ПредишенСледващото

1. Официалният Разследването се провежда от решението на ръководителя на федералния орган на изпълнителната власт в областта на вътрешните работи или упълномощен мениджър, ако е необходимо, да се идентифицират причините, характера и обстоятелствата на служителя на органите на вътрешните работи на дисциплинарно нарушение, потвърди наличието или липсата на обстоятелствата, предвидени в член 29 от Федералния закон "За полиция" и по искане на работника или служителя.

2. провеждане на официалното изследване, не могат да участват служители на правоприлагащите органи, пряко или косвено, заинтересовани от резултатите. В този случай, той е длъжен да представи на ръководителя на федералния орган на изпълнителната власт в областта на вътрешните работи или упълномощени ръководител, да реши да проведе официалното разследване, доклада за освобождаването на участието си в провеждането на този тест. Неспазването на това изискване на проверка на резултатите от услуги са невалидни и периода на изпитване, създадена с част 4 от настоящия член се удължава с десет дни.

3. При провеждане на официалната разследването по отношение на работника или служителя от страна на правоприлагащите органи трябва да бъдат взети, за да се установи обективна и пълна:

1) фактите и обстоятелствата на служителя дисциплинарно нарушение;

2) вина на работника или служителя;

3) на причините и условията, които са допринесли за извършването на служител на дисциплинарно нарушение;

4) естеството и размера на щетите, причинени на работника или служителя, в резултат на дисциплинарно нарушение;

5) наличието или липсата на обстоятелства, които пречат на преминаването на трудовия стаж на правоприлагащите органи.

4. проверява за услуги трябва да бъдат завършени не по-късно от един месец от датата на решението за нейната ефективност. В този период не включва периоди на временна неработоспособност на работника или служителя на правоприлагащите органи, по отношение на които проверката на услугите, констатацията, че е на почивка или бизнес пътуване, както и липсата на персонал в служба на други основателни причини.

5. Резултатите от официалното разследване, предоставена на ръководителя на федералния орган на изпълнителната власт в областта на вътрешните работи или упълномощени надзорник, реши да проведе официалното разследване, в писмена форма, под формата на заключение не по-късно от три дни, след като проверката приключи. Този извод се утвърждава от ръководителя на федералния орган на изпълнителната власт в областта на вътрешните работи или упълномощени надзорник, да реши да проведе проверка на услуги, не по-късно от пет дни от датата на подаване на заключението.

6. Член на органите на вътрешните работи, по отношение на които проверките на услуги:

1) трябва да даде писмено обяснение на обстоятелствата по официалното разследване, ако тя не е свързана с показанията срещу себе си;

а) да подадат заявления, молби и други документи;

б) решения по жалбите и действия (бездействия) на персонала, провеждащи официална проверка, ръководител на федералната изпълнителната власт в областта на вътрешните работи или упълномощени надзорник, реши да проведе официалното разследване;

в) да се запознаят със заключението на резултатите от официалното изследване, ако това не е в противоречие с изискванията на неразкриване на информация, представляваща държавна или друга защитена от закона тайна;

ж) да поиска преразглеждане на своето обяснение с помощта на психо-физиологични изследвания (проучвания).

7. В заключение, резултатите от официалното разследване включват:

1) установи фактите и обстоятелствата;

2) предложения във връзка с налагането на членове на дисциплинарни действия вътрешните работи.

8. Доклад за резултатите от официалното разследване, се подписват от лицата, които се занимават с него, и одобрена от ръководителя на федералния орган на изпълнителната власт в областта на вътрешните работи или упълномощени ръководител, да реши да проведе официалното разследване.

Свързани статии

Подкрепете проекта - споделете линка, благодаря!