ПредишенСледващото

  • 10-те най-влиятелни Психолози
  • Как да прекарват време с децата? Тук имате 100 идеи!
  • Id, Его и Суперего
  • Учените са критикували Маслоу пирамида
  • Струп ефект: как да създадете свой собствен експеримент?
  • 10 неща, които трябва да знаете за психологията

Разделение> .uk панел ">" данни-UK-решетка-марж>

Съответствие, или защо да отидем на около най-практичният психологията на
Под податливостта означава човешко желание да променят поведението си, за да "подходящи" в екипа ... В някои случаи, това явление може да включва приемането на другите или да вземат курс на действие, за да се възприема контролна група неин член.

"Съответствие задача може да се дефинира като група налягане; Всеки от нас прави такива отстъпки от време на време. Да предположим, че сте отишли ​​на кино с приятели. Лично ти не мисля, че филма е толкова добър, но всички ваши приятели мислеха, че е прекрасно. Вие сте по-склонни да се съгласят с мнението си за филма, вместо да бъде черна овца ".

Защо сме съгласни?

Изследователите са установили, че хората са съгласни с групата по няколко различни причини. В повечето случаи вниманието към поведението на другите членове на групата, всъщност може да бъде от полза. Други хора могат да имат голям опит и знания, така че те наистина трябва да се научи. В други случаи, ние се опитваме да отговорим на очакванията на групата, за да не изглеждат глупаво. Тази тенденция може да бъде да придобие особено значение в случаите, когато не сме съвсем сигурни как да се действа, или когато очакванията смесени групи.

През 1955 г. изследователи идентифицирани две основни причини, поради които хората са по-нисши:

  • Информационна влияние. В случаите, когато не сме сигурни в действие, ние гледаме на тези, които са по-добре информирани и да ги използват като модел за собственото си поведение. В класната стая, например, това може да се съгласи с аргументите на друг студент, който се възприема като много интелигентен.
  • Регулаторен удар. Това означава, желанието да се избегне наказание (напр. Можете да следват правилата на поведение в класната стая, дори и да не сте съгласни с тях), или да получите награда (например, да се държат по определен начин, за да угоди на народа).

Това означава, че се случва на съответствието на информация, когато човек не разполага с необходимите знания и стандарт - както той се стреми да отговори на очакванията на групата. Има и други видове на съответствието:

Изследвания и експерименти

Концесии други се срещат редовно в живота ни. Понякога ние сме наясно с поведението си, но в повечето случаи правят, но не се поколеба. Понякога външно примири с факта, с които вътрешно несъгласие, или се държат по такъв начин, че, както знаем, не го правят. В допълнение към изследвания на Соломон Аш, има редица интересни експерименти върху съответствието.

В един от най-ранните експерименти на тази тема (Дженес, 1932), участниците бяха помолени да назоват приблизителния брой на боб в буркан. Те първо се срещне поотделно и след като група. След това те отново интервюирани индивидуално и експериментатори са установили първоначалните предположения на по-голямата част от участниците са заменени догадки за да покаже на други членове на групата.

По време на експериментите Музафер Шериф за avtokineticheskoy илюзия, участниците бяха помолени да се оцени доколко движещата се точка на светлина в тъмна стая. Всъщност, въпросът е статична, а участниците, защото тя изглежда avtokineticheskogo ефект, който тя се движи. Когато те бяха интервюирани по отделно и техните отговори се различават значително. Когато го попитали в отговорите на групата е била подобна. Това означава, че експериментът показва, че в двусмислено положение, хората ще са склонни да отговарят на групата; Това е само един пример за информация влияние.

Както казват изследователите, факторите, които влияят на съответствието могат да бъдат:

  1. Трудността на задачата. Трудни задачи могат да доведат както до засилване и отслабване на човешкото желание за удовлетворение. Без да знае как да се извърши трудна задача да направи хората по-съвместими, но се увеличава трудност може да предизвика хората да гравитират към различни версии на своите решения.
  2. Индивидуалните различия. Личните качества като мотивация за постигане на целите, както и лидерски умения, свързани с по-малко желание да отговарят на нечии очаквания.
  3. Размер на групата. Хората са по-склонни да се съгласят с наличието на голям брой хора.
  4. Характеристики ситуация. Хората са по-склонни да отговарят в ситуации, в които не е ясно как трябва да реагира.
  5. Културните различия. Изследователите открили, че в колективистичните култури, хората често са склонни да отговарят на групата.

Конформизмът може да се илюстрира със следните примери:

Свързани статии

Подкрепете проекта - споделете линка, благодаря!