В някои случаи е необходимо е да помогне за отпуск по болест по форма 182n на. Разкажете ни за това по-подробно.
когато е необходимо,
За новия работодател е бил в състояние да се зарежда правилно доходите на заетите в болницата, бившата си лидер трябва да предостави на съответния сертификат. Счетоводители това е форма на 182n наричат.
- при напускане на службата;
- по искане на бившия работник или служител има.
как да попълните
Както е посочено в параграф 5 от Заповед № 182n, въведете данните във формата могат да бъдат под ръка с химикалка зареждане с черно и синьо, както и с използването на възможностите на компютърните технологии.
Параграф 6 от наредбата гласи, че данни за изготвяне на документа е взето от финансовите отчети на работодателя.
Imprint печат на организацията пускането на сертификата само ако печатът е бил одобрен от чартърен компанията. Това е посочено в параграф 7 от член 2 от Закона за АД № 208-FZ и в параграф 5 на член 2 на Дружеството № 14-ФЗ.
Референтен да се изчисли болничен лист форма 182n. Когато е копие
За изчисляване на размера на обезщетенията, изплатени на работника или служителя, въз основа на временна неработоспособност, не можете да използвате първоначалния сертификат 182n, както и копие от него. Такава възможност се дава на работодателя в съответствие с параграф 7.1 от член 13 от Закона за задължително социално осигуряване номер 255-FZ на два пъти:
- ако копие от документ, заверен от нотариус;
- ако копие увери бившия шеф на служителя.
Ако даден документ, който дотогава не работа
Какво да направите в случай, ако предишния работодател на работника или служителя да предприемат съответните отправна точка при изчисляването на болни форми отпуск 182n не може?
Тогава работодателят, на които лицето работи в даден момент, изчислява обезщетения за временна неработоспособност, въз основа на данните, които тя има. Това твърди Част 2.1 на член 15 от Закона за задължително обществено осигуряване. Същото се потвърждава и от информация от Службата за финансов надзор.
Посоченият по-горе закон № 255-FZ, в част 1.1 от член 14 гласи следното: навигация при изчисляването на размера на плащането дължи на необходимостта от служител на СМИК, приета в деня на отсъствието му на работното място. Размерът на месечната заплата, която в същото време се вземат под внимание, не може да бъде по-ниско от нивото на "минимална работна заплата".
Кога преизчисляване на обезщетенията, отпуснати
Ако служителят вече имам ръце на изплатените обезщетения за отпуск по болест, тогава работодателят е предоставил документ с последното място на работа (удостоверение за отпуск по болест, за да 182n форма), че е необходимо да се преизчисли размера на преди получени.
FSS препоръчва да преизчисли сумата на изплатените обезщетения през последните три години. Колкото по-рано изчисляването на тази процедура не са обект.
Как иначе да се знае размерът на последното служителят заплата
Ако откриете грешка, моля изберете част от текст и натиснете Ctrl + Enter.
Свързани статии