В съвременните складове се съхраняват стоки с различни размери и различни маси. Тези стоки се съхраняват на рафтове и стелажи по вертикални системи за съхранение. По време на инспекцията, инспекторът намери нарушения на труда, която се състои в отсъствието на рафтове за етикетиране. Той нареди незабавното им етикетирането. Както се отбелязва с щандове на магазините?
На територията на складови площи задължение на работодателя е да осигури маркировки стелажни системи, носещи подове и тавани, в зависимост от допустимите работни натоварвания. Правилата за защита на труда не е под формата на това наименование. В зависимост от степента на опасност, инспекторите по труда могат да решат да:
- преустановяването на дейностите преди рецепти
- назначаването на датата на изпълнение на поръчките
Работодателят е длъжен да защити най-добре работещите от аварии и осигуряване на безопасни условия на труд за използване на правилния склада оборудване.
Работодател, избрани дейности, в които има необходимост от съхраняване на материали на складови площи, е необходимо внимателно да се анализира обхвата на складираните стоки. Вид на оборудване за съхранение за съхранение на стоки трябва да бъдат адаптирани към вида, размера на съхраняваните продукти и тяхното тегло.
Работодателят трябва да са наясно с рисковете, свързани с продукти за съхранение. Струва си да припомним, че правилното етикетиране е един от елементите на предотвратяване на произшествия. Ето защо, маркировката се извършва на етапа на сглобяване и монтаж на системи за съхранение по отношение на допустимите натоварвания върху подовете и таваните.
Заслужава да се отбележи, че стоките трябва да се съхраняват в затворени помещения и на места, специално предназначени за тази цел. Тези съоръжения и оборудване трябва да отговарят на изискванията за безопасност, нормализирани в съответствие с вида и свойствата на съхраняваните материали.
При съхранение на стоки, основни принципи са:
- дефиниция за всеки вид материални складови площи, метода и височина на допустимото подреждане (това трябва да бъдат посочени в инструкциите за съхранение и складиране, въз основа на препоръките на производителя);
- осигуряване на минимално разстояние на стабилност на системите за безопасност и багажник и платформи (допустимо натоварване на рафта не трябва да бъде по-ниска от стойността на тегло съхраняват стоките).
- теглото на товара, се съхранява заедно с масата на устройства за съхранение и транспортиране, не трябва да превишава допустимото натоварване на пода и рафтовете, на която съхранение;
- информиране на работниците и служителите за допустимото натоварване на пода, рафтове и други елементи на системите за съхранение на склад.
В случай на закупуване на нови стелажи абсорбционния капацитет на рафтове не е проблем за работодателя. Спецификациите са дадени в документацията по рафтовете на магазините. В допълнение, новите стелажи със стикери или специални знаци с белег на допустимото натоварване върху греди / рафтовете и палети са маркирани.
Проблемът възниква, когато се използват стелажите, които са в експлоатация, в които няма такава информация. Работодателят е длъжен да се идентифицират допустимите натоварванията, определени от производителя, и след това да използвате плакатите и афишите за да предадат тази информация на работниците. Регламентите в областта на безопасните и здравословни условия не уточни формата, в съответствие с която следва да се предоставя информацията. Информацията трябва да бъде ясна и точна. Същността на правилното етикетиране - сигурност.
Важно е, че етикетите са защитени от износване, зацапване, унищожение. Шрифтът трябва да е четлив и разбираем от всяко ниво на багажник за съхранение.
При липса на документация по рафтовете на магазините, използвани работодателят трябва да (се), за да се определи максималната стойност на теглото на стоки, съхранявани.
Инспектор решения за защита не може да се обжалват, не могат да бъдат обсъдени, и подлежат на незабавно изпълнение. Инспектор по труда, да вземе решение ръководи от факти и прецеденти на територията на предприятието, като се вземат предвид безопасността, здравето и живота на работния персонал. Във всеки случай, разтворът е индивидуално.
Отказ за изпълнение на решението на инспекторите по труда е престъпление.
Работодателят трябва да е наясно, че решенията трябва да бъдат изпълнени в рамките на определен период от време инспектор. Ситуацията е вероятно да се случи произшествие, причинено от претоварване на системи за съхранение за съхранение, липсата на информация относно товароносимостта на стелажи за съхранение могат да се разглеждат като непосредствена причина за инцидента на работното място. В този случай, пълната отговорност на властите ще се поемат от работодателя.
В допълнение, в такава ситуация, жертвата има право да се обърнат към съда с иск за обезщетение за вреди на здравето, произведени по вина на работодателя.
За да се избегнат проблеми с неправилно етикетиране на стоките, които трябва да се обърнат към специалисти. В зависимост от големината на склада, ние можем да се занимае с въпроса за един ден или повече. Ние работим по пътищата във всички региони на Русия, като се използва доказан оборудване. Натиснете бутона "Заявка за обаждане" и нашите специалисти ще вземе поръчката ви възможно най-скоро. Призовава Руската федерация безплатно.
Свързани статии