Въпреки относителната близост на властта и трудността на получаване на визи, работа за чужденци в Швейцария все още привлича хиляди хора. И това е не само високи заплати и достоен стандарт на живот, но и във факта, че страната е "Планини и езера" е известен със своята елегантност и уникален вкус.
Берн, столицата на Швейцария.
начини за заетост
Когато планирате да получи виза с право да бъдат наети на работа, трябва да се оцени реалистично тяхната сила и възможности, като високи изисквания за квалификацията на кандидата. Важно е да се разбере и винаги помнете - работа за руснака в Швейцария, както и за други чуждестранни граждани е възможно само ако работна виза. Дори и да сте тук на почивка, туристите не могат да намерят подходяща работа, че да се стигне до това, ще трябва да напусне пределите на мощност и да издаде съответния документ. Необходимо е да имате покана от работодателя. Между другото, той се занимава с регистрация на разрешителни и други документи.
Търсене на работни места работа в Швейцария трябва да започне още на мястото на постоянно пребиваване. Това може да стане, като се използват услугите на агенции за трудова заетост, или от себе си, с помощта на приятели и роднини, които живеят тук, както и чрез интернет.
Първият метод се смята за по-надеждни и гарантирани. Това се дължи на факта, че агенцията не конкретно проверка на нивото на уменията, както и помощ при проектирането на цялата документация. Чрез неудобства включва липсата на единна митническа ставка за услугите на Агенцията по заетостта. Цената зависи от желаната работа, времето, прекарано в търсене на нея и някои други фактори.
Вторият вариант е по-сложно и проблематично. И това зависи от местния манталитет. Швейцарците отдавна са известни със своя консерватизъм, така че доверие се докаже само факти. В тази връзка, кандидатът за работа е доста трудно да се докаже своя опит и умения, без посредници.
Можете също така да се намери свободна позиция, ще тук за стаж. В общи линии, високо квалифициран персонал е ценена тук. Но това не означава липса на персонал, сред местното население. За руски, беларуси, украинци възможности за заетост и защото предприятия система от квоти за наемането на работа на чужди граждани. Добри шансовете са представители на редки, но в същото време търсени сделки.
Как да получите виза?
Заявление за виза D.
В случаите, когато има по-отворена виза кандидатът трябва да представи фотокопия в размер на 3 броя. Заявлението и документите, предоставени на консулството или посолството на само при посещение на адрес. След това документите се изпращат директно на държавата, в която те се обмисля миграция обслужване и взема решение. Ако се получи положителен резултат се издава виза кандидатът работи в Швейцария. Процедурата отнема 1.5 - три месеца.
Удължаването на работния виза
Особености на заетостта
Служителите в страната са разделени на два типа:
- експерти имат определено ниво на квалификация;
- неквалифицирани работници.
Работа означават повече от втората група на сезонната заетост в селското стопанство. Според статистически данни, по-специално такава работа атрактивни за украинци, беларуси, руснаци и граждани на други бившия Съветски съюз. Това се дължи на факта, че е възможно да се прилагат, без да знае за езика.
В Швейцария, много фермери помагат на бежанците от други страни.
Сред най-често срещаните професии за чужди граждани, са:
- готвач;
- учител по чужд език;
- банкови служители;
- специалисти на IT-технологии;
- служители на туристическата индустрия;
- Анестезиолог;
- застрахователи;
- майстор телекомуникационни системи.
За да получат разрешение за работа, трябва да имате документ, потвърждаващ нивото на знания и опит в избраната от тях област. Самата процедура за получаване на този документ зависи от националността на кандидата. За граждани на бившите ОНД, както и други страни, които не са част от страните от ЕС и ЕАСТ, разрешение се изисква да има начало, при преминаване на границата. Работодателят е длъжен да докаже възможността за услугата миграция на наемането на чуждестранен работник.
жилище
Характерните особености на процедурата е невъзможността за получаване на разрешение за извършване на работа, освен ако преди това уреден въпросът с мястото на временно пребиваване. Трябва да имате разрешение за пребиваване. Основа за разрешителното се счита за официално искане от работодателя за наемането на работа на определен кандидат.
Тези разрешения са:
- годишно;
- кратко;
- без дата;
- сезонни трансгранични.
Първо издава за една година, а втората за по-малко от 12 месеца, третият издава на лица, които живеят тук от 10 години и повече, четвъртият изготвена, ако договорът е предназначена за период от 12 месеца.
квота промяна
Чуждите граждани, които пристигат в страната за целите на заетостта, на нейна територия, в рамките на два дни след пристигането на власт, за да прави пълен медицински преглед. С това, че не зависи от позицията.
Не е нужно да се подложи на процедурата:
- журналисти;
- художници;
- служители на мултинационални компании;
- лица, пребиваващи в Съединените щати, Австралия, Нова Зеландия и ЕС.
Красива гледка на нощ Берн.
Някои аспекти на трудовото законодателство
Според нормите на действащото законодателство, работното време на седмица, е ограничен до 50-ти час. Продължителността на отпуск е 4 седмици, които са разделени на две равни части и се използват за 12 месеца.
Минималната работна заплата за един месец - 1500-2700 долара. Нивото на доходите в размер на - сменя на всеки 3500-4000 щатски долари се счита за средно.
Работа почти всички имат, но не винаги.
Няколко съвета
Като се има предвид, че заетостта в Швейцария е доста трудно нещо, но това е реално, просто трябва да се придържа към определени правила. На първо място, да предостави всички необходими документи, както и като основа за регистрация на разрешение за влизане с право на работа в местния бизнес. На второ място, на знанията на един от официалните езици на достатъчно ниво. На трето място, се прилага по-рано. Опитни хора се препоръчва да се направи това в края на годината. Така шансовете да получите в рамките на квоти е много увеличили. Четвърто, това е важно да се намери работодател, който се интересува от определен кандидат.
Да работи в швейцарския република е правен и не предизвиква никакви обществени въпроси от страна на общинските власти, е длъжна да ги възможно най-скоро осъзнава пристигането им и да осигури договор за жилища под наем.
Свързани статии