ПредишенСледващото

Какво да правим в този случай?

Така, към днешна дата, правителството на Руската федерация се създава само задължение на работодателите, които възнамеряват да въвеждат през следващата година към наемането на чужди граждани, да представи съответните предложения. Въпреки това, нарушаването на това задължение от самия работодател не е пречка както за издаване на разрешение за работа на чужденец или да влязат в трудовия договор (за продължаване на трудовите отношения) с тях. Действащото законодателство не установява никаква отговорност за участие в трудова дейност от чуждестранни граждани организации да представят съответните приложения, както и за провала на такива приложения. В допълнение, ние се отбележи, че се изисква от работодателя да подадете уведомление за трудов договор с чуждестранен работник, който пристигна в Русия в безвизов режим в Руската агенция и заетостта агенция Федералната миграционна служба в съответствие с параграф. Член 9. Акт 115 13,1 N-FL. За нарушение на това задължение на организацията и нейните служители могат да бъдат доведени до административна отговорност по ал. 3, чл. 18,15 на Административнопроцесуалния кодекс.

По този начин, можем да кажем, че върховенството на закона, изисква работодателите да извърши принудително получи квота за участие на "безвизово" чужди работници в момента са не носи отговорност за участието на работниците и служителите при липсата на квоти също не е установена. В този случай, квотите се използват като метод за временна работа имиграция контрол или имиграция за временно настаняване или имиграцията, за преместване за постоянно пребиваване. Ако ние говорим за чужди граждани, които са влезли в процедурата за виза за временна заетост (до 1 година), а след това да се привлекат тях се изисква разрешение за привличане на чуждестранна работна ръка сила това. от своя страна, се издава само в рамките на ограниченията, установени от работодателя трябва да се привлекат чужди работната сила (в рамките на квотата).

Прочетете повече в материалния система:

1. Как да наемат чужденец, временно пребиваващи, влязъл на територията на Русия без виза

Тези, които идват в Русия без виза

На канали без виза за влизане в Русия може да бъдат граждани на чужди държави (като Хърватия, Босна и Херцеговина, Сърбия, Черна гора, Македония). За да се доведе до работа на чужди граждани (лица без гражданство), които не пребивават на територията на Русия, трябва да бъдат поканени да се влизането им. Такова изискване се съдържа в международните договори, сключени с тези страни. Така например, в споразуменията, договорени между:

Проверете дали даден чужденец, гражданин на страната, пристигането на които в Русия не се нуждаят от виза, той е достъпен на интернет страницата на Руската MFA.

Общата процедура за регистрация на чужденци

Въпреки това е необходимо:

Свързани статии

Подкрепете проекта - споделете линка, благодаря!