Как мога да получа малко заплата в отпуск по болест

Добро утро на всички.

Въпросът всъщност - моето момиче в момента е в болницата. Лежейки в болница. Състоянието на здравето в момента е много по-добре и по-новата ден в изявлението. 5-6 брой неизплатени заплати по време на работа. Освобождаване от работа при лекаря временно освободен при получаване на \ н. Заплатите не са издадени - каза вече идват в болницата. Как ще се плаща с нея? Мога ли да се плаща за това в разписката или друг документ?

Отговорите адвокати (5)

Изясняване на клиента

Благодаря ви за вашия отговор. Работила е в последния месец (повече от половината от месеца), а заплатата трябва да бъде получено.

Само майка ми ме постави в ступор - казва, че те не са законово право да не плаща заплата за последния месец.

Въпроси към адвокат?

За отработеното време трябва да плати. Ако боли през целия месец, а след това, разбира се, едва след затварянето на болницата

Изясняване на клиента

ТЕ тя може да дойде в болницата и вземете заплата за отработените дни през последния месец?

Е, какво да кажем за себе си, ако тя е в болница, това е напълно възможно, това ще бъде нарушение на болнично лечение (тук зависи от диагнозата и болестта). И така, вие може да дойде чрез пълномощник, който може да бъде издаден и подписан на главния лекар на болницата.

Изясняване на клиента

Никога не съм се сблъска с пълномощно. Което се продава в павилиони Rospechat тя е удобно?

Тя пише на ръка и се подписва от главния лекар. Ето един пример дизайн. Повярвайте ми, нищо сложно.

Изясняване на клиента

Пълномощно е съставен всичко перфектно, работодателят отказва да ми даде заплата като попечител. Той каза, че чака за понеделник. Къде можете да отидете на такова нарушение?

Ела утре с свидетеля или запишете магнетофон под ваш отказ. На запис трябва да се появи на позицията и името на служителя, който се отрече. След прокуратурата, моля, чувствайте се свободни да извършват проверки на този факт.

Вие търсите отговор?
Задайте адвокат по-лесно!

Попитайте нашите адвокати - това е много по-бързо, отколкото търсенето на решение.