Справки и източници
Целта идентифицирани следните проблеми:
1.1 Концепцията за социалното ialnogo контрол и ефектът му
На първо място, това е валидност. Тези правила не могат да се прилагат само към един или повече членове на групата или обществото, без това да повлияе на поведението на мнозинството.
Вторият знак е възможността за прилагане на правилата за санкциите на групата или общността - наградите или наказанията, одобрение или неодобрение.
Третият знак на нормата - наличието на субективния страна, се проявява в два аспекта: Първо, човек има право да реши за себе си дали да го приеме, или груповите норми на обществото, ще или не ще се съобразяват с тях, и ако е така, кои от тях; На второ място, самия индивид очаква от другите хора на определено поведение, отговарящи на различни стандарти.
· Като цяло напредъкът в социализацията на регламента;
· Интеграцията на хората в групи и групи в обществото;
· Контрол отклоняващо (отклоняващо) поведение;
Има четири вида санкции (виж Таблица 2):
Официални положителни санкции - публична подкрепа от официални организации, документи с подписи и печати. Те включват, например, връчване на медали, титли, награди, достъп до позиции по-високо ниво, и така нататък. Н.
Неформалните положителни санкции - обществено одобрение, които не са от официални организации: комплимент, усмивка, слава, аплодисменти и др ...
Официални негативни санкции - санкциите, предвидени в законовите и подзаконовите актове, постановления и др. Този арест, затвор, отлъчване от църквата, глоби и др. Г.
Неформалните негативни санкции - наказателни не са предписани от закона - подигравка, порицание, нотация, небрежност, цъфтят слухове, фейлетон във вестника, клевета и др ...
Право - набор от правила, които имат юридическа сила и управляващата официални отношения между хората в целия щат.
Съвестта е специален и уникален качество на човек, който определя неговата същност. Според Дал, съвестта - морална съвест, чувство за морал или чувство в човека; Вътрешната съзнание добро и зло; кътчета на душата, която реагира на одобрение или осъждане на всеки акт; чувство насърчавани да истина и доброта, които се обръщат от лъжа и зло; принудителна любов към доброто и истината.
Навик - в безсъзнание действие, което се повтаря много пъти в живота на човек, който се е превърнал ароматизирана характер.
1) за вътрешен контрол или самоконтрол
2) външно управление
Има и самоконтрол, която също се нарича вътрешен контрол: индивидуалния саморегулира поведението си, това координиране с общоприетите норми. В процеса на социализация норми абсорбира толкова силно, че хората ги нарушават изпитват чувство на безпокойство или чувство за вина. Съвест - проява на вътрешния контрол.
С пълен контрол се наблюдава само крайния резултат, и нищо повече.
В подробен свобода контрол на действие е изключително малка.
За разлика от това, самоконтрол, външен контрол - набор от институции и механизми, които да гарантират спазването на общоприетите норми на поведение и закони. Той е разделен на неформалната (в рамките на групата) и формално (институционален).
Неформална контрол се ограничава до една малка група от хора. В голяма група, тя е неефективна. Следователно, тя се нарича локално (топично). Напротив, официалните контролни функции в цялата страна. Той е глобален.
То се извършва на специални хора - агенти, формален контрол. Това са лица, специално обучени и получават заплата за работа по надзора.
Подробна (дребни) контрол, в който главата пречи на всяко действие, коригира, и така дърпа. Надзор Н. Call. Надзор се извършва не само в микро-, но също така и на макро равнище на обществото. Това се превръща в обект на държавата, и го превръща в специализирана публична институция.
методи за контрол в зависимост от съответните санкции се разделят на: твърди, меки, преки и непреки.
Тези четири метода могат да се припокриват контрол (вж. Таблица. 3)
Очевидно е, че респондентите са базирани в отговорите на собствените си преживявания с персонала на ATS, така че е нужно да се определи кои групи и има контакти (раздел. 5) по какъв случай.
"Втори Кръг" - основан на социалните норми на поведение (морал, обичаи, нрави, традиции, и т.н.); "Трета кръг" - професионален (трудов) Сряда, заетостта, семейния и личния живот.
Въпреки това, ние трябва да признаем, че въпреки всички усилия на социолози, социални, но все още има огромен брой нежелани отклонения, за да се справят с това е доста трудно.
Следващата задача е да се намери най-подходящите форми на контрол на девиантно поведение, за да се гарантира щастлив живот за всеки член на обществото.
Справки и източници