склада на работа остава популярен в големи и малки промишлени предприятия с складирането за определен вид стоки.
Уважаеми читатели! Нашите членове говорят за типичните начини за решаване на правни проблеми, но всеки случай е уникален.
По-долу е информацията, която може да бъде полезно да се конкуренти професия Склад на готови продукти и материали.
инструкции Назначаване складодържателя
Описание на длъжността - основният документ за кандидата за поста на складодържателя, който регулира тези аспекти на работата:
- Законодателна определена професия. Често инструкцията одобрен от правния отдел на компанията (за контрол на законодателен документ за хармонизация). Той съдържа правата, задълженията, производствените квоти и други споразумения между работника или служителя и работодателя;
- сфера на активност. Инструкции за работника определя обхвата на работните си дейности (няколко отделни секции или дяловете съхранение), задължения, изисквани от резултата кандидат (скорост на изхода за конкретното предприятие);
- контрол върху изпълнението. Установените правила и разпоредби, за да помогне на работодателя за обективна оценка на работата на служителя и плащат заплата, бонус, бонус според фирмените стандарти. Също така определя санкции за нарушение на плана;
- инструкция за отговорности. След прочитане на длъжностната характеристика на бъдещия служител могат да подаде оставка, като се има предвид, че твърде сложно или, обратно, твърде лесно.
Особености на професията и задълженията
Склад - Технически Изпълнител работни места, получени от управление (Warehouse Manager, мениджър, съхранява Мениджър, началник на логистиката).
Дейностите са регулирани от националното законодателство и специфични правила в рамките на едно дружество (регистрирано в длъжностната характеристика).
Складодържателя могат да работят в предприятието или институция (например маркетинг и търговия със завършено точка стоки).
Разликата между сега и институцията е в спецификата на тази работа, продуктът, който е в основата на труда склада. Всички продукти за съхранение - материални активи, под отговорността на складодържателя.
Той структури на продукта, проверява нейната цялост, качество, опаковка (понякога Kit Начало), следи за снабдяването и доставката на стоките се съхраняват данни за всички процеси, протичащи в склада.
За да научите как да се напише пълномощно с право на замяна, ще научите от този материал.
Склада може да бъде подчинена на обикновени служители, като вратарите, работници, шофьори.
Необходими умения
- Познаването на законодателната рамка професията.
- Повишаване на стандартите за съхранение, използване, прехвърляне на материални активи.
- Познаването на правилата за пожарна безопасност.
- Професионална етика.
- Осъзнаване на качествените характеристики на стойностите на материала.
- документация умения.
- Умения за използване на съвременни компютърни технологии за провеждане и записване на стоките.
В някои случаи способността за управление на моторни превозни средства.
Образование професия
Специализация може да се получи от:
- Колеж / техническа гимназия. Необходимите умения са на разположение на курс "складиране и логистика".
- Висше училище. Необходимо е да се получи ръководен пост.
- Курсовете. Са платени.
Предимство: обучение по най-новите методи за правене на компютъра изчисление, висока възможност за допълнително наемане на работа, минималната времето, прекарано в обучение, в сравнение с други училища.
В отрицателната страна на позициите на складовия
- Лош оформление на склада.
Възможна припокриване постоянен свеж въздух, нестабилна температура, духаше стая.
- Трудови злополуки.
- Риск, свързан с вредните въздействия на химикали се съхраняват в някои складове.
Мога ли да отменя пълномощно и как да го направя? Повече информация - натиснете тук.
Професионална линия склада.Описание на длъжността Склад готова продукция
- Краткосрочната съхраняване на стоки;
- предпочитан метод за превоз - автомобилен и железопътен транспорт;
- ритмичен поток от богатството на склада;
- тясна връзка с доставчика на доставката транспорт.
- Отчитане на дълготрайни материални активи. Отчети на шефа, способността да се работи с необходимото оборудване, знания за спецификата на стоките (времето и начина на съхранение, скоростта на разходите).
Специалист трябва да се ръководи от порядъка, свойствата и качествата на контролирани стоки.
- Прави опис, в съответствие със съществуващите правила и регламенти, е необходимата документация отнема и дава материални активи в съответствие с вътрешните правила. Складовият носи отговорност за целостта на складиране на стоки.
- Организация на работното място. Наблюдава персонал (шофьори, работници), той помага с сортиране, съхранение, приемане и доставка на стоки. Организира изпълнението на необходимите операции за съхранение, рационализиране на използването на стая пространство. Решава връщането на стоката се дължи на дефект или несъответствието (не комуникират директно с потребителя) нуждите на потребителя. Поддържа професионална етика.
- Човешки ресурси. Той предлага различни дейности за подобряване на уменията на персонала. Набирането на нови служители, пожари, директно изплащане на премии и санкции. Налага безопасност. Решава конфликти.
- Взаимодействие. Взаимодейства с лидерите на оптимизация на процесите на склад собственост. Е посредник между шефа и работниците в склада.
- Професионална дейност.
Цялата операция на склада е регламентирано по закон и вътрешни правила на дружеството (описан в инструкциите). В случай на нарушение на правила и регламенти предвиждат специален наказание.
Характеристики на длъжностната характеристика за материали, склад
- ясно разделяне на материала стойност;
- големи доставки мащаб;
- специфични правила и норми за съхранение на стоки;
- по-добро придържане на безопасността.
Задължения на склада на складовия материал, в допълнение към ясно познаване на и се придържа към законите и вътрешните правила на предприятието са:
- Подготовка необходимите умения (от заявителя набор изискване под формата на трудов опит, ниво на умения, формиране наличност).
- Функционалните задължения. Складовият се задължава да извърши всички точки, посочени в инструкциите: вземете, продажба на стоки, водят документация, ефективно използване на труда, транспорта и помещение за съхранение на енергия.
- Повишаване на обхвата на материалните активи, методи за пратката, стандарти за съхранение.
- Особено внимателни безопасност придържане. Посрещнати преминаването на (или поведение за служителите) специализирани курсове и програми за подобряване и оптимизиране на прилепването на обучение по безопасност.
- Работа с персонала. ТРЗ, образуване на премии и санкции, организиране на празници. Монитори на изпълнението на служебните задължения на всички работници в склада. Тя осигурява защита на труда и правата на работниците.
- Контакт с началниците си. Заявка за необходимите документи за стойностите на материалните, работи поръчки, влиза в професионални отношения с други служители на компанията. Може да представлява интересите на въпросите за съхранение на данни.
- Експлоатация и организацията на работа. По принцип, в материалните складовете са специални условия за производство (поради характера и сложността на работата, извършена със стойността на материалите).
Изтеглете примерни работни инструкции складодържателя тук.
Необходимо е да се следи за спазването на законите и вътрешните правила, преди да подпише декларация. Складодържателя могат да получат лично моторно превозно средство, да бъдат насочени в командировка.
Примерни инструкции склада работа.Инструкции за регистрация
Проверете инструкциите за привеждане в съответствие с действащото законодателство. Трябва да се провежда само задължения на складодържателя, получават фиксирана заплата и официална заетост.
Всички елементи на инструкциите трябва да бъдат формулирани ясно, без неясни или несигурни цели и насоки.
- Оцени точка за извънредни ситуации, възможните санкции и последващи действия.
- Уточнете проверка на длъжностните характеристики на правния отдел.
- Вижте всички раздели на документа. Попитайте необходими въпроси, не съм съгласен (ако е необходимо) по спорни въпроси и претенции.
- Попитайте документи на фирмата (свидетелство за регистрация, минавайки инспекция техника на безопасност при пожар, безопасността и здравето при), с цел да се гарантира спазването на закона от страна на работодателя.
- Вижте най-годишни нива на производителност (печалба / загуба).
- След уводната интервюто, когато изяснени всички въпроси, влезте необходимите документи и да пристъпи към възложените отговорности.
- Вземете талон за зареждане (специален лист, регламентиращи действията на всички работещи съхранение за по-лесно проследяване и изпълнение).
Заповедта е различен от поръчката? За повече информация относно правилата за подготовка, както и разликите между обхвата на приложение може да бъде намерена тук.
Вземете под внимание спецификата на работата, се придържа към законодателството в компанията, преди да подпише длъжностната характеристика на складодържателя.
В бъдеще на документа ще съди права, задължения, заплати (+ бонуси, надбавки и санкции). Ако всички условия са в съответствие със закона и личните предпочитания на кандидата, двете страни подписват договор и са съгласни с изпълнението на всички подадени предмети.
Свързани статии