ПредишенСледващото

Според официалните данни на нивото на максималната заплата на руския банков сектор, достигна 242 000. На месец. Това, че този залог предлага «ING Bank», дъщерно дружество клон на едноименната финансова група от Холандия.


Второ място по отношение на плащанията обхваща 231 хил. Рубли, предложената "Международната банка на Санкт Петербург". В тримата лидери също са включени «BNP Paribas Bank» -. 220 хиляди рубли, заплатата може и да се справи с "МСП банка", която твърди, прилична скорост от 189 хиляди рубли ..

Колко печелят банкери и служители на банки - средни работни заплати в банковия сектор

Банковите служители не са толкова много, дори и в Москва.

Струва си да се има предвид факта, че такъв висок процент предлагани от банките, като Санкт Петербург, не трябва да се приема за даденост, въпреки заплатите на 400,000th в административния сектор.

Максималната заплата, която може да претендира за руския банков мениджър, варира между 110-120000. Разтрийте. Между другото, къде другаде плащат заплати по 100 хиляди на месец.

Повече платени позиции са открити в корпоративния сектор - Управител привличане и придружаващи клиенти могат да разчитат на 200 хиляди рубли / месец, но плащанията се срещат само в 5% от банковия пазар предлага ...

Колко са банкерите?

Според «Head Hunter», на средното за страната е 32 хиляди рубли. - По-висока скорост често избират банки средно.

политика за изплащане често продиктувано от прости пазарните принципи - голяма банка, която провежда ежедневно стандартна операция с клиенти е необходимостта да се запази огромна обикновени служители. Голяма финансова институция, провеждане на високо сделка, тя не може да си позволи плащането на повече от средното за страната.

Често е заместниците Държавната Дума, предложени за ограничаване на заплатите и бонусите на топ мениджъри на държавни банки. За справка, в главата на спестовна банка може да получи до $ 5 милиона на година. Не изостават и ръководителите на други държавни банки.

Как да стигнем до банката за добра позиция, заплатата?

Проучванията показват, че основният начин за затваряне на позицията (7 от 10) - да вземе човек от мнения, връзки. Искате ли да преминете в тази област - да се установят контакти и отношения. Повечето от "вкусни" позиции в банките не излизат в публичното пространство - хората търсят в близко кръг, в компанията на приятели. И това е разбираемо: в ключови позиции трябва да бъдат тези, които се ползват с доверието. Плюс това ускорява процеса и не изисква свързващи подбор на персонал.

Наскоро започнах да работя на по-голяма регионална банка. специалист в работата с хора NAT. позицията на висшето образование. Олег ми доход от 30 хиляди рубли. например на водача в моя град с 9 клас образование на 60-75 получава в Газпром и в него работихме половината град.

Подкрепете проекта - споделете линка, благодаря!