В момента в Русия все повече компании започват да осъзнават, че те трябва да имат офис в Интернет. Разбира се, на сайта не е необходимост, както и визитки, твърди офис, но хората вече са се образували на мнение, че една компания трябва да има уеб сайт. Ето защо, на отсъствието му е вредно за имиджа на компанията.
Лицата, вземащи решения за създаване на корпоративен сайт, много често не представляват наистина това, което е, че те се нуждаят. Те казват, че е престижно, то е стилен, е необходимо за това бъдеще. Но в действителност, много от тях не разбират наистина, наистина това, което го прави и какви ползи ще бъдат получени.
Също така, много лидери смятат, че от създаването на уебсайт веднъж, можете просто да седнете и да се възползват от дивиденти, без да инвестират в бъдещето на неговата поддръжка.
Сайтът е жив организъм, който изисква постоянно внимание, подкрепа, нови идеи, нови статии и т.н.
Разбира се, дори и създаване на малък сайт, компанията вече се е появило в интернет мрежата, но ако това е направено непрофесионално, тя дори може да развали репутацията на фирмата. Това означава, че всяко поставяне на фирмена информация в Интернет трябва да е подходяща, професионално с вкус и съдържа много полезна информация. Но имайте предвид, че вероятността, че някой ще намерите вашия сайт в търсачката към списъка с услуги, предоставяни на сайта си е минимално. Разбира се, ако човек не знае името на вашата фирма и просто искам да намеря информация за контакти, ще ги намерите, факт, който също не е необходимо да се отписване [14].
В рамките на корпоративната saytomobychno разбере официалната представителството на дружеството, предприятия и организации в Интернет.
Основната задача на всяка компания - е да популяризира своите продукти и услуги, както и за създаване на положителен образ на компанията [10, p.35]. Може да се отбележи, че една солидна компания винаги вече имате корпоративен стил. Обикновено това се изразява от свое име, лого, слоган, маркови цветове, маркови модули (бланки, визитки, брошури). Разбира се, развитието на корпоративен сайт трябва да се използва върху съществуващите своите силни страни.
Помислете за основните функции на корпоративен сайт:
· Насърчаване на продукти и услуги на фирмата;
· Разширяване на клиентската база;
· Създаване на положителен образ на компанията;
· Подкрепа за клиентите и партньорите;
· Откриване на нов канал за продажби;
· Формиране на дилърската мрежа;
Трябва винаги да сте наясно, че всеки сайт - това е преди всичко източник на полезна информация за хората. корпоративния успех уебсайт се определя до голяма степен от информацията, публикувана на интернет страницата, както и в каква форма е представена.
Като цяло, следните основни цели и задачи на корпоративния сайт.
Друг аспект на проблема - точно онези данни. Сравни двата примера и да си задавате въпроса: "Каква информация ще накара посетителите повече увереност"
· Създаване и промотиране на изображението
Създаване на позитивна благоприятен имидж на компанията - е друг, не по-малко важна задача на корпоративен сайт. Тя е преди всичко - липсата на визуални стимули, на точността на информацията, вниманието на посетителите и т.н. Вторият фактор, който влияе на поддържането на имидж на компанията, е корпоративен стил ..
Своевременното и квалифицирана поддръжка на клиенти на корпоративния сайт - ключът към успеха и създаване на положителен образ на компанията. Съдействие в получаване на необходимата информация, отговори на често задавани въпроси, консултации и дискусии онлайн, най-простата форма на обратна връзка на посетителя - всичко това засилва позициите на компанията и създаване на положително отношение към корпоративния сайт.
Основните цели на корпоративния сайт
2.Sozdavat определено изображение (това зависи от добрия дизайн и krieytiva). Сайтът трябва да бъде обмислено по всякакъв начин, за да представляват само добрата страна. Например, ако домейн от трето ниво на сайт - това може просто да се каже, че компанията малък и е жалко, парите (или не) на редовно домейн и хостинг.
Предоставяне на подкрепа на предоставяните услуги и за насърчаване на растежа на популярност сред интернет потребителите.
Получаване на обратна връзка от клиенти, които използват услугите на дружеството.
Извършване не само представител, но и търговска функция - да се покаже и да предлагат за продажба на продукти или услуги.
Също така не трябва да забравяме, chtokorporativny сайт - маркетингов инструмент. Ето защо, за да направи себе си полезен сайт не решава нищо, че е необходимо, че той служи на интересите на дружеството. И той ще направи това, при условие, че се поддържа сайта. [14]
По този начин, създаването на корпоративен сайт - е неразделна част от маркетинговата стратегия на съвременните компании. Милиони потребители на интернет, някои от които са вашите потенциални клиенти, трябва да се погрижат за привлекателна, положителния образ.
Корпоративен уеб сайт решава няколко проблема. На първо място, тя трябва да изгради положителен образ на компанията, за да се увеличи популярността на марката. На второ място, сайтът предоставя изчерпателна информация за компанията, нейната област на дейност, изчерпателни данни за контакт. На трето място, мястото на корпоративната интернет Ви дава възможност да се осигури по-удобно обслужване и да установи обратна връзка с клиентите.
Обща рецепта за създаването на корпоративен сайт не съществува, тъй като във всеки отделен случай, от порядъка на задачи могат да бъдат различни - в зависимост от спецификата на вашия бизнес. В някои ситуации, най-доброто решение би било малък корпоративен уеб сайт, различен размер на сайта може да бъде до няколко хиляди страници.
Поръчайте корпоративен уеб сайт е много важен етап в развитието на компанията и трябва да се вземат много на сериозно. Създаване на качеството на ресурсите ще изисква значителни инвестиции и труд в проектирането, създаването, развитието и усъвършенстването.
Следващите стъпки могат да бъдат разграничени в развитието на корпоративен уеб сайт:
Преди да пристъпи към корпоративния уеб сайт дизайн, което трябва да се определят целите и задачите, които ще изпълнява бъдещия проект, да се проведе проучване на съществуващите обекти на вашата тема.
Разработване на корпоративен уеб сайт: определяне сайт структура, изготвяне на технически спецификации, дизайн на екстериора.
Непосредствената създаването на сайт: монтирането на системата за управление на съдържанието и последващата настройка, връзката и програмирането на допълнителни модули разшири възможностите на корпоративен сайт, оформление оформление дизайн подготвени и неговото прилагане, попълване страници на материалите на сайта.
Крайната фаза на покупка хостинга, име на домейн и уеб сайта и окончателното му настройване и проверка.
Когато корпоративния сайт е готов, тогава ние не трябва да забравяме, че тя е винаги има нужда от подкрепа и развитие. Това можете да направите сами или да нареди професионалисти, обикновено онлайн агенции предлагат услуги за информационна и техническа поддръжка, а не само на своите проекти, но и извън него.
Свързани статии