1. Общи положения
1.2. квалификационни изисквания:
Средно (пълна) общото образование, без да изисква стаж.
1.3. Dresser трябва да знаете:
- нормативни и методически материали, свързани с организацията на съоръженията за гардероб;
- стандарти и технически спецификации за съхранение на материални активи;
- вид, големина, степен, клас и други качествени характеристики на костюми, реквизит и артистични аксесоари;
- процедура за съхранение и складиране на костюми, реквизит и артистични аксесоари, разпоредби и указания за тяхното внимание;
- условията на договорите за шиене и вземане на костюми, художествени предмети и аксесоари;
- правила и процедури за плащания за извършени услуги и извършената работа;
- правила за работа на компютърен хардуер, комуникации и телекомуникации;
- Основи на икономиката, организацията на производството, труда и управлението;
- Основи на трудовото законодателство;
- правила за работа;
- правила и разпоредби за защита на труда.
1.4. Назначаване на длъжността скрин и отстраняване от длъжност със заповед на генералния директор по предложение на ръководителя на операциите.
1.5. Dresser подчинява на главния подкрепа.
1.6. По време на отсъствието на шкафа (бизнес пътуване, ваканция, болест и т.н.) трябва да действа като лицето, назначено по предписания начин. Този човек придобива съответните права и отговорност за неточно изпълнение на служебните му задължения.
2. Задължения
2.1. Рецепция и съхранение на костюми, реквизит и артистични аксесоари. Извършва ваканционни костюми, реквизит и аксесоари художествени изпълнители и екипи за одобрените молби съгласно сценария показва.
2.2. Той гарантира спазването на условията на съхранение в гардероба, спазването на правилата за регистрация и доставка на кредитни и дебитни документи.
2.3. Отговорни за изготвянето на костюми, реквизит и артистични аксесоари за художници и колективи.
2.4. Събиране и приложи план за подготовка на костюми за един месец в съответствие с плана на шоу-програми за един месец.
2.5. Участва в подготовката и одобрението на костюмите.
2.6. Изготвя действия на рязане. Шие костюми чрез студиото или занаятчии, въз основа на сключени договори.
2.7. Участва в описа на костюми, реквизит и артистични аксесоари.
2.8. Постоянно следи състоянието и наличието на костюми, реквизит и артистични аксесоари за изпълнения.
Dresser има право да:
3.1. Да поиска и получи от структурните звена на информация, справки и други материали, необходими за изпълнение на задълженията, описани в настоящото описание на работни места.
3.4. Запознайте се с документите, които уреждат правата и задълженията на поста си, критериите за оценка на качеството на изпълнение на служебните задължения.
3.5. Представят за представяне на предложения за подобряване на управлението на работата, свързана с тази инструкция задължения.
3.6. Изискване на ръководството на компанията, за да се гарантира, организационни и технически условия и дизайн набор от документи, необходими за изпълнение на служебните задължения.
Dresser е отговорен за:
4.1. За неточно изпълнение или неизпълнение на задълженията си по настоящия длъжностна характеристика, в границите, установени от трудовото законодателство на Руската федерация.
4.2. За престъпления, извършени в хода на своята дейност - в границите, установени от настоящата административна, наказателна и гражданска законодателство.
4.3. За повреда на имущество на предприятието - в рамките на текущата труда и гражданското законодателство.
Купете книги за HR аутсорсинг
Тази публикация съдържа практически препоръки относно организацията на отдела за персонал и HR аутсорсинг. Материал ясно систематизирана и съдържа голям брой конкретни примери и образци на документи.
Книгата е придружена CD с форми на документи и нормативни актове в системата на гаранции, регламентиращи различни аспекти на трудовите отношения и управление на човешките ресурси.
Книгата ще бъде полезна за широк кръг от читатели, служители на персонала, ръководители на предприятия и организации на всички форми на собственост.
Свързани статии