи;
- Други разходи.
Поръчайте форма за изпращане на мисия
Формулярът може да се опитат да създадат своя собствена. То взема предвид спецификата на фирмата. В този случай, той трябва да бъде одобрен от надзора. Впоследствие тя се прилага за кратък доклад за заданието.
Заповед за командировка на директора, който подписва?
Мнозина се чудят дали директорът може да подпише заповедта, а в официалното посещение? Крайният Отговорът на този въпрос е в местния нормативен акт на дадена фирма. Ако няма нищо в устава или други документи на дружеството, документите за предстоящия лидер на пътуване могат да се регистрират себе си. Това е легитимна и този подход се потвърждава и от писмото на Агенцията по труда под номер 1143-TK.
Когато става въпрос за бюджета на компанията, всички официални документи за предстоящата официална пътуването трябва да бъдат подписани от създателя. В търговските дружества да участват в подписването на Съвета на директорите може, ако, разбира се, е той.
Заслужава да се отбележи, че депутатът не може самостоятелно да издава документ за директор на мисията. В крайна сметка, тази процедура не е логично и значително нарушава командната верига. С други думи, робът не може самостоятелно да генерира заповед в момент, когато режисьорът е в стените на компанията, дори и ако той беше дадена власт. Ситуацията за подписване на документи за бизнес пътуване, почивка, присъединявайки се към новия пост на директор може да бъде подписано от надзора. Всички ограничения по отношение на това законодателство на труда не е.
Заповедта се възлага отговорности на директора в командировка
Ако директорът отива в командировка в болницата или на почивка, да направи необходимото заповедта за временно изпълнение на неговите задължения. Първо трябва да създадете документ, че митата, прехвърлени на заместник по време на отсъствие. След това документът трябва да бъде подписан от двете страни. Тя може да бъде най-различен повод всеки път. Съвети за не се различават от тези общоприети норми в създаването на най-различни официални документи в офис работа.
Някои вярват, че ако основните функции за подмяна на главата, включени в трудов договор, допълнително натоварване не е платена от фирмата. Смята се, че заплатата на подобна работа вече взети предвид в рамките на редовни доходи на наетите лица. Позицията на този дойде от съветската епоха.
За да Sample възлага отговорности на директора в командировка
Ако имате някакви въпроси, моля консултирайте се с адвокат
Можете да зададете въпроса си във формата по-долу, консултант на прозореца-лайн в долния десен ъгъл на екрана или се обадете (денонощно и седем дни в седмицата):- +7 (499) 577-01-78 - София и региона.
- +7 (812) 467-38-97 - София и региона.
- +7 (800) 707-31-40 - всички региони на Руската федерация.
Свързани статии