Всички са свикнали да виждат жените в различни сфери на живота, включително висши ръководни длъжности. Все пак, има дами, които от най-ранна възраст, за да успешно да се движат нагоре по професионалната стълбица, а има и такива, които преди пенсиониране са само добри изпълнители. Защо някои професионално развитие на бърз и други бавно или дори несъществуващо? Нека поговорим за най-типичните грешки в кариерата на жените. израстване в кариерата, е до голяма степен зависи от това как работникът представя себе си. Как колеги и мениджъри ви възприемат, това зависи от вас. Жените не винаги са в състояние да се покаже силен и способен управление. Какви грешки трябва да се избягва?

Най-често срещаните грешки на бизнес дама

1) В желанието си да бъде добро за всички

Тази жена е винаги да се грижи за другите, тя е сладка и добродушен, всички бързат да помогне, прави добро. Именно тази научи майка си и баща. Това е, което не позволява да се изгради кариера. Не се стреми да поддържа добри отношения с всички. Има много примери, където жените да помогнат колеги по време на работа в ущърб на себе си и на този пост по някакъв начин се повиши същите тези колеги. То не замества служителя, който има болно дете? Как да не бъде късно през нощта в офиса, ако някой ме помоли да помогна с доклада? Не прекарвам много лично време се занимават с маловажни въпроси, за да ви направи по-добре работата, че властите ще могат да оценят.

2) Невъзможност да се каже "не"

За да приемете всички предложени задачи, желанието да правим всичко, което се изисква, ще създаде впечатление за мен, като трудолюбиви служители. Мисля, че толкова много жени в началото на кариерата си, и скоро осъзнават, че те са били погрешно. Или служител, който по всяко време в готовност да започне работа за властите е ценно само защото във всеки един момент е възможно да се изхвърлят всички неотложни задачи, които по някакви причини, не са направени своевременно. Запомнете: мотивирано отхвърляне на работа, която не е част от задълженията си, той ще се третира като даденост и не накърняват кариерата си. Не позволявайте да се направи на впрегатни коне. Ако вече сте постигнали някои висоти в кариерата си и ръководни дори една малка група от служители, трябва да се научите веднага да се разграничат нещата, които изискват участието си на неща, които могат да бъдат възложени на други.

3) съмнения и колебание

Често ли се открито изрази недоволство от условията на труд? Знаете работата се свържете с нас? Да прави предложения за тяхното отстраняване, ако видите нужда от това? Като правило, жените рядко изразят своето мнение, най-малко веднъж. Причината може би е, че момчетата и момичетата, отглеждани по различен начин. Тъй като жените са много по-скромен (да се чете - несигурност). В края на краищата, те са приели дете правило, което според тях е най-добре остави за себе си, за да не дай Боже, да не обиждат никого. Много момичета са научени да се мълчи, докато помолен да изчака, докато се обади. В същото време, по-пъргави колеги от двата пола се движат нагоре по професионалната стълбица. И вие искате да се изкачи по-високо? Тогава не се колебайте да изрази своето мнение.

4) Пренебрегването езика на тялото

Някои жени знаят какво говорят, но аз не гледам техните жестове и изражения на лицето, а понякога си позволяват да се такива фрази, които могат да сложат край на една успешна кариера. Дори и ако сте високо квалифициран специалист, че имате добър въпрос, и при същите жестове и изражения на лицето дават слабост и нерешителност, не можете да разчитате на по-висока позиция.

Работете върху себе си. Внимавайте за невербални знаци за комуникация, особено когато говорим за главата. За да прочетете вашата несигурност е задължително да бъде психолог, това е достатъчно, за да има някакъв опит или малко по-развита интуиция. Кои думи и жестове са опасни за кариерата си?

• Прекалено честото използване на думите "Съжалявам", "извинете", "Мисля, че", "Аз не съм сигурен, но".

• Забавяне в отговор.

• Множество отговори на един въпрос. В този случай, този, който зададе въпроса, изберете удобен отговор за себе си. дали той е подходящ за вашата кариера? По-скоро не, отколкото да.

• "Харесва ми водещ експерт", "Опитвам се да се работи по ..." - за такива формулировки обикновено забравя. Нищо друго, освен да навреди на кариерата си, те няма да се направи. Въпреки, че има и съвсем естествено въпрос на други служители от вашата компетентност.

• Понижаването на окото, виновен усмивка, неподходящо хихикане, треперене глас провлачено, понижава раменете, или накланяне на главата - всичко това сигнали, които изпращате на другите и по този начин да демонстрират своята несигурност. Искате ли да се движи нагоре по професионалната стълбица? Отърви се от всичко това!

до съдържание ↑

5) Твърде много емоция

Разбира се, трябва да се оценят чувствата, но неподходящо да им покажем в бизнес среда. Много жени просто просто се страхуват от властта (защото момичетата са научени от детството да бъдат слаби - тези на половите стереотипи). Те не могат да се осмеляват да напредват в кариерата си, защото те смятат, че са прекалено обвързани с отбора. Необходимо е да се намери сили да значителни стъпки в кариерата си, или ще бъде на същото ниво. Женственост и чувственост да напусне семейството, на работното място, трябва решителност и професионализъм.

И не забравяйте, че работната среда - не на мястото, за да обсъди личните си проблеми. Опитайте се да се намали предаването на живота си до минимум. Клюки за личния му живот колеги също не си струва, ако искате да се спазват в отбора.

6) пълна липса на вярност

7) Прекомерно страх от грешки

Страхувам се да греша ли сте? Така че непознат разумен риск. А кой не рискувам, че, както знаем, нищо опит. Всички грешки разглеждани като възможност за самоусъвършенстване. Ако направите грешка по време на работа, не чакайте, докато не priprut до стената, ще организира разпит и принуден да си признае. По-добре е да се каже, всички управляващи и след това да обясни как ще да се поправи тази грешка и как мога да се избегне това в бъдеще. Не се страхувайте от грешки. Тя не е сбъркал само един, който не прави нищо.

Свързани статии

• Как да се избегнат грешки при инсталирането на тоалетна, водопроводни и турне не само

• Могат да се пенсионират при oshm на по-високи позиции SDC