Какви са документите за регистрация на болнични обезщетения по пилотен проект FSS руски офицер трябва да даде на работодателя?
- Най-болница баланс и отчет за изплащането на обезщетения.
допустимо да попълните заявление за изплащане на обезщетения на компютър ли е?
- Да, толкова дълго, колкото служителят подписал документа.
Мога ли да получат безвъзмездна финансова помощ чрез руския FSS пари?
- Не, само по безкасов форма: по банкова сметка или пощенски запис.
Процедурата за изплащане на обезщетения чрез работодател
- спиране на работата в деня на подаване на заявлението за доходи на наети лица;
- не е на баланс на банковата си сметка, е достатъчно за изплащане на обезщетения.
Тогава се отпуска обезщетение и които не са платени от работодателя, така и на регионално управление на Фонда.
Ако организацията са прекратили дейността си или не може да се установи реалното му местоположение, само на работника или служителя е пакет от документи в Службата за финансов надзор на Русия на мястото на регистрация на работодателя си
Изплащането на обезщетения през FSS Русия (пилотен проект)
Feature 1. Промени изплащаните доходи схема (Постановление номер 294):
- за временна неработоспособност (включително грижи за болен член от семейството, както и във връзка с трудова злополука или професионална болест);
- майчинство;
- за жени, които са регистрирани в ранните етапи на бременността;
- раждането на детето;
- грижи за детето;
- Почивка (повече от платен годишен отпуск) за целия период на лечение и пътуване до изменението обратно към здравето и служителите, които работят при опасни условия.
Попълнете заявление за изплащане на обезщетения за работниците на компютъра. Нека тя ще провери всички детайли и да подпише
Feature 2. За това, че работникът или служителят може да получи обезщетения, той трябва да представи всички необходими документи на работодателя си, и той ще ги даде на фонда. Фондация изчисляване на обезщетенията въз основа на данни от работодателя и списък и майчинство болнични работници, пряко - по банковата им сметка или пощенски запис. Ако отпускът по болест ще се изпълни правилно, тя се връща на работодателя да се пререгистрират. Няма значение кой е направил грешката - на лечебното заведение или на самия застраховател.
Временни обезщетения за първите три дни на заболяването продължава да бъде назначен и за сметка на работодателя, но за останалата част от периода - Фондация
Feature 3. обезщетение за кандидатстване се извършва по установената форма (приложение 1 към Заповед № № 335).
Форма е проектиран така, че да може да се използва за присвояване на по-голямата част от надбавки и обезщетения, финансиран от фонда. При попълването на заявлението включва един служител, работодателя и лице, упълномощено длъжностно лице на Фонда, всяка от които се пълни празен участък.
За заявления за погребение полза и плащането на четири допълнителни почивни дни единият от родителите да се грижат за деца с увреждания отделни форми, одобрени (Приложение номер 6 и 7 на Заповед № 335).
Преди началото на пилотния проект за целите на обезщетение временна нетрудоспособност изисква само отпуск по болест.
Сравнение на двете системи за обезщетения