За майчинство се нарича помощта отпусната бъдещи майки по време на бременността и след раждането на бебето. Помощ за това много осезаем, но ние трябва да разберем кой плаща майчинство, държавата или работодателя.
Оставете BIR: кой плаща майчинство
схема опростен изчисления FSS е както следва:
- служител на работодателя прави баланс на увреждане на ОЛП;
- счетоводител изчислява размера на плащанията, както и ползите от касата са платени;
- Финансовата служба изготвя доклад и го представя заедно със заявлението - документ, който удостоверява плащането се извършва в Службата за финансов надзор за възстановяване на средствата, изразходвани за dekretnits;
- Фондацията проверява точността на документите, както и на верността на изчисленията и след това да възстанови парите на предприятието.
По този начин, отговаряйки на въпроса на кой плаща на отпуска по майчинство, може да се каже, че очаква и плаща за този вид отпуск от работодателя на Службата за финансов надзор, както и всички останали периоди на хората с увреждания на работниците и служителите в предприятия, в които се посочват застрахователните премии в FSS. Работодателят действа тук като един вид посредник като отговарят на изискванията на законодателството по отношение на задължителните периоди на държане и за изчисляване на размера на майчинството и разчита навременно плащане.
По закон те са строго ограничени и са само на 10 дни от датата на болничния персонал в организацията на услугата. Плащанията се извършват в една глобална сума преди доставката, без да споделяте сума за преди и след раждане на дете.
Работодателят нарушава условията на плащане: какво да правя?
По този начин, обезщетението се изплаща от Службата за финансов надзор, но понякога някои работодатели забавят изплащането на парични средства на основание, че средствата не се е получила от Фонда. Това не е просто ченге, но също е нарушение на приложимото право, тъй като плащането трябва да се извърши веднага в следващите крайните срокове за изплащане на заплатите в предприятието. Най-често платен отпуск по майчинство от собствени средства на дружеството и след това възстановени от фонда, а именно. Е. Действието се развива по-горе схема.
Един служител на компанията, което се случва в отпуск по майчинство, а затягане на изчисляването на БЛП трябва да демонстрира осъзнаване на проблема с който плаща майчинство, държавата или работодателя, намеквайки за кампанията на жалба до Инспекцията по труда. Работодателят вероятно няма да се риск: плащане на отпуск по болест ще бъде направено веднага.
Кой плаща майчинство, ако компанията е затворен
Жената ще трябва да се прилага по отношение на Службата за финансов надзор на мястото на бившия предприятие и да представи на наличните документи, удостоверяващи правото на получаване на обезщетения за майчинство - работа, сертификат за средните доходи, отпуск по болест.
Свързани статии