ПОРЪЧКА
зареждане на здравните работници
1. За да се извършва работа за определяне на заплатите (заплати), стойностите за заплати на медицински и фармацевтични работници, специалисти и служители и месечни такси за заплати на заплатите на работниците, както и квоти за периода на непрекъсната работа в институциите, създадени по реда на глава на такса постоянно повикване комисия в състав: главният счетоводител, служител се занимава с персонал, ръководител на планиране и икономически отдел (икономист), избран представител на н ofsoyuznogo тяло, както и други лица, участващи шеф на агенцията да работи по ценообразуване. Председател на комисията за оценка е начело на институцията или определен заместник-ръководител.
2. Комисията на продължителност на разговор се ръководи от настоящите условия на заплащане на работниците и други нормативни актове. Комисия на резултатите, записани в списъка на разговор. Освен това, ако е необходимо, може да тарифа комисия изготвя своя констатации протокол или всяка друга документация.
3. Работа на комисията за оценка (отговорен за незабавно изготвянето на списъка с рейтинг, регистрацията, на заседанието на Комисията, и т.н.), се определя от председателя на комисията.
4. зареждане работници на разговор здравно заведение, носен от форми № списъци 1, 2, 3 (показани по-долу).
В форма на рейтинг листата номер 1 се провежда за таксуване: на ръководителя на институцията, главния счетоводител и техните заместници, главна медицинска сестра, главен фелдшер, акушерка основни, специалисти и служители, включително и началниците на отдели и техните заместници.
В форма на рейтинг листата на номер 2 се извършва плащане за медицински и фармацевтични персонал.
Формата на рейтинг листата № 3 проведе работна тарифирането.
5. Зареждане на лицата, работещи на непълно работно време (вътрешни и външни) в съоръжението, която се проведе в отделни линии за всяка позиция (професия). Също така отделно проведено зареждане главен лекар и неговите помощници - лекарите, които извършват работа на медицинската си специалност в съответните отделения.
Например, трябва да се определи в списъка на такса повикване месечно заплата за свободната длъжност инфекциозно заболяване лекар.
Средна работна заплата (основна заплата), процентът на заплатите е посочено инфекциозно заболяване чрез зареждане като се вземат предвид допълнителните плащания за работа във връзка с вредното и (или) безопасни условия на труд ще бъдат равни на 5448.7 рубли (4738 рубли * 15 процента от заплащането за работа във връзка с вредни и (или) опасни условия на труд).
Максималният размер на плащането за непрекъснат опит в кабинета на лекаря - инфекциозно заболяване, се определя на 30%.
Общо месечни работни заплати за свободна длъжност инфекциозното заболяване на зареждане трябва да бъде 6159 рубли 40 копейки (5448.7 рубли - средната заплата на + 710.7 рубли - Средният размер на плащанията за непрекъснато обслужване).
броят на щатните длъжности за лекари, фармацевти, медицински сестри, фармацевтични и друг персонал, броят на които в съответствие с установената процедура увеличава заплата на ръководителите на структурните подразделения - лекари, фармацевти, парамедици и фармацевтични работници;
номер на поръчката, при които плащането на работниците, извършващи важно (много важно) и отговорен (а специален ресор) операция, задаване на заплата на четвърто ниво на квалификация на професионална квалификация групи професии, работещи на второ ниво.
8. Графики 4, 5, 6, 7 форми № 1 образувани заплати заместители мениджъри съоръжение, главен счетоводни и неговите заместители и заместители на главата на структурните единици на служителите.
9. Графиките 12, 13 образуват № 1 и колони 14, 15 форма № 2 компенсиране в съответствие с параграф 3.5.3 на раздел 3 от него.
10. Ако професионалния опит, който дава право да упражнява плащания надбавка за непрекъснат трудов стаж в областта на здравеопазването през следващата година, на работника или служителя се променя, когато цените своя опит трябва да посочат две линии: по време на зареждане и към датата на старшинство, което е вписано в колоната "Повече информация".
От рейтинг листата на работниците и служителите
(Пълно име на служителите на институцията), както е при
"___" _________ 20__
В съответствие с член 44 от територията на Транс-Байкал, съгласно алинея 4 на параграф 1 от член 71 от Закона на Руската федерация "На заетост при населението Руската федерация" Транс-Байкал територия правителствени постановления:
Свързани статии