От статията ще научите:
Когато се налага да направите поръчка за назначаване на директора
За да Проба за назначаване на директор на необходимост в случай на избор на нов директор. Ръководител на компанията се избира от общото събрание на дружеството или решението на единствената страна, която отразено в протокола или разделителната способност, съответно, и след това, одобрена по реда на назначаване на директора.
Изтеглете документи, свързани с:
Празен ред за назначаване на директора
За да Проба за назначаване на директор на поръчките, свързани с оперативната дейност. Като правило, документът се съхранява в правния отдел.
Прочетете по-нататък в електронен темата на списанието
Празен ред за назначаване на директора е публичен документ и е на разположение на трети лица, фирми и агенции по тяхно искане. Например, може да се изиска документа:
- банки,
- контрагенти
- Данъчно инспекторат,
- Инспекция по труда,
- прокуратурата,
- набиране на персонал.
Obrazetsoformleniya трудово правоотношение с ръководителя на компанията, редът за назначаване на директора
Осъществяване наемане мениджър се причинява трудности за набиране на специалисти. Поради това, стъпка по стъпка разгледаме как правилно да се организира трудовото правоотношение в едно общество с ограничена отговорност. следния алгоритъм.
Проверете дали има кандидат в списъка на дисквалифицирани лица. Ако кандидатът е лишен от право да заема лидерска позиция, а след това да го вземе на работа невъзможно.
Направете общо събрание на протокола общество (ако няколко лица) или на решение на една партия (ако основателят един).
Проба от общото събрание на протокола на компанията може да бъде изтеглена от тук. решение на едноличния собственик тук.
Да се въведе работника с местните разпоредби.
Завършете с новия ръководител на трудовия договор. Ако в съответствие с Хартата на главата се назначават за определен срок, то тогава е необходимо да се сключи срочен трудов договор.
- Председател на Общото събрание на обществото - ако режисьор избира от общото събрание;
- само участниците - ако директорът се назначава с решение на едноличния собственик.
Важно! Трудовият договор трябва да се заключи, дори и в случаите, когато начело на компанията е единственият основател или участника. Липсата на трудов договор носи рискове:
- данък - непризнаване на заплата като директор на разходите за труд;
- заетост - доведени до административна отговорност в съответствие с част 4 от чл .. 5.27 от Административнопроцесуалния кодекс на неприключване на трудовия договор.
За да се одобри поръчка за назначаване на директора.
Поръчайте работата.
Съдържание на форма служител лична карта № T-2 или друга развита в компанията.
Регистрирайте своя труд книжка, като се отчита движението на трудовите книги и части от тях.
Напиши в записа на работа книга за заетостта. В колона 4 на работната книга, като основа на документи за работа да посочите подробности за протокола или решението за назначаване на ръководител на поръчката, или на работа. Пример за влизане в работната книга може да бъде изтеглена от тук.
Уведоми данъчната служба за назначаване на нов директор.
Директор действа от името на дружеството, без пълномощно и неговите данни да бъдат включени в регистъра, така че при смяна на ръководителя на организацията е необходимо да се уведомява териториалната структура на Федералната данъчна служба на Русия.
условия за поръчка
- името на организацията;
- INN, ORGN;
- дата и място на броя на поръчката;
- Пълното име на новия ръководител;
- датата на встъпване в длъжност;
- на мандата;
- основа за издаване на заповед - протокола от общото събрание на дружеството или решението на единния партията;
- подпис на главата.
На практика, често срещаните случаи, в които държавата отсъства ООД Главен счетоводител и отговорности на тази позиция изпълнява програма за управление. В този случай заповедта за назначаване на директор на необходимост от уточняване на следното условие: "Поради липсата на персонал главен компания счетоводител, главен счетоводител на задълженията, наложени на себе си."
Писмо за назначаване директор на проба
Заповедта за назначаване на директор LLC не е стандартизиран формат и да се направи в свободна форма. готов модел може да се използва за изготвянето на документа.
Примерен ред за назначаване на директор на е показан на фигура 1, изтеглите документа тук.
Фигура 1. В заповедта за назначаване на директор на пробата
Въпрос от практиката
Как да проверите дали кандидатът е лишен от правото да заемат лидерите в това положение?
Обявления за бъдещи номера
Свързани статии