Както се казва, хората са разделени на тези, които споделят в другите видове и тези, които не се делят. Big Al (Том Шрайтер) - точно разделя. Аз не предполагам, за да се препоръча книгите му (той е - маркетинг гуру на мрежата), но това, което ме интересува - така че това е неговата теория за типовете хора. Том пише за необходимостта от всеки мениджър умения за намиране на "общ" език.
Това съобщение успешно, трябва да се определи какъв човек ни събеседник, а след него, за да "си" същия език попитам. Зелено, синьо, червено и жълто - не е запознат румен, холеричен, меланхоличен и флегматичен. Не на последно място, защото това жълто заточени на други хора, синьо - на забавлението и събирания, червен - за парите, и зелен - на тяхната работа или хобита.
Жълто - с една дума, се интересувате. Kind, грижовен, приятелски. Не оставяйте начинаещи скучно при сладкишите на акциите партийни zavedut приятели за цял живот през първата седмица на нова работа. Сред недостатъците - нерешителни, твърде "меки" (поради факта, че те vseponimayuschie и състрадателен). Те не се интересуват от технологии - те искат да знаят как вашия продукт / услуга е в състояние да помогне на хората.
Blue - купонджии. Общителен (понякога прекалено), весели, оптимистично настроени хора, които обичат да са център на вниманието и бързо се съберат около тях много интересни хора. Например, едно събитие се интересува, "сините", можете да бъдете сигурни, че ще доведе до допълнителни пет приятели. Може би единственият недостатък - като правило, те не слушат.
Red винаги знаят как да и какво да прави по-нататък. Често съветва или да предложи какво да се прави за другите. Отлични организатори. Red не са в състояние да извършват рутинна работа, а често и не слушайте събеседник, но по друга причина - те се ръководят от своите становища. Те обичат много предизвикателства, обичат да се състезават, и конкуренцията, признаване стойност. Червеното е по-добре да назначи мениджъри.
Green - меко казано, "ботаника". На партито, те очевидно няма да свети, но са експерти в своята област. Не правете нищо, "забавно" и "просто" любов, за да научите всички подробности, както и да бъде най-добрият. В този случай, почти винаги се притеснявам за дреболии и "скромен" (но това не означава, че те са враждебни). Ако вашият отбор има зелена - имаш много лоялен човек с много дългосрочна основа. Консултирахме се с дизайнер и излезе с тук са илюстрации на поста:
Аз не знам за вас - но аз съм идентифицирани четири различни видове характер в отбора Netpeak :)
Свързани статии