ПредишенСледващото

Лекция УПРАВЛЕНИЕ 1. ЗНАНИЯ

Всички конструктивни елементи (икономически, политически, религиозни и т.н.) са неразделна структура. цялата система, когато ти ?? ангажиран с почтеност, баланса на неговите елементи, но степента на това качество е различно (високо, средно и ниско). Това зависи от наличието ?? ennogo определена цел, степента на поръчване система. Системи са: отворени и затворени, прости и сложни. Важно е да се разбере, че обществото - ϶ᴛᴏ много сложна система, в много отношения отворени и да запази своята цялост и качество се определя ?? кон- CERN на ниво, не само на саморегулирането, но също така непокътнати ?? enapravlennogo въздействие.

?? развитие ENO се подчинява на общата цел на системата - не само за поддържане на целостта, но също така и прехода към ново качествено състояние. Това се случва под влияние на външни и вътрешни обстоятелства, непрекъснато променящите се социални потребности.

В ранните етапи на управление на дружеството е намален с организацията на икономическа активност за извличане на препитание. Тъй като сложността на живота и лицето, става раздел ?? IX труда - там са неговите лични възгледи, които изискват координация, отделна цигулар се управлява един оркестър се нуждае от диригент, Маркс подчерта, че първият идентифициран като самостоятелна дейност управление. Има специална функция - координация, хармонизация и специален вид координация на дейностите, за хармонизиране - контрол. Има една определена група от хора да я изпълнява, - контрол.

Feature на управленския труд е, че тя е свързана с координацията на различните видове работа, координацията на техните функции, следователно, да ги комбинира в нещо различните видове интегрални за да се получи крайният резултат. Миналата. постигнати на базата на непокътнат ?? epolaganiya, проектиране е необходимо, възможните състояния на системата, ĸᴏᴛᴏᴩᴏᴇ бъдат постигнати.

Така че има специален вид отношения между хората - отношенията управление. Те заемат хора, които не само се занимават с управлението, но и участва в работата, защото всяка дейност изисква координация, разпространявате ?? eniya, стимулиране.

Свързани статии

Подкрепете проекта - споделете линка, благодаря!