Описание на длъжността началник на предучилищна възраст
1.6. Ръководител на предучилищната образователна институция е длъжен да спазва и да се придържат стриктно към работата им описание ръководител на предучилищното обръща на изискванията на ГЕФ и изискванията за опазване на труда и противопожарна охрана.
1.7. Ръководител на предучилищната образователна институция трябва да знае:
Ръководител на детската градина също трябва да се знае длъжностна характеристика на ръководителя на предучилищна възраст и процедурите при извънредни ситуации.
2. Функциите на ръководителя на детската градина
Основните дейности на главата:
2.1. Осигуряване на цялостното управление на всички дейности на предучилищна възраст, в пълно съответствие с Хартата и на Руската федерация.
2.2. Осигуряване на система, високо-качествени и безопасни възпитание и образователни дейности в детските градини, в съответствие с Федералния закон "За образование в Руската федерация", GEF предучилищното образование.
3. Задължения ръководител на предучилищна възраст
Ръководителят на детската градина има следните задължения:
3.1. Водещи на предучилищната образователна институция в съответствие със законите и други нормативни правни актове на Руската федерация, на Устава.
3.2. Предоставяне на образователна система, образователна и административна дейност на деца в предучилищна образователни институции.
3.3. Осигуряване на изпълнението на федералните държавни образователни стандарти за предучилищно образование (ГЕФ TO), федералните правителствени изисквания.
3.4. Образуване на деца условни, гарантиращи защитата на живота и здравето им по време на учебния процес, зачитане на правата и свободите на деца и деца в предучилищна образователна институция служители на законодателството на Руската федерация.
3.5. Определянето на стратегията, целите и задачите на предучилищната образователна институция, приемането на програмата планира работата си направи предучилищното участие в различни програми и проекти, осигуряване на съответствие с изискванията на условията за учебен процес, образователни програми, резултатите от институцията и към качеството на възпитанието и образованието непрекъснато подобряване на качеството на образованието и обучението. Тя осигурява обективна оценка на качеството на образованието на учениците в детската градина.
3.6. Изпълнение на развитието, одобряването и изпълнението на програми за развитие на деца в предучилищна образователни институции, образователни програми, учебни програми, курсове, програми, дисциплини, Хартата и вътрешни правила, заедно със Съвета на предучилищното и социални организации.
3.7. Създаване на условия за иновации, за да се гарантира формирането и осъществяването на инициативи персонала на детските градини, насочени към подобряване на работата на институцията и качеството на образованието и обучението.
3.8. Администриране на бюджетни средства в рамките на своите правомощия, за да се гарантира ефективността и ефикасността на тяхната употреба. Образуване на средствата за работна заплата в рамките на утвърдените средства, разпределени в база и каталитичен част.
3.9. Осигуряване на рационалното използване на средства от други източници, въз основа на използването на заемни средства на компанията майка публични отчети.
3.10. Одобряване на структурата и персонала на предучилищна образователни институции.
3.11. Решаването на персонала, административни, финансови, икономически, образователни и други въпроси в съответствие с Устава на Организацията на Dow.
3.12. Изпълнение на наемане, наемане и назначаване на персонала в съответствие с трудовото законодателство на Руската федерация и квалифицирани характеристики на работниците.
3.13. Създаване на условия за непрекъснато професионално развитие на служителите в детските градини, поддържане на благоприятна морален и психологически климат в екипа директно.
3.14. Осигуряване на създаването на работни заплати на служителите на предучилищна образователни институции, в това число предизвикателната част (премии, доплащане при заплатите и ставка на заплащане), плащане на пълния размер на заплатите на работниците в условията на колективния трудов договор DOW, вътрешни правила и трудови договори.
3.15. Вземете мерки за осигуряване предучилищни образователни институции с квалифициран персонал, управление и развитие на професионалните си знания и опит, формиране на резерв персонал с цел заемане на свободни длъжности в детската градина.
3.16. Създаване на условия за служителите, участващи в управлението на предучилищното образователна институция.
3.17. Приемането на местни нормативни актове, съдържащи норми на трудовото законодателство, включително и за създаване на система за плащане на базата на мнението на представителен орган на работниците и служителите в предучилищна.
3.18. Планиране, координация и контрол на структурните звена, учители и друг персонал от предучилищна възраст образователни институции.
3.19. Осигуряване на система за контрол своевременно преминаване на медицински преглед на персонала на детската градина.
3.20. Осигуряване на ефективно взаимодействие и сътрудничество с държавни органи, местни власти, фирми и организации, обществеността, родители (законни представители) на детските градини ученици и граждани.
3.21. DOW представителство в държавни, общински, обществени и други органи, институции и други организации.
3.22. Промоция дейности на педагогически, психологически организации и учебни съюзи, неправителствени организации.
3.23. Осигуряване на държавна регистрация, лицензиране на образователни дейности, държавна сертификация и акредитация на детска градина.
3.24. Спазването на изискванията на неразкриване на лични данни на служителите на предучилищната образователна институция в съответствие с Правилника за защита на личните данни на работниците.
3.25. Осигуряването на безопасна експлоатация на инженерни комуникации и оборудване; навременното организиране на проверка и поддръжка на сгради и помещения на предучилищна образователни институции.
3.26. Осигуряване на счетоводство, съхранение и попълване съоръжения за обучение, счетоводство и водене на документация, привличането на дейностите по Конституция детските градини допълнителни източници на финансови и материални ресурси.
3.27. Представяне на основателя на годишния доклад за получаването, разход на финансови и материални ресурси, както и публични доклади за предучилищна дейности като цяло.
3.28. Изпълнение на прилагането на законодателството за борба с корупцията в предучилищната образователна институция.
3.29. Осигуряване на съответствие с правилата на канализация и хигиена режим, охрана на труда и противопожарна охрана в детска градина, мениджър съответствие описание на работа в предучилищна възраст.
3.30. Създаване на подходящи условия за промоция на здравето, приемането на мерки за подобряване на здравеопазването и здраве работа в предучилищната образователна институция.
3.31. За да се осигурят подходящи условия за изпълнение на възстановителни работи с деца, които имат нарушения в развитието.
3.32. Предприемането на действия, заедно с комисията за синдикалната и майка на Общността за подобряване на храненето в детските градини, гамата от продукти, създаване на условия за качествена подготовка на храна в контейнера за хранене.
3.33. Аварийно информира образователни власти всички извънредни ситуации в предучилищната образователна институция, свързана с живота и здравето на учениците и персонала.
4. Правата на главата на предучилищната образователна институция
Ръководителят на детската градина има право, в рамките на своята компетентност:
4.1. Да представлява интересите на децата в предучилищна образователни институции в отношенията с физически и юридически лица, с държавни и общински органи и управление.
4.2. Издава заповеди, задължителни разпореждания и други местни актове на предучилищната образователна институция.
4.3. За да се насърчи и да привлече служители на дисциплинарни мерки в съответствие с процедурата, установена от училище харта и Правилника за стимули и санкции в консултация с комитета за профсъюз на Dow.
4.4. Заедно със Съвета на работната сила, за да се определи размера на премии и надбавки, бонуси и други поощрителни плащания.
4.5. Представлява служители на детската градина за възлагане и почетни звания при одобряването им твърдения педагогическия съвет.
4.6. За да се отварят и затварят сметки в офисите и банки Министерството на финансите.
4.7. Определяне на персонала на детска градина и да направите промени в зависимост от нуждите на предучилищната образователна институция.
4.8. В заключение:
- трудови договори с персонала на детската градина;
- споразумение със своите служители за здравето и безопасността, защитата на живота и здравето на децата от детската градина;
- договор с родителите (законни представители) на студентите да предоставят образователни услуги срещу заплащане в предучилищна възраст е по лиценз.
5. Отговорност на ръководителя на предучилищна възраст
5.1. Ръководителят на детската градина отговаря на установената руското законодателство:
- за нивото на подготовка на предучилищната образователна институция;
- за прилагането на образователни програми в предучилищна възраст;
- за живота и здравето, спазване на правата на детето и персонала на предучилищна образователни институции в образователния процес;
- за нарушение или незаконно ограничение на правото на образование.
5.2. Ръководител на предучилищната образователна институция носи дисциплинарна отговорност по начина, предписан от трудовото законодателство на Руската федерация, за неизпълнение или неточно изпълнение без основателна причина на:
- Харта, вътрешни правила и други местни разпоредби от предучилищна образователна институция;
- на законните разпореждания на органите на образованието.
За неизпълнение или неточно изпълнение на задълженията си, посочени в настоящата длъжностна характеристика началник на детската градина, в това число за неизползване на правата, предоставени на него.
За грубо нарушение на трудовите задължения в уволнението може да бъде приложена като дисциплинарно наказание.
5.3. За целите на прилагането (включително единични) такива методи на обучение, които са свързани с физическото и (или) психическо насилие срещу личността на детето или служителя на детската градина, както и за извършване на всяка друга неморален акт ръководител на предучилищна възраст може да бъде освободен от длъжност в съответствие с трудовото законодателството на федерация Закона руската "в сферата на образованието".
5.4. За злоупотреба с бюджетни средства, нарушения на закони за бюджета на Руската федерация.
5.5. За нарушаване на правилата за пожарна безопасност, безопасност, санитарните правила за организирането на отглеждане и възпитание на предучилищното ръководител процес има административна отговорност по начин и случаите, установени от административния законодателството на Руската федерация.
5.6. За причиняване на детска градина или на участниците учебния процес щети във връзка с Изпълнение (неизпълнение) мита, посочени в длъжностната характеристика ръководителя на предучилищното на, носи отговорност по начина и в сроковете, определени от работна ръка и (или) на гражданското законодателство.
6. отношения. Съобщение офис
Ръководителят на детската градина:
6.1. Той работи в режим на ненормиран работен ден по график, който е направен въз основа на четиридесет часа работна седмица.
6.2. Независимо планират работата си в предучилищна възраст образователна институция за всяка година като се вземат предвид плана на дружеството-майка на образователната администрация.
6.3. Своевременно осигуряване на необходимата документация доклад в образователните власти.
6.4. Координати разположението на имуществените въпроси на предучилищната образователна институция с основателя.
6.5. Получава от образователните власти информация регулиране, организационно и методическо естество, да се запознаят със съответните документи.
6.6. Систематично обмен на информация по въпроси от нейната компетентност с заместник, възпитатели и учители на деца в предучилищна образователни институции.
Описание на длъжността началник на DOW е разработил:
"___" ____ ___ 20 гр. __________ (______________________)
С длъжностна наясно (а), на втора инстанция от получил (а)
"___" ____ ___ 20 гр. __________ (______________________)
Свързани статии