Отпускът по майчинство - обикновено по-нататък отпуск по майчинство, на което имат право на всички бъдещи майки, които са осигурени в Службата за финансов надзор. Надбавки, изплащани от работодателя, както и отдел за социално осигуряване (в изключителни случаи). В тази статия, ние ще разгледаме за колко време трябва да се обърне по майчинство жена, когато квоти лятното часово време да плащат от работодателя, или FSS, а когато sotsorgany какви документи ще гарантират навременното назначаване и прехвърляне на ползи.

При плащане по майчинство по време на работа

Обезщетението за майчинство може да получи само самите жени, изплащането на техните съпрузи или други членове на семейството не могат. Тя работи на всички бъдещи майки се назначават в работното си място или услуга. Работа през последните 2 години в няколко постоянен работодател, една жена има право на обезщетение за всяко място на работа.

Майчинство се изплащат за периода на отпуска по майчинство, в присъствието на отпуск по болест, издаден на 30 седмици от бременността. Продължителност на освобождаване обикновено е 140 дни, но се увеличи до 156 или 194 дни в най-ранния и сложен труд. Ако една жена получила болница продължава да работи, отпуск по майчинство, тя ще бъде издаден в деня, когато тя ще представи списък с увреждания и искане на работодателя. Срок за изплащане на майчинство отпуск по болест, също ще бъдат преместени. В същото време продължават да работят и да получават обезщетение за майчинство не може да бъде жена.

В допълнение към отпуск по болест и прилагане "Почивка" за БЛП, работодателите предоставят на молба за обезщетение при майчинство и удостоверение за размера на заплата под формата на 182n от предишни работодатели, ако условията се промениха през последните 2 години.

Колко дълго трябва да плащат по майчинство служител?

Колко дълго платено майчинство агенции за социална защита

Неработните жени отпуск по майчинство не би трябвало да, освен когато съкратени фирма или близо FE ликвидация през годината преди признаването им като безработни. Обезщетението за майчинство не може да се комбинира с обезщетения за безработица - ако една жена стане, тя ще трябва да избере само един от тях. Отпуск по майчинство се изплаща в същия период както за работещите жени, но обезщетението се отпуска в минимално количество.

Безработни жени трябва да се стремят назначаването на обезщетение при майчинство до Министерството на социалните грижи на мястото на пребиваване. Пакетът от документи, в допълнение към болница и изявления ще включва и поддържаща изявление от службата по заетостта.

Колко дълго трябва да плащат по майчинство безработни жени sotsorgany? Ако въпроси относно представените документи представителите на социално осигуряване не е възникнала, обезщетението при майчинство трябва да бъде насрочено в рамките на 10 дни от получаване на документите. Изплащането на обезщетения се извършва не по-късно от 26-ти на следващия месец по банкова сметка, посочена в заявлението, и ако сметката не е налице, чрез пощенска станция (стр. 18 от заповедта здравното министерство № 1012n).

В случай, че кандидатът не е представил всички необходими документи, да ги върнете в рамките на 5 дни назад, което означава, че периодите, когато повторно третиране на плащания при майчинство за отпуск по болест, ще трябва да се изчислява отново.