Автономна организация с нестопанска цел "Корпоративна университет на АД" Руски железници "е образователен център, като част от руските железници холдинг. Неговата основна задача е да се създаде ефективна система за управление на допълнителен корпоративен бизнес образование на персонала на АД "Руски железници", в съответствие с изискванията на Стратегията за развитие на железопътния транспорт до 2030.
Слушатели ELN "Корпоративна университет АД" Руски железници "са лидерите на АД" Руски железници средно и високо ниво ". По време на обучението се реши тези проблеми, като системно и систематично развитие на лидери, формиране на единни подходи за дейности по управление, формирането на ефективни екипи за управление и т.н. Обучението използва най-новите техники, приблизителната оценка на модела на корпоративни компетенции, като се използват индивидуални програми за развитие.
Като част от въвеждането на иновативни методи на преподаване в АНО "Корпоративна Университета на АД" Руски железници ", бе решено да се създаде система за дистанционно обучение (LMS), която има следната функционалност:
- Дистанционното обучение с помощта на специално разработени електронни учебни курсове;
- провеждане на изпитване на студенти;
- поставяне на информационни материали за обучение, включително и специално проектирани електронни учебници;
- уебинари и организация на работата по проекта на студентите.
В университетските железници корпоративните вече работят там учат портални базирани решения, базирани на WebSphere от IBM, така ЛМС трябваше да бъдат напълно интегрирани с него. Всички тестове за обучение и потребител трябва да се извършва директно на страниците на вътрешния портал.
След като разгледа различните възможности, като основа за изграждането на стратегията за устойчиво развитие на АНО "Корпоративна Университета на АД" Руски железници "беше избрана за продукт на компанията WebTutor WebSoft. Съставът със стандартни модули предлагат всички основни функции. В допълнение, WebTutor реализира API - интерфейс, който позволява на LMS могат да бъдат интегрирани с който и да е сайт (независимо от ССФ, по която се движи), портал или информационна система.
Проектът е предимно техническа спецификация е изготвен, в които всички очакват от стратегията за устойчиво развитие функции са описани, техническите характеристики и изискванията за интеграция със съществуващите портал.
Следните модули са разположени за да се гарантира изпълнението на изискваната функционалност от WebTutor система:
- "Персонал и Организационна структура" - да водят списъци с аудитории и учители корпоративни университетски;
- "Portal мениджмънт" - за образователен портал LMS на;
- "Дистанционно обучение" - за студенти, учещи в електронни курсове и обобщава резултатите от обучението;
- "Тестване" - за тестване на учениците;
- "Електронна библиотека" - за предоставяне на слушателите си достъп до информационни материали, включително специални електронни учебници и книги;
- "Виртуална класна стая" - за уеб семинарите.
Стандартното оборудване на тези модули са в пълно съответствие с всички обвинения във функционалността на изискванията LMS. Ето защо, тяхното изпълнение не е била нужна на проекта.
За да се интегрира с портала за вътрешно обучение е участвал API - програмен интерфейс условие WebTutor система. Обмен на информация между вътрешния портал и WebTutor система, въведена от SOAP протокол. За да направите това, използвайте следните функции API интерфейс:
- курсове и активиране тест;
- получаване на активни курсове и тестове списъци;
- Първи списък с курсове на разположение на потребителя и тестове;
- получаване на анкети на разположение;
- получаване на книги от електронната библиотека;
- създаване уебинари;
- Първи списък на потребителите на уеб семинари;
- и т. г.
WebTutor уеб шаблони са били вградени в уеб интерфейса на обучение портални железници, така че решението на потребителя се появява като единен портал. В този случай, поради уеб шаблони за гъвкавост и конфигурация портални WebTutor не се изисква никаква промяна код WebTutor. "Това е важно, тъй като необходимостта от преразглеждане на изходния код винаги води до увеличаване на времето и разходите на проекта, както и значително увеличаване на риска от грешки." - Павел Ковальов отбелязва заместник-генерален директор WebSoft. - "Ние използвахме интеграция технология позволява на потребителите да образователен портал железници със стандартна система инструменти WebTutor, така че те не се представят на прехода между участъци от системите за обучение на образователните портали и от разстояние, и работят в единна информационна пространство."
По време на проекта, е имало изискване за достъп до LMS не само от вътрешната мрежа ELN "Корпоративна университет на АД" Руски железници ", но също така и от интернет. Тази възможност предоставя отдалечен достъп на студентите до обучителните курсове, тестове и информация директно от своите настолни компютри.
За да се реши този проблем е бил в ОАО "РЖД" Корпоративна университет разработен отделен сайт, достъпен от всяка точка на света. Интегрирани в портала LMS също има две "входни точки" - местни железопътни линии на мрежата със страници на вътрешния портал и чрез интернет със собствен образователен портал.
Външно портал обучение - пълнофункционален уеб сайт, който осъществява широк кръг от възможности. Някои от тях, разбира се, се отнася за дистанционно обучение. По-специално, ние отбелязваме, преминаването на курсове и тестове за електронно обучение и изследване на учебници в електронен вид чрез интернет. Въпреки това, в допълнение към сайта им, има много други полезни услуги.
Интересна особеност на този сайт е двуезично. Данните на него е представен не само в руската, но и на английски език. Посетителят може да превключвате между тях, и да ги видите в най-удобния начин.
На резултатите от проекта, казва Алена Zaitseva, зам.-директор на Корпоративна Университета на АД "Руски железници" управление на знанието и търговска операция "функции, които се появяват на нашето училище уебсайт чрез интегриране със системата на дистанционно обучение, това е много важно за изпълнението на обучение РЖД притежават програмни мениджъри, минавайки обучение на Корпоративна университет. Преминаването на курсове и тестове за електронно обучение са се превърнали в неразделна част от нашия учебен процес, повечето от програмите за обучение сме се придържали в отдалечената формат. И възможността за провеждане на уебинари допълнително разширява обхвата на нашите възможности по отношение на навременни доклади и знания от най-новите учебни материали на нашите ученици. Специално внимание заслужава електронната библиотека, достъп до които сме осигурили за всички учащи чрез LMS WebTutor. Сега богата колекция от бизнес литература се чете на сайта онлайн за всички служители на руските железници, в процес на обучение в Корпоративна университет, който им позволява да получите дори по-задълбочено изисква познание за техните области на изследване. "
Прави впечатление, че през повечето време в изпълнението на проекта пое организационните мерки (които са необходимата документация, координацията на комуникационни протоколи и т.н.), изпитването и пускането. Общо време за развитие е 2 седмици.
В творбите на само две специалисти са участвали. Една част от WebSoft на компанията, а от друга - от строителя на вътрешна и външна портал ELN "Корпоративна университет на АД" Руски железници ".
В хода на проекта се осъществява LMS, функционалността на които напълно отговарят на изискванията на АНО "Корпоративната Университета на АД" Руски железници ".
Работата отне много малък (за система от тази сложност) срок, както и техническата част на проекта се осъществява от цялото две специалисти. Това стана възможно благодарение на две причини: способността да се използват стандартни модули WebTutor достатъчно, за да изпълни всички изисквания към функционалността на LMS; платформа присъствие WebTutor интеграция със собствен API интерфейс и поддръжка за протокола SOAP.
Свързани статии