1. Общи положения
1.1. Продавачът се наема и той бе отстранен от работа по реда на ръководителя на организацията за подаване __________________________________________________.
1.2. Продавачът на 5-ти изхвърлянето трябва да имат опит в работата в "Продавача" професията четвърта категория най-малко 2 години.
1.3. Продавачът е обект ________________________________________.
1.4. В своята дейност се ръководи от продавача:
- вътрешни правила за труд;
- заповеди и инструкции на ръководителя на организацията (пряк ръководител);
- това ръководство за експлоатация.
1.5. Продавачът трябва да знае:
- процес на работата;
- маршрути, работни инструкции и други документи, регламентиращи изпълнението на съответната работа;
- организацията на работа на работното място;
- Техническата експлоатацията и поддръжката на оборудване, уреди и инструменти, с които той работи, или който слугува;
- как да идентифицират и елиминират, когато е уместно, естеството на настоящите възникващите въпроси по време на строителните работи;
- сегашните методи, превантивна и ремонт на оборудване, с участието на работниците в такива ремонти;
- цени на горивата на потребление на енергия и суровини за извършената работа, методи за рационално използване на материалните ресурси;
- изисквания за качеството на работата, включително и на свързаните с тях операции или процеси;
- Видове брак, неговите причини, методите на неговото предотвратяване и ликвидиране;
- вътрешни правила в организацията;
- правила и инструкции за защита на труда, техники и методи на работа за безопасност;
- регулирането на околната среда по време на изпълнение на работа;
- правила, методи, техники и средства за предотвратяване и борба с пожари, предотвратяване и ликвидиране на последствията от аварии и други инциденти на работното място;
- правила и методи за оказване на първа медицинска помощ на пострадалите;
- система за автоматични наредбите за контрол и управление, аларма-транспортна техника и правила за работа по прилагането stropalnyh, които се движат и съхранение на товари, които тя предвижда организацията на труда на работното място;
- форми и системи на заплащане, предвидени в организацията, техните характеристики, процедурата за създаване и преразглеждане на тарифните ставки, правилата и котировките;
- поръчки и фактуриране функции и peretarifikatsii работа и работниците;
- основи и форми на обучение, преквалификация и обучение на високо ниво на работниците на работното място;
- техники и методи на прогресивна обслужване на клиенти (клиенти), като се вземат предвид пола, възрастта, нивото на познания за продукта и други характеристики;
- диапазон, класификация, описание и предназначение на стоката, хранителна стойност, се отличава с високо качество на стоки;
- основните доставчици на стоки;
- норми на природен загуба на стоките и на процедурата по отписване;
- начини за използване на стоки и се грижат за тях;
- правила и декриптиране на статия, етикетиране и бар-код;
- цените на дребно на продукти;
- техники за подбор, с размери рязане, придобиване на стоки;
- мащаб размерите на продуктите и правилата за тяхното определяне;
- основните изисквания на техническите регламенти, приложими за качеството на стоките, опаковане и етикетиране;
- брачни модели и стоки правила за обмен;
- гаранционен срок на стоките;
- устройство и правилата за работа на обслужваната търговско и техническо оборудване, касови апарати и специалните компютърните системи;
- знаци платежоспособност на публични средства;
- правила за безкасово продажба> 'изчисление;
- начини за намаляване на загубата на стоки, труд, материали, електрическа енергия;
- правила, прилагани продажби асортимент от стоки;
- санитарните правила и норми;
- Беларус право "за защита на правата на потребителите";
- Основни правила за търговия на дребно и търговски и промишлени дейност на територията на Република Беларус;
- изисквания за защита на труда и противопожарна охрана;
- Основните суровини за производството на стоки, които идват;
- знаци клас продукти, методи за тяхното признаване;
- методи за намаляване на загубата на стоки по време на съхранение и продажба;
- основните доставчици на стоки, особено на разнообразието и качеството на продуктите;
- от порядъка на инвентаризация и преоценка;
- принципите на дизайна в магазина витрини;
- методи за обобщаване на данните за търсенето на купувачите.
2. Описание на работата
2.1. купувачи на услуги (потребители): офертата, и излагане на стоки, демонстрация на това в действие, помощ при избора на стоки, рязане, претегляне и опаковане на стоки, да проверите данните за проверка, издаване покупка.
2.2. Консултиране на потребителите (потребители) на доставчика на назначаване, състав, свойства, цена, качество, проектни характеристики на стоки, правила за полагане на грижи за тях, могат да мода този сезон.
2.3. Офертата на нови, взаимозаменяеми стоки и стоки, придружаващи асортимент: вкусовите характеристики, кулинарната дестинация и хранителната стойност на някои видове стоки.
2.4. Преброяване на разходите за покупка и писането на касовата бележка.
2.5. А паспорт за стоки, с гаранционен срок.
2.6. Опаковане на стоки, покупка на екстрадицията или да го предаде за проверка.
2.7. Контрол на навременно попълване на работния запасите от стоки, тяхната безопасност.
2.8. Подготовка на стоки за продажба: проверка на име, количество, качество, цена, състояние на опаковката и правилно етикетиране на стоки; разопаковане, проверка на външен вид, почистване, нарязване, нарязване продукти, монтаж, бране, проверка свойствата на изпълнение и т.н.
2.9. Подготовка на работното място: проверяват наличието и изправността на кетъринг оборудване, инвентар и инструменти; заточване, тоалетки инструменти, определяне на тежести; позициониране на продукти, като се вземат предвид търговски квартал, видове и степени, като се има предвид честотата на търсене и използваемост.
2.10. Попълване и поставяне на етикетите с цените, контрол върху тяхното присъствие.
2.11. Получаване на подготовка на опаковъчния материал.
2.12. Почистване на непродадените стоки и контейнери, като се гарантира чистота и ред на работното място.
2.13. Подготовка на стоки за инвентаризация и преоценка.
2.14. Работата по касовите апарати и специалните компютърни системи, съвместяването на касови бележки за получаване на парични брояча.
2.15. Преброяване на проверки (парични приходи) и поставянето им в по предписания начин.
2.16. Контрол на състоянието на в магазин и показване на прозорец случаи.
2.17. Отидете на работа, за да участват в получаването на стоките за попълване на витрините и оперативните маржове в областта на продажбите.
2.19. Участие в инвентаризации и преоценка.
2.20. Изготвяне и дизайн на подаръци и ваканционни комплекти.
2.21. Осъществяване в магазина витрини.
2.22. Проучване на търсенето на клиентите (потребителите).
Продавачът е отговорен за:
3.1. За неизпълнение (неточно изпълнение) на тяхната работа в рамките на съществуващото трудово законодателство на Република Беларус.
3.2. За престъпления, извършени в хода на своята дейност на престъплението - в рамките на ограниченията, определени от настоящата административна, наказателна и гражданска законодателство на Република Беларус.
3.3. За имуществени щети - в рамките на съществуващото трудово, наказателно и гражданско законодателство на Република Беларус.