"Аз служили в армията 40 години и мога да кажа със сигурност, че всеки войник, моряк и офицер се използва за да се налага да се вземат лично се грижи за себе си и своето място на място.

За нас, старите служители, това нововъведение диви и неразбираемо. Мисля, че от тази бойна готовност на армията няма да се увеличи.

Такъв подход би било оправдано и разбираемо само в случай, ако армията е била прехвърлена на основа на договор за сключване на договор военнослужещи не почисти след себе си мръсотия, но само ангажирани в бойната подготовка и защита на родината си. Но ако армията ще бъдат смесени, или само оборудвана наборниците - е, разбира се, глупости. Аз не вярвам, че тези нововъведения ще играе някаква положителна роля за повишаване на бойната готовност на въоръжените сили ", - каза Джейкъб Кан.

Гледна точка на реформата на ветерана в една или друга степен споделя източник РИА PrimaMedia на, отбеляза редица слабости в планираните реформи.

Председател на Държавната дума на Владивосток, генерален гранична войски в оставка Валери Розов:

"Ето един пример: готвач подготвя да яде в болницата, а утре не доведоха Господа, избухнала свада Какво тези жени ще дойде с нас в тази област, до него се стига с този подход към това, което един войник ще преди да напуснат казармите официални обувки и цивилни.? лице на работа, почистване на картофи -. това е не само в армията, но и в по-високите военни образователни институции на разбира се, има моменти, които могат да бъдат решени чрез участието на цивилни граждани, например, като управителя на склада в склада армия ..

Но готвене, чистене за вас - това е чисто нашата собствена, армията. Трудно е да си представим, че цивилни граждани ще влязат в зала и казарми, за да го чисти.

Дори човешките промени психология, ако той знае, че той няма да себе си и някой друг зад него се почистват. Лично аз съм изненадан, като инициатива на Министерството на отбраната. "

Председател на Комитета на майките на Хабаровск Край Валентин Reshetkina войнишките:

"Това, което сега се случва в армията, официално се нарича аутсорсинг. Това означава, че военното поделение в момента работят чистач, по-чисти и всички останали, за да освободите време за обучение.

Но нашият министър на отбраната сграда в цялата работа, което води до влошаване на войници и офицери в армията. Например, котелно помещение, са отопляеми казарми са сега, за да "Славянка", търговски субект, създаден по силата на Министерството на отбраната. В казармата студени, и това се счита за виновен на командира на военното поделение.

Медицинско обслужване намалена до невъзможността, и все пак армията дойде хронично болни млади хора, родени в елегантен 90-те години. Седалки в medsanchast не, в болници, лекари, строителни работи по график, от 9 до 18 часа. Отнасяйте нищо, болниците са препълнени, а вината за това, според военните прокурори, една и съща командирът на уреда.

Оформя се нов С.Свързаната, всичко откраднато, вместо holofaybera "заби" sintipon, при което вместо зимата се обърна пролет-есен форма. Войниците се разболява, болен и отново обвиняват компанията и взводни командири. Трапезарията цивилни работници лошо спазване на санитарните норми, но никой не му пука. Опитах се да разбера как е било, че една военна единица в Хабаровск осигурява продукти Петербург фирма власт се осъществява сделки като се проведе състезанието. Имаме ли не растения в Хабаровск, ресторанти, което би могло да послужи военни части? Разбира се, има, например, ресторант "Океан", която успешно предлага най-големите авиокомпании.

Намалена финансистите в поделенията, в резултат на днешните наборници от шест месеца не може да получава заплата. Офицерите, които отиват в командировка, или войниците, които спешно летят у дома трябва да отидат за пътуване във финансовото управление в Хабаровск. По мое мнение, няма никакви предимства от прилагането на подобни проекти в армията. "

Председател на Приморие регионална обществена организация на ветерани от войната контингент ", пенсиониран полковник Сергей Kondratenko:

"Това нововъведение е, доколкото знам, вече е въведена в някои части военен нахранени и правим всички перални цивилни предприятия. Най-общо казано, тя може да бъде, че ще освободи командирите на военните формирования от ненужни грижи и неприятности, те ще бъдат в състояние да се съсредоточи върху бойната подготовка и готовност. Това командир военно поделение прекарва много време, за да реши икономическите проблеми, той имаше главоболие на работа столова, медицински блок, отопление, пране, изхвърлянето на отпадъци., но има много "но-та".

Така например, на самообслужване в казармата все пак трябва да се ангажират войници и моряци, в противен случай това би било абсурдно.

Ние можем да се съгласим, че в постоянна дислокация на хората ще се хранят цивилни готвачите. И ако устройството отива в ученията, представени за бойна мисия - кой ще се хранят? Граждански готвачи там не вървят, и ако отидете, а след това са много пари.

Почти всички военни медици направиха цивилни, но при влизане в преподаването цивилен лекар до депото няма да си отиват, или ще отида, ако той ще се плаща допълнително. В края на краищата, не е Кодекса на труда, на която той прекарва работата си време.

Сега ние виждаме примери, в които организациите на гражданското общество, които имат право да възложи подготовката на военни части и военни лагери за зимата, не си свършите работата. Такива примери са известни в Далечния изток, например, в района на Амур, където се дължи на лошото представяне на гражданското дружество, пое доставката на топлинна енергия, тя се размразява военен град. Между другото, на търсенето на това е по някаква причина с командира на единица. Често, граждански дружества, спечели търг за обслужване на военни части по принцип не може да направи нищо и не знам, състезания се провеждат на принципа на "който поиска по-малко пари."

По този начин, в една армия изнесат много капани, и имате нужда от добър мозъчен за всички аспекти на това явление, да се използва вместо да не се навреди на въоръжените сили. По принцип, разбира се, това е нормално, но трябва да се внимава да не се огъват пръчката или в една или друга страна. Тук е необходимо да се разгледа внимателно и да помислим за последствията. "

Председател на Владивосток среща, вицеадмирал пенсиониран Prihodko:

"Аутсорсинг в армията. - Това не е лесна тема, колкото изглежда на пръв поглед всичко трябва да бъде в умерени количества, във всеки случай трябва да се ръководи от здравия разум, а не да навреди случай.

Например, аз имам опит на подводния живот, а аз не мога да си представя какво би могло да бъде лекар, или се готви на цивилния на подводница. Но много лекари вече са го направили в части цивилни. Медицинско обслужване в армията е създаден, за да се решават проблеми, не само в мирно време, но също и в разгара на борбата, където няма място за цивилни. Военни човек живее в съответствие с Устава, по заповед на и цивилни лица, живеещи в границите на Кодекса на труда, работи "от тук до тук." Същото важи и за приготвянето на храната трябва да бъдат подготвени по всяко време.

Един военен специалист изпълни нареждането, както и цивилни експерти действат в съответствие с договора за работа, която не съдържа понятието "аларма".

Между другото, по отношение на военни действия срещу лица, които нямат качеството на военен персонал, не са обект на международното право, например, правилата на съдържание война. В същото време, ако ние говорим за център за обучение, или военна единица, която е стабилна във военен град, защо не наемат цивилни портиери, laundresses и готвачи. "

Председател на Съвета на ветераните Pervorechenskij около Владивосток Иван Panasiuk:

"Войниците и моряци са винаги на пост, са били ангажирани в битка и политическо обучение¸ както и местоположението на почистването, казармата, да се подготвят храна и си мият чинии. Разбира се, изпълнението на икономическите функции да отвлече войници от бойната подготовка, както и с оглед на факта, че срокът на военната служба беше намалена до една година, прехвърлянето на икономическите функции на цивилни граждани ще се възползват от армията. В края на краищата, това е много сложна технология, която трябва да бъде научено в службата. Макар че от друга страна,

липса на умения за самообслужване намалява значението на армията като "училище на живота" за млади хора, които се разглеждат в съветските времена.

Но намаляването на срока на военната служба, в която нашите демократи настоя, по мое мнение, има неблагоприятен ефект върху отбраната на страната, отслабва силата на руската армия. "

Определено в полза autsersinga говори Владивосток Дума заместник, председател на комисията по бюджет Дума, Данъци и финансите Игор Chemeris:

"Новата схема за домашно военна служба сигурност наруши обичайния ред на армията, но тя може да отиде в нейна полза. Може би трябва да се отървете от стереотипите, които използваме, когато говорим за военна служба. Когато бях в военно училище, а след това все още е съветски армия, ние възприема армията като училище на живота, като че млад човек може да се научи самостоятелно себе си служи, за да оцените ред, чистотата, стане самодостатъчна човек. в рамките на новата схема, да се готви, измиване, почистване в армията ще бъде цивилни.

Но ако това ще отиде пълно бойно обучение, както и младият мъж вместо това ще ходатайствува в тоалета, където ще се бели картофи, скраб, измиване, чисти, да извършва по-нататъшно дейност в чужбина, ще нощно шофиране, стрелба, тактическа подготовка, т.е. ще се учат на война вече - това е огромен плюс.

Ако фокусът е изместен към бойната подготовка, няма да има качествено подобрение на воина, боец, аз съм с две ръце "за" аутсорсинг ".

"В съветските въоръжени сили на осемдесетте години на миналия век е имало почти перфектна система за използване на цивилния персонал се нуждае само от една много леко подобрение на опита от миналото. Той помага в осигуряването на повишена бойна готовност.

Представете "реформаторите" са избрали задънена път, че един добър резултат, няма да доведе, а само да отслаби армията, флота и други военни формирования, предвидени от закона. "