В края на май, Регионална Детската болница чества своя 25-годишен юбилей. На подготовка за годишнината, каза главният лекар на болницата Андрей Павлов.
Андрей, в края на май, отборът, който празнува 25-годишнината на KDB. Как са препаратите?
Една четвърт от един век, по ваше мнение, това е много или малко?
Това до голяма степен зависи от възприятието и на това, което е постигнато в тази възраст. Съгласен съм, на 25 години, а четвърт век звучи различно. На 25 години от човешка гледна точка - един чудесен младеж възраст, когато отборът е млад, пълен с сила и енергия, вече има професионални успехи и постижения, но основната тепърва предстои! Разбира се, ние имаме ветерани, които са дошли да работят в болницата, когато той вече е зрял в опит. Има хора, които са дошли тук, след дипломирането си, или училища, са се увеличили и еволюира с родния болницата, но има голям брой млади колеги, които са дошли наскоро, но не само поглъща установената традиция, и носи своите свежи и интересни идеи живот на институцията.
Това е в болница различно поколение сега работят, тъй като те се разбираме?
Не ми харесва думата "съжителстват" - това е някакъв вид силово принуден сянка. Аз мисля, че наистина страхотно Атмосферата в отбора, особено медицинските, може да се образува, когато той представя всички поколения. Като се има предвид, че спецификата на нашата професия е, че ние посвети голяма част от живота си на работа, екипът се превръща във втори семейство. И в семейна харесва? Тя баби и дядовци, мама и татко, деца на различна възраст. И от това, как да се изгради отношения в тази микро общество, зависи не само неговото щастие и благополучие, но в крайна сметка цялата страна. Всеки човек в екипа, както в семейството, допринася за постигането на общи цели - като старши опит и мъдрост, средната образование и благосъстояние, младши старание и уважение. В противен случай, не е възможно да се постигне успех.
Вашият сравнение на персонала и неговото семейство, очевидно това не е случайно?
Тук трябва да припомним как две години и половина в болница Регионалния детски навлезе в нова Перинаталното център, а с него и голям брой лекари, акушерки, медицински сестри, медицински персонал. Това е споделено разбиране на общите цели, желанието за сътрудничество и взаимно уважение позволено да стане комбиниран институция един от най-мощните институции на детството и майчинство в Сибир и, както се вижда от двегодишно опит, тази организационна структура се оказа много успешен.
Какви са нейните предимства?
Какво искаш да кажеш?
Не е тайна, че в региона има разрастваща се мрежа от частни клиники в различни области. Това означава, че е не само ефективно търсене на здравни услуги, но преди всичко, търсенето на качество, актуалност, безопасност и комфорт при предоставянето на тази услуга. Това е ново предизвикателство и търсенето на път към цялата система за обществено здравеопазване. Следователно, ние трябва да бъде нещо повече от тенденция, но също така води. Следва да се подчертае, че до този момент ние предлагаме всички медицински грижи без заплащане.
Вероятно, за тази болница трябва да има добро оборудване и персонал?
Но означава ли това, че вие сте самодостатъчни?
Фактът, че ние имаме възможност да се осигури използване на затворена система при предоставянето на здравни грижи за жени и деца, не означава, че ние, като ядрена подводница, самостоятелна и не може да зависи от други "кораби" здраве. Напротив, като част от нашето задължение да си сътрудничат активно с други институции, натоварени да ни разполага. Тук искам да спомена специално нашето сътрудничество с регионални болници, спешно болнично, федерален кардиология и край рак център, Общинския детски болница №1. Нашата работа зависи и от качеството на взаимодействие с редица други регионални, междурегионални и регионални педиатрични и гинекологични здравни заведения, медицински университет. Така че ние - това е голям, но все още е част от системата на здравеопазването в три нива за жени и деца.
Тази система не е твърде сложно за пациента?
Мисля, че е много лесно да се усложни всичко. Но това е много трудно да го прости. Аз предпочитам, че в резултат на лекотата на използване на продукта е най-трудната работа, независимо дали това е продукт, технология или услуга. Въпреки, че аз не съвсем като подмяната на понятия медицинска помощ на медицинските услуги, но за пациента, като консуматор, трябва да е ясно на всички,, достъпна, своевременна и качествено лесен за употреба. "Точно на време" - това е водещият принцип във всеки бизнес. Но за това, разбира се, се нуждаят от сложна и усърден труд на обучението, създаване на стандарти и практики, за да се промени манталитета, норми за поведение и отговорността на здравните специалисти. Ние трябва да бъдем пример за култура, образование и уважение един към друг и към пациентите, манталитета, което трябва да се промени, също.
За да се постигне това, ще трябва повече от едно поколение.
Може би, но не разполагаме с много време. Станах предпазлив оптимист, но не губи надежда, и всеки ден работят по "модернизацията в главите ни", заедно с моите колеги. Променя там и това ни дава увереност в успеха. Говорейки за поколения. Ние имаме работа династия, чрез които цялата история на болницата. Аз мисля, че те ще споделят своите спомени и планове по време на празненствата Jubilee.
Вие сте решили на датите на?
Да, основните събития ще се проведат на 27 и 28 май. 27 май, ние планираме да отворим педиатрична юбилей конференция и задръжте тържествена част. 28 май конференция ще продължи работата си. Очакваме много гости, представители на правителства, General Hospital ветераните и ще се опита да държи всички на прилично ниво.
Възползвам се от възможността да поздравя с бивши и настоящи нашите пациенти, и да изразя надеждата, че те са доволни от нашата работа. Моите колеги - лекари, медицински сестри, sanitarochki, всички служители се опитват много усилено, за да помогне на майките и бебетата за възстановяване и поддържане на здравето. Ето защо, в навечерието на юбилейната ръба на Министерството на здравеопазването, е взето решение за преименуване на болницата областното Детския в Красноярск регионално клиничен център на майчиното и детското здравеопазване!
Свързани статии