ПредишенСледващото

Както и в пенсионната система има няколко типа финансиране.

Винаги носете със себе цел (често отразено в името им)

винаги са с временен характер

ползи могат да се класифицират по различни причини:

- от източник на финансиране:

временна нетрудоспособност

майчинство

жени нерегистрирани в началото на бременността

да се грижи за дете до 1,5 години

Платено от държавата (за сметка на федералния предмет):

безработица (от хазната)

месечната надбавка за дете (за сметка на федералния предмет)

жените съпруги на военнослужещи, които са в области, в които те не могат да си намерят работа

грантове (например жилища)

за сметка на пенсионния фонд:

погребение полза

поради собствени средства на работодателя:

Според момента на плащането:

месечно (издръжка на дете до навършване на 16 години)

периодични (като правило, един път на месец от месечната разлика - не е известно по-рано от датата или датата, на която плащането на обезщетения, се прекратява:. обезщетения за безработица, временна нетрудоспособност)

еднократна сума (целя - време математика Помощ:. при раждането, при погребението)

ЗОП не е да регулира всички видове обезщетения!

За предназначението, учените изолират група от обезщетения, предназначени за деца.

принципни ползи Застраховане - застраховка на риска от загуба на доходи на служителя.

обезщетения за временна нетрудоспособност.

В рамките на временна неработоспособност се разбира невъзможността на работника или служителя да изпълнява задълженията си поради следните причини:

заболяване или нараняване на работещия

Трябва да се грижи за болен член от семейството

Във всички случаи, в основата на назначаването на лист временна нетрудоспособност. Съхранява се в завода в продължение на 75 години. Временна неработоспособност е сертифицирана отпуск по болест, за да помогнеш!

заболяване или нараняване на служител на (отпуск по болест се издава на първия ден на проучването, до пълното възстановяване / определяне на инвалидност, но не повече от 10 последователни месеца и в изключителни случаи - 12 месеца за туберкулоза например) Това е най-дългият болницата. Ако сам на лекар -15 дни, разширена медицинска комисия. Ако служителят не идва да прегледа и не дава информация за причините за лекар. Медицинското свидетелство трябва да бъде затворен. Издаден във всички случаи, независимо от причината.

Необходимо е да се грижи за болен член от семейството. Продължителността на отпуск по болест се определя от възрастта на члена на болно семейство. Когато се грижат за лица под 15-годишна болница лекар, издаден в продължение на 15 дни и да бъде продължен до един месец. След това може да бъде удължен от комисия от лекари. За човек, се издава по-стари от 15 години в продължение на 3 дни и удължен до 7 дни. Има ограничения за извършване на плащането.

Проблем - Законодателството не дефинира понятието за семейство и неговите членове.

Карантина. Карантина - това не е служител на заболяването, както и изолацията от здрав човек болен. Тя се определя от естеството на заболяването. Лекарите са длъжни да дават на здраво дете под 7 години отпуск по болест. На здрави, защото, когато под карантина в детската градина децата да изпълняват и не може да напусне къщата сам, също.

Спа лечение е основа за издаване на BL (издаден от лекар в санаториум в средата) по посока на болницата за по-нататъшно лечение. Максималната линия - 24 дни. По принцип изпрати хора със сърдечно-съдови заболявания и в нарушение на опорно-двигателния апарат.

Протезиране е основа за издаване на BL по време на престоя в болница предприятието протеза време, включително начин (напред и назад). Протези - не е болест (лицето не е оздравял). Следователно, лекарите не са особено ограничени в BL дължина (максимум - 5 години). Тя признава, че само това, което е необходимо за работа и живот. Но това не е козметичен.

Размерът зависи от периода на осигуряване. -

Можете да получите повече отпуск по болест - ако един човек работи в няколко работни места, както болен работа писане отпуск.

Когато е дадено в болницата, за да го накара да плати за 6 месеца.

Хората с увреждания, тъй като директен

Член 7 от Федералния закон № 255 комплекта различни нива на подкрепа.

Свързани статии

Подкрепете проекта - споделете линка, благодаря!