Не е необичайно, когато счетоводител, като плащат определена сума на служителя, да зададете въпрос: Дали това е основание за плащане на лични данъчни приходи и осигурителни вноски? И ако се вземат предвид за целите на данъчното облагане?
Данъчна служба разрешава на търговците на дребно, купувачът фактура на хартиен носител не се отпечатва второто копие на този документ се запази и да го съхранява по електронен път. Но в същото време той трябва да бъде подписана от армирана главните квалифициран ръководител на Европейския парламент / Реклама / Връзки упълномощени лица.
Калкулаторът семейството на нашия уебсайт попълване! За да помогне на счетоводители, ние сме разработили онлайн калкулатор за изчисляване на Бир ползи.
Издаването на дребни пари може да бъде направена въз основа на писмена молба на отговорния лице или от административни документи на юридическото лице.
RKO на кого да пиша в изплащането на заплатите под чаршафа
Тъй като няма ясни правила за това как да издаде RKO когато правенето на изявления на заплатата, няма индикация в, започваме от общите правила. Те са, както следва. В работната заплата имат валидност - не повече от 5 работни дни, т 6.5 Указание .. Конкретна дата трябва да посочи в изявлението на директора, въз основа на колко дни са необходими за изплащане на заплатите на всички работници (като се вземат предвид сроковете paydays, текущи екскурзии, почивки, почивни дни, и така нататък. Н.). През този период, сумата, която да бъде издадена под чаршафа, може да се съхранява на разположение в повече от максималния размер, както н. 2 Предпазни мерки. И докато не изтече този период, или на цялата заплата, няма да бъдат изплатени преди края на този период и това твърдение. 4.6. 6.5 Указание.
- RKO или общата сума, посочена в декларацията, нито на вече предоставени от изявления от началото на мандата си суми, няма да се издава;
- в касовата книга не се признава нито предназначени за доставка, или вече издадени актове за служителите на пари.
В края на последния ден на валидност на изявления касиер подписва сметката, тя бележи депозираната сума и го прехвърля на счетоводния отдел. Счетоводител на всички проверки и също поставя подписа си. И едва след това, но не непременно в същия ден, на счетоводител е RKO на общите действително издадени на служители по номинална суми. 3 стр. 6.5 Бележки. и неговия номер и дата, посочена на последната страница на отчета. След това на касата регистрира RKO в парични книги е н с. 4.6 Бележки.
Ако няколко листа, например за всеки отдел - себе си, не е задължително да представляват отделна RKO на всеки от тях. Можете да направите парично плащане за общата сума, издадена на заплатите и да приложат към нея всички изявления. Съответно, всички изявления трябва да остави на броя на дистанционното управление.
При нормална, без заплата, RKO обозначение на получателя и неговите паспортни данни, както и неговия подпис и ал. 2, стр 3. 6.1. Необходими са стр. 6.2 Насоки, така че организацията продължава да доказва, че е трябвало да заплати определена сума на определен човек, и той го получиха. И да извърши такова дистанционното към наливането на споменатия получател с т н. 6.1 Бележки.
Но по време на RKO въз основа на работната заплата:
- пари от регистъра на пари в брой е бил издаден на служители под чаршафа, и част, може би от предишните дни;
- потвърждение за доставката на вече всяка конкретна сума - е подписването на работниците в изявлението.
В случаите, когато заплатата на служителите си в пари, получени, например, ръководителят на отдел, а след това се разпределя към своите служители по чаршафа, е налице нарушение на заповедта на пари в брой
Ето защо, CSC, изготвен въз основа на работната заплата, само за да бъдат включени в регистрите на касова книга, издадени по силата възлиза на листа и не е одобрение на прехвърлянето на пари. Така че, влиза някой друг е. и. за. в съответствие "Get" и не се изисква паспортните данни в низа "___ On". Съответно, за да подпише RKO за получателя никой трябва. Ето защо в тези редове уточни плънката се споменава само във връзка с общата процедура отпускането на претенции каси с. 6.1. 6.2 Бележки. И за изплащането на заплатите е специална поръчка, ние се счита, когато тези правила не трябва да претендира. 6.5 Указание.
На практика обаче, можете също да се срещнат, грешни възможности RCU дизайн:
- <или> по-голямата част от касата - това е. и. за. постави в "изключителен" линия и в ред "В ___" показват своите паспортни данни. Причина тук, така че: заплати на изявление дава на касата, откъдето идва и името му, и трябва да бъдат написани CSC. Това е грешно, защото всички пари на ръка, включително и предназначени за изплащане на заплати, които вече са в касата, защото той - на материала и отговорен за лицето на касата. Този, който работи като касиер, CSC може да бъде издаден само ако е в същото време не се появява като касиер, а получателят на парите. Например, както podotchetnik, когато той е бил инструктиран да купи нещо с пари в брой от името на организацията.
Това се случва, че организацията има повече един парични преброители, една от които е по-стар от първия параграф. 2 п. 4 инструкции. и заплатата се дава, както следва: старши касиер прехвърля парите от касови апарати и други хора, а тези, които вече са на изявленията ги предоставя на работниците и служителите. Но в този случай, прехвърлянето на пари между старши касата, а останалите няма да бъде издадена за всички паричния сетълмент по същата причина: пари, докато някой от касите, те се считат за ръка. Тези трансфери са фиксирани в специален дневник на получените и издадени в брой касиер (формуляр номер CA-5, одобрен с Указ на Държавния комитет по статистика на 08.18.98 № 88). § 4.5 Бележки .;
В някои организации, тази рана ред: директорът, главният счетоводител, началник отдел, бригадир и така нататък, издадена на името им RKO получават заплата за служителите си в офиса, а след това да го раздаде на служителите под чаршафа. Неиздаден количество от тях заедно със знанието на възвръщаемост на касата на ЕСП. Но това е погрешно. Заплата трябва да бъде издадена от пари в брой касата - такъв е търсенето на заповед номер 3210-U, ал. 2 п. 6.5. стр. 6.2. стр. 4 стр. 6.1 Бележки. Това не е да му се даде чрез podotchetnikov.
Ето защо, този, който всъщност дава заплата да се назначава от касата го зарежда с пълна финансова отговорност за парите, които са му възложени. Тогава основната касата ще бъде по това време старши, и прехвърлянето на работни заплати пари, за да се определи на дистрибутора в запис книгата на получените и издадени в брой касиер (формуляр номер CA-5 одобрени. Резолюция на Комитета за държавна статистика на 08.18.98 № 88).
Какъв ден е посочен в полето "Дата на" RKO
Този въпрос възниква, ако заплатата се издава в рамките на няколко дни. ПРИЛОЖЕНИЯ № 3210-U е директно заяви, че CSC прави на сумите, действително отпуснати и ал. 4 ал. 6.5 отбелязва. Следователно към датата на изготвяне на CSC - е датата на отчет на затваряне, което е, в последния ден на изплащане на заплатите. Това правило се обяснява с факта, че тя не е известна предварително дали всички работници ще дойдат на касата за заплата, поради това, че е невъзможно да се предскаже колко пари ще бъдат издадени.
дизайн Sample CSC, изготвен въз основа на ведомостта
В касовата книга в колона 2, "От някой, който е получил или издава" в регистрацията, издадено въз основа на извлеченията от платежната ведомост RKO запис "Служител" или оставете празен колона. Това е, попълнете в колоната точно като попълните линия "изключителен" в поръчката за доставка.
Когато можете да направите, без знанието на, а когато - не мога
Ако заплатите в брой, които получава само един работник или трябва да се организират всички работниците малко, след издаването на заплатите може да стане без изявления, което е, да се направи отделна RKO за парите на безвъзмездна финансова помощ за всеки служител. Тя няма да бъде нарушение, тъй като въпросът за заплатата за CSC, предоставена в броя на обозначение 3210-U, заедно с издаването на извлечения и п. 6 Directions.
Но тогава ще трябва да издаде заповед за заменими вече по общия ред - указващи е. и. за. и паспортните данни на служителя и да даде подписа си. Такива като CSC ще трябва да подпише директор, тъй като в този случай фиша за теглене също е написана, за да се даде ръководителят на фонд работна заплата.
Направи изявление на един работник също е възможно, ако го направите, независимо от причините за това е по-удобно. Тогава служителят трябва да се подпише само в изявленията и съставен въз основа на своя паричен сетълмент той вече не подписа си поставя е.
Въпреки това, има случаи, когато без знанието не мога да направя - ако служителят по някаква причина не дойде за заплатата в дните на неговото издаване. Изявление от "Депозирани" писането срещу имената на служителя е:
- повече доказателства, че това да издаде заплащане в определения срок не е бил причинен от работодателя. Спомнете си: за нарушение на срок за плащане на заплатите предвидил административно shtra е з 1 супена лъжица .. 5.27 от Административнопроцесуалния кодекс и за изплащане на обезщетение на работника или служителя за всеки просрочен ден, и чл. 236 TC RF.
ТС договаря отделно, че въпросната компенсация трябва да бъде платена, дори и да има не по вина на изкуството си в забавено изплащане на заплати от работодателя. 236 TC RF. Това правило обаче не работи, ако работникът или служителят не е дошъл за заплата, при условие, че в началото и в края на деня на издаването им в ръката има необходимото количество пари и бяха подготвени за издаване на декларации, подписани от директора. Тъй като в този случай не можем да говорим за какви заплати забавени от работодателя;
Какво става, ако беше дадена заплата на работниците, намиращи се на "личен" RKO, без да прави изявления, а след това се оказа, че един служител на заплата не дойде? След това във ведомостта ще трябва да бъде само един от служителя. Това е необичайно, но нарушаването на не не.
И накрая, има ситуация, когато работната заплата е и RKO не се нуждаят от нея, - ако цялата сума, посочена в декларацията е бил депозиран. В крайна сметка парите от касата и не е било удовлетворено.
Други статии в списание "Най-добрите книги" на "НПК / офис / платежни средства":
Свързани статии